求人数448,599件(10/13 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

NEW 正社員 デューダ転職支援サービス

【公益社団法人日本プロサッカーリーグ】【Jリーグ運営法人】オープンポジション<プロスポーツ・Jリーグに興味ある方>◆未経験歓迎◆リモート可【転職支援サービス求人】(正社員)

公益社団法人日本プロサッカーリーグ 求人更新日:2025年10月13日 求人ID:38883259
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/13(月)〜2026/1/11(日)


【Jリーグ運営法人】オープンポジション<プロスポーツ・Jリーグに興味ある方>◆未経験歓迎◆リモート可


■業務概要:
<サッカーをはじめスポーツ業界での経験は不問です>
入社後は様々な業務経験を通して、サッカー・ スポーツ界をけん引する存在としてご活躍いただくことを期待します。
※ご意向や適性等を考慮して担当業務を調整いたします。

■業務内容:
◇クラブのローカル露出や運営のサポート業務
◇国内外におけるマーケティング、プロモーション業務
◇公式試合等の映像・静止画・記録に関する業務
◇国内外放映権に関する業務
◇国内外におけるパートナーシップに関する業務 など

■就業環境:
・オフィス出社/リモートワーク(在宅勤務)のハイブリッド型での業務を行っています。
・フレックスタイム制なども取り入れ、社員が安心して働くことができる環境づくりと社員の更なるワークライフバランスの向上を図っています。

■当社について:
・Jリーグでは、昨年の公式戦における総入場者数が約1,100万人に達し、コロナ禍を経て、過去最高を記録した2019年の水準まで回復することができました。現在は、「60クラブがそれぞれの地域で輝く」「トップ層がナショナル(グローバル)コンテンツとして輝く」という2つの成長戦略を掲げ、世界と戦うことを視野に、さらなる発展を目指しています。
・「60クラブがそれぞれの地域で輝く」「トップ層がナショナル(グローバル)コンテンツとして輝く」という2つの成長戦略を掲げ、世界で戦うことを見据えた発展を目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:13:00~15:30
フレキシブルタイム:7:00~13:00、15:30~21:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
Jリーグオフィス
住所:東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル8F
勤務地最寄駅:地下鉄千代田線線/二重橋駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※オフィス出社/リモートワーク(在宅勤務)のハイブリッド型での業務を行っています。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,864,712円~5,013,240円
固定残業手当/月:94,608円~165,563円(固定残業時間50時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
333,334円~583,333円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:会社業績の達成状況により支給有無等を決定
■固定残業手当詳細:
└法定内残業手当(10時間分):15,768円~27,594円
└法定外残業手当(40時間分):78,840円~137,969円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■健康診断
■予防接種
■医療・生命保険
■財形奨励金
■カフェテリアプラン
■有給休暇:採用1年目は1日から10日。採用翌年度の付与日数は14日とし、以後年度毎に1日を加算(最大20日)
※採用1年目の付与日数は入社月により異なる
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■年末年始休暇、スポット休暇、創立記念日休暇、慶弔休暇、育児/介護休業、裁判員休暇
■年次有給休暇:付与日数は入社月により異なる

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎>
■歓迎条件:
・英語等の語学スキルをお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 公益社団法人日本プロサッカーリーグ
所在地 〒100-0005
東京都千代田区丸の内2-1-1
明治安田生命ビル8F
事業内容 ■事業内容:
(1)プロサッカーの試合の主催および公式記録の作成
(2)プロサッカーに関する諸規約の制定
(3)プロサッカーの選手、監督および審判等の養成、資格認定および登録
(4)プロサッカーの試合の施設の検定及び用具の認定
(5)放送等を通じたプロサッカーの試合の広報普及
(6)サッカー及びサッカー技術の調査、研究及び指導
(7)プロサッカー選手、監督及び関係者の福利厚生事業の実施
(8)サッカーに関する国際的な交流及び事業の実施
(9)サッカーをはじめとするスポーツの振興及び援助
(10)機関紙の発行等を通じたプロサッカーに関する広報普及
(11)その他目的を達成するために必要な事業

■同法人の特徴:
・日本プロサッカーリーグ(英訳:Japan Professional Football League)は、日本のプロサッカーリーグであり、略称はJリーグ(ジェイリーグ、英訳:J.League)です。主催団体は公益財団法人日本サッカー協会(JFA)、公益社団法人日本プロサッカーリーグであり、主管団体はJリーグに加盟する各クラブとなります。
1993年の開幕から33年目を迎えたJリーグ。当リーグは、「日本サッカーの水準向上及びサッカーの普及促進」「豊かなスポーツ文化の振興及び国民の心身の健全な発達への寄与」「国際社会における交流及び親善への貢献」という理念を掲げ、日々活動に励んでいます。
全国41都道府県にある60クラブを通じて、地域に広く根を張り、クラブの活動をあらゆる側面から支援しております。
代表者 -
URL http://www.j-league.or.jp/
設立 年1991年11月
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

閲覧履歴 閲覧履歴をすべて見る

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ