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正社員
中途採用担当として、人材業界でのご経験や知見を活かしていただき中途採用業務全般に従事いただきます。
◆具体的には…
・書類選考、面接調整・実施、エージェントとのやり取り、内定通知書作成など中途採用業務全般を担当
※将来的には採用チームメンバーのマネジメントをお任せ予定。
★キャリアについて
・成長企業で人事部門の中核を担うポジションとして、キャリアアップが可能です。
・採用業務だけでなくチームマネジメントにも挑戦できるため、幅広いスキルを身につけられます。
・決まった業務だけでなく、自ら仕事を作り出し挑戦できる環境がありますので、キャリアの幅を広げられます。
・人事としての専門性を高めながら、会社の成長に直接貢献できるやりがいのあるお仕事です。
◆このお仕事が向いている方
・人に関心・興味が高く、相手の立場に立ったコミュニケーションがとれる方
・仕事に対する明確な思いを持っている方
≪業務内容変更の範囲≫
有り 会社の定める業務
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 北海道札幌市東区東苗穂 東苗穂12条3丁目バス停から徒歩1分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 全国の当社拠点/転勤:無 ◇受動喫煙防止措置 屋内全面禁煙 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | ◇給与待遇 【想定年収】 442万円~556万円 【月給】 265,250円~338,500円 【手当】 ・通勤手当(月上限22,000円) ・固定残業代22時間分:41,000~47,000円 ・勤務地手当、テレワーク手当、単身赴任手当 【賞与】 年2回 (昨年実績:3.9ヶ月) 【昇給】 年1回 【勤務時間】 9時00分~18時00分 休憩:60分 ※残業時間:20時間/月 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・福利厚生倶楽部(リロクラブ) ・出産・育児支援制度 ・継続雇用制度(65歳まで) ・車通勤可/駐車場無料 |
休日・休暇 | 土日祝 ※年間休日:122日 ・完全週休2日制 ・夏季休暇、年末年始休暇、GW ・ボランティア休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ・有給休暇10~20日(入社6ヶ月後10日付与) |
応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】中途採用業務のご経験がある方 、人材業界でのご経験 【歓迎】マネジメント経験 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 短大卒以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社トーシン |
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所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木4-33-10 ト-シンビル6F |
事業内容 | ■事業内容: ・賃貸ビル事業 ・物流事業 ■特徴: <冷凍倉庫> ・特長:-25℃、急速冷凍-4。約6,800tの荷物を収容することができる倉庫設備 ・ドックシェルターを完備しており、コンテナ、大型車での入庫が可能 ・主な取扱品目:加工食品、アイスクリーム、洋菓子、和菓子、乳製品等 <冷蔵倉庫> ・特長:-25℃~+、約2,000tの荷物を収容することができる倉庫設備 ・庫内でピッキングなどの作業を行うことが可能 ・主な取扱品目:加工食品、健康食品、飲料、農産物、バイオ試薬等 <常温倉庫> ・特長:約500坪の常温倉庫で、1パレット単位、1坪単位からの保管に対応し、製品から資材まで一元管理が可能 ・主な取扱品目:加工食品、飲料、ビン詰め、缶、建材、ガラス瓶等 上記、冷凍・冷蔵・常温の3温度帯の特性を活かし、保管のみならず流通加工業務も行う等、創業以来蓄積された倉庫保管のノウハウと人材でお客様のニーズに対応しています。 |
代表者 | 市村 陽子 |
URL | https://www.toshin-wh.co.jp/index.html |
設立 | 年1946年1月 |
資本金 | 145百万円 |
売上 | 21,300百万円 |
従業員数 | 70名 |
平均年齢 | 30歳 |
主要取引先 | ■株式会社LIXIL ■サンヨーリフォーム株式会社 |
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