正社員
【職務概要】
プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの管理、チームメンバーのコントロール、ステークホルダーとの調整をお任せいたします。
小規模案件の場合、プレイングマネージャーとして開発タスクを担当しながらプロジェクト管理をお願いする場合もございます。
【職務詳細】
・顧客折衝（追加開発の提案など）
・プロジェクトチームのメンバーマネジメント（リソース管理含む）
・プロジェクトスケジュールの作成と管理
・Webサイト、Webアプリケーションやスマートフォンアプリのシステム開発
【このポジションの魅力】
・第二創業期のコアメンバーとして、事業、組織作りに直接携わることができる
・入社後のキャリアとしてマネジメント型とスペシャリスト型を選択できる
・大手顧客のシステム開発に対して提案ができる
【おすすめポイント】
・平均有給取得日数：13日 ※取得率：67%
・フリーバカンス制度（大型連休取得奨励を目的とし年次有給休暇連続取得奨励）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区山下町123-1 横浜クリードビル2F みなとみらい線「元町・中華街」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社が指定する場所（テレワークを行う場所を含む） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～600万円 月給制：月額306300円 賞与：業績賞与あり 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、通勤手当（課税限度額（月額150,000円）内全額支給）、残業手当、福利厚生施設利用制度、退職金制度、役職手当 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10：30～14：30） 標準労働時間：8時間／日（9：00～18：00 又 10：00～19：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日：125日（土日祝日・年末年始・夏季を中心に年間カレンダーによる）／年次有給休暇（入社半年後に15日付与）／特別年次有給休暇（年次有給休暇とは別に入社時に3日付与）／フリーバカンス制度（大型連休取得奨励を目的とし年次有給休暇連続取得奨励）／慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 1. システム受託開発（Web開発orインフラ）のプロジェクトリーダーとしての実務経験 2. システム開発の実務経験（2年以上） 3.リーダーシップ、コミュニケーション、問題解決等業務遂行上必要となるスキルを保有している 4.顧客とのコミュニケーションを通して課題解決を行う意欲 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社dcWORKS |
|---|---|
| 所在地 | 〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町123-1 横浜クリードビル2F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・プロデュース ・クリエイティブ ・開発全般 ■会社特徴： 案件の約90％がプライム案件！自社サービスも手掛ける急成長ベンチャー！当社は2003年6月に設立された、Webサイトやスマートフォンアプリケーションの企画・制作・開発をワンストップで提供する企業です。「Emotional（感情）x Technology（技術）でお客様の不満足を見つめなおし、これを通じて満足に変えていく」という考えのもとサービスを提供しています。 自社サービスでは、ウエディング関連サービス『WEDDING WALL（ウェディングウォール）』や和菓子情報メディア『oriori（オリオリ）』などを展開しています。 受託開発は約90％が直請けのプライム案件であり、生活用品メーカーやコンビニなど幅広い業界の大手企業から依頼があるのが特徴。大規模案件や技術力が求められる領域において上流工程からの開発依頼があるのは、他社と比べて自社サービスで培った企画から運営までトータルで対応可能なノウハウが強みとなっているからです。 創業約20年が経ち、安定した実績・経営基盤のもと成長を続け、2021年度には売上4億円を達成しました。今後の先20年の事業成長角度をさらに上げるため、2024年4月にはキヤノンMJグループの傘下に入り、事業フェーズも変化いたしました。当社の強みである企画から開発までトータルで対応するBtoC向けの開発での既存顧客の継続・拡大を目指すとともに、新規においてはプリマジェストのDXを共に進めていくために、UI/UX領域の強みを提供し、グループの一員として、シナジーの最大化を実現していく予定です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.dcworks.jp/ |
| 設立 | 年2003年6月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 30名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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