正社員
新卒採用及び中途採用の企画・運営業務全般を担当いただきます。
将来的には以下のような人事業務全般にも携わる機会があります。
・人事制度の企画・運用（報酬制度・評価制度）
・就業規則等の人事関連規程の改訂（法令改正対応等）
・社員教育体系の整備・運用
・人事関連システムの導入・運営
・人事情報の整備・活用
【働き方】
・テレワーク制度利用可（週2日以内）
・フレックス勤務可
・月平均残業30時間程度
【おすすめポイント】
▼新卒・中途共に毎年増員で成長フェーズにある企業のため、ご経験を活かし会社の次のフェーズへの成長に参画できます。
▼AUMの総額は2.5兆円を越え日本最大級の不動産運用会社です。
▼2025年にAUMを2倍にすることを目標に人員の増員と組織体制の強化を進めております。
▼ご経験・ご希望に応じて業務をお任せしますので、ご希望のキャリア形成がしやすい環境です。
▼中途入社の方も多くフラットな社風であり、裁量も持って働く事が出来ます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における採用実務経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■採用戦略立案、採用プロセス設計の経験 ■ITエンジニアの採用経験 ■不動産、金融もしくはIT業界での勤務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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