NEW
正社員
【職務概要】
同社にて、製品の製造過程における工程全般の管理や、効率的な運営に向けた改善業務を担当していただきます。
製造工程の設定から計画立案、進捗管理、部門間の調整、自主保全まで、幅広く携わっていただきます。
【職務詳細】
・工程計画の立案と調整・全体の工程の進捗管理
・上下工程間（重工課と鋳鋼課）の担当者間での調整業務
初めは、現場業務とコミュニケーションを取りながら現場理解を深めていただきます。（各グループの特徴や業務内容を把握していただきます）
◆ポジションの魅力
・特殊工程が多く、専門性の高い技術を習得できます。
・各個人の特性に合わせた教育プログラムを用意しており、強み・弱みを明確に把握しながら丁寧にフォローします 。
・現場からスタートしてスタッフとして働いている方も多く、柔軟なキャリアパスが可能な職場です。
・自分たちの作ったものが世界の流通を支えている。
・若手同士のミーティングもあり、縦と横のつながりを作りやすく仕事の悩みや相談などもしやすい環境。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市大津区吉美380番地 山陽電鉄網干線「平松」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～900万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回（4月、7月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：無 ■福利厚生： 社宅、独身寮、社員食堂、財形、持株、労働組合、退職金制度、資金貸付制度、契約宿泊施設（全国25,000施設）、無料eラーニング完備（約300講座）、育児休暇補助金制度、介護休暇補助金制度、物品購入割引優待制度、リフレッシュ支援施策 など ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日：127日】、完全週休二日制（土・日・祝日）、その他指定休日、年次有給休暇（入社直後20日付与※入社月により異なる）、夏期休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、誕生日休暇 など |
| 応募資格 | 【必須】 ・製造業の経験 ・アグレッシブに動ける機動力・行動力がある方 ・現場感を持って自ら手を動かしながら業務を進めることに前向きな方 【尚可】 ・前職等で鋳鋼・鋳物（溶鋼を扱う製鋼関連）を扱っていた経験がある方 ・油圧・機械保全の経験がある方 34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
