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【株式会社鶴見製作所】【京都・八幡市】品質管理◆顧客ニーズに対応できる高い技術力/「ツルミポンプ」で国内トップシェア【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社鶴見製作所 求人更新日:2025年10月16日 求人ID:38911662
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/16(木)〜2026/1/14(水)


【京都・八幡市】品質管理◆顧客ニーズに対応できる高い技術力/「ツルミポンプ」で国内トップシェア


★東証プライム上場企業/「ツルミポンプ」で国内トップシェア
★競合他社にはない優位性を持ち合わせた製品力
★創業100年続くグローバルメーカー

■業務内容:
京都工場GQC室にて下記業務を中心にご担当いただきます。
・品質DX推進による社内蓄積品質データの収集・統合・管理
・BIツール(PowerBI等)を活用した品質情報の共有化・可視化基盤の構築
・品質データ分析による課題抽出と改善提案
・各生産拠点、生産系部門との連携による改善施策の推進

■部署について:
グローバル品質管理体制を確立し、全社的な品質基盤「ツルミ品質」の構築を行い、これらを管理・主導する部署です。

■「ツルミポンプ」商材の魅力:
「水をくみ上げるポンプ」を作る国内トップクラスの製品です。
建設・土木分野、河川・治水分野などに留まらない社会インフラに関わる様々なシーンで活躍しています。
ゲリラ豪雨対策や水害発生時の復旧にも各種製品が使われております。

■充実した就業環境:
◎年間休日124日/完全週休2日(土・日・祝)
◎時差出勤制度有 7:45~16:30/8:45~17:30/9:45~18:30
◎「頑張った人は、きちんと評価する」、ツルミの人事制度
◎キャリアアップ支援制度・お祝い金支給有
◎地域手当・家族手当など手当も充実しています!

■当社について:
私たちの暮らしと切り離せない水。
鶴見製作所は、その大切な水を守り、コントロールする技術をみなさまに提供しています。液体・固体そして気体の移送全般にかかわる『流体システムの総合メーカー』として培ってきた技術とノウハウを社会だけでなく、地球環境の保全にも役立てるべく、日々活動しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械)
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質保証(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
京都工場
住所:京都府八幡市上奈良長池1-1
勤務地最寄駅:京阪バス線/御園神社(バス停)駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
マイカー通勤可
京阪樟葉駅より社用バス有

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
給与 <予定年収>
432万円~531万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):260,240円~314,430円
その他固定手当/月:13,200円~23,900円

<月給>
273,440円~338,330円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月、12月※4ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(月5万円まで)
家族手当:第一扶養13,000円 第二扶養以降3,000円
住宅手当:住宅地域手当13,200円~23,900円
寮社宅:借上社宅あり(適用条件あり)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJTとなります。
■スキルアップのための支援制度、階層別研修、技術勉強会、自己申告制度、通信教育、職能別研修等

<その他補足>
■確定拠出年金制度・確定給付年金制度
■転勤赴任休暇、転勤赴任手当あり
■社員持株会、持株財形奨励金
■財形制度
■ LTD(団体長期障害所得補償保険)
■転勤発生時は引越費用会社負担
■社用携帯支給
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土曜(※)、日曜、祝日
夏期休暇(1週間程度)、年末年始(1週間程度)※同社カレンダーによる
慶弔休暇、年次有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、失効年次有給休暇制度等

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・品質管理、データ分析経験
・BIツールの利用経験
※未経験でも理系出身であれば人物評価を優先します

■歓迎条件:
・理系出身
・製造業での品質管理または品質保証業務経験
・統計解析や機械学習を用いたデータ分析経験
・ISO9001品質マネジメントシステム運用経験
・改善活動(QCサークル等)の推進経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社鶴見製作所
所在地 〒538-8585
大阪府大阪市鶴見区鶴見4-16-40
事業内容 ■事業内容:
同社グループは水中ポンプを主力とした各種ポンプとその関連機器の製造、仕入及び販売(輸出入を含む)並びに賃貸を行っていて、それに附帯する修理及びアフターサービス並びに機械器具設置工事業、土木工事業、電気工事業、管工事業、水道施設工事業、清掃施設工事業、鋼構造物工事業、固定資産のリース業の事業活動を展開しています。
代表者 辻本 治
URL http://www.tsurumipump.co.jp/
設立 年1948年2月
資本金 5,188百万円
売上 51,214百万円
従業員数 1,132名
平均年齢 41.6歳
主要取引先 -
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