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正社員
【経理・総務職員（総合職）】
当事業所において弊社グループ5社の経理主体に事務全般の業務に従事していただきます
＜具体的には＞
・経理業務（売上と仕入管理、支払業務、請求書の作成、会計ソフトや社内管理資料：主にＥｘｃｅｌへの入力等）
・総務業務（給与計算、入退社書類の作成、労働保険・社会 保険書類作成等）
・電話来客対応
＜業務の特徴＞
・グループ会社を含めて5社分を主体となって対応しています。管理職を含め、全員で分担しながら業務を進めています。
・決算月は3月、毎月給与締めの月初や監査資料作成などの対応がある月末は若干忙しくなりますが、1年を通して大きな波はなく、
月10時間ほどの残業時間です。
・関連会社5社の経理・総務・事務全般の業務となります。他のスタッフのサポートも厚く、業務知識の向上や事務のスキルアップを図る事ができます。
＜グループ会社について＞
・トラスト宅建（株）（不動産売買・賃貸・仲介・管理など）
・NAアースフロンティア（株）（交通・施設警備）
・（有）マルヤマ工業所（帯広市上下水道指定業者）
・西谷商店（株）（ENEOS音更サービスステーション）
【職場環境】
事業所人数：30名／就業場所人数：29名（男性24名・女性5名）
※配属先の総務部は社員4名＋パート1名の5名体制です。部長、次長、課長、係長、パート（係長とパートは女性）
【募集背景】増員
【入社後の流れ・教育研修】
・OJT指導 ・業務上有用と認められる各種資格の取得支援有り
≪業務内容変更の範囲≫
有
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道河東郡音更町大通 帯広駅から車22分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 250万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 264万円～360万円 【月給】 176,000円～240,000円 【手当】 ・住宅手当：20,000円／月（世帯主のみ） ・通勤手当：月上限6,000円（規定あり） ・残業手当：全額支給 【賞与】 年2回 (昨年実績：3ヶ月) 【昇給】 年1回 (昨年実績：0円～2,000円) 【勤務時間】 08時00分～17時30分 休憩：90分 ※残業時間：10時間/月 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・再雇用制度 ・中退共加入 ・無料駐車場あり |
| 休日・休暇 | 土日祝 ※年間休日：122日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 経理経験がある方 （売上・仕入れ管理や請求書作成、会計ソフト業務経験等） ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT限定可) ≪学歴≫ 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 仁木工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒080-0101 北海道河東郡音更町大通3-2 |
| 事業内容 | ■事業内容： 1929年の創業以来、十勝・音更町を拠点に国や北海道、市町村からの公共事業の請負工事を中心に民間工事も請負っています。 建設工事の礎となる土木工事(地面に関る様々な工事)、生活に欠かせない上下水道工事(給水装置、排水設備)、快適な暮しの為の空調設備や冷暖房設備の設置をする管工事(付随する配管工事、設備工事)、生活空間を作る建築工事(新築、改築)等を総合的に提供し、地域のインフラ整備を担っています。 蓄積された技術と経験を活かし、顧客の満足と施工品質向上に努め、人と自然が共存できる施工を目指して活動しています。 ●土木工事：河川等法面工事、汚水管新設・布設工事・道路工事など ●設備工事：暖房設備工事（ストーブ）・冷房設備工事（エアコン）・給湯設備工事（ボイラー）など ●建築工事：新築・改築・改修の企画・設計 ●上下水道工事：公共の配水管更新・布設工事、排水管の更新・布設工事・浄化槽撤去・設置工事等 |
| 代表者 | - |
| URL | https://nikikogyo.co.jp/ |
| 設立 | 年1991年4月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 30名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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