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正社員
【職務概要】
店舗を建築する際の設計や工程、届出の管理をお任せ致します。
中期計画達成に向けて出店を加速している中で、社内建築部門を増員します。
建築計画~外注対応まで、社内外と連携しながら業務を進めていきます。
【職務詳細】
・建築費の金額交渉
・建設会社への発注、管理
・設計図面の確認、修正
・着工から竣工までのスケジュール管理
・社内関連部門、担当との連携、打ち合わせ
※年間30~40店舗のペースで出店を予定しています。
【出張について】
南東北や北関東への出張は発生します。
基本的には1泊2日、月2~3回程度になります。
【転勤】
当面なし。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 岩手県盛岡市盛岡駅西通2丁目9-1 マリオス 6F JR「盛岡」駅から徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~700万円 月給制:月額314000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(3月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(月額上限50,000円)、住居手当、寮社宅(会社負担6割)、資格手当(30,000円/1級建築士・1級建築施工管理技士)、退職金制度(401K、確定拠出年金) 従業員持株会、財形貯蓄、引越し代全額会社負担、社員優待(毎日ポイント5倍、社販割引)、団体長期障害所得補償保険 等 ■勤務時間:シフト制(8時00分~22時15分の間で実働8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 休日日数111日(月9日以上の休み)、週休二日制(シフト制)、有給休暇(平均取得日数9日)、夏季休暇、冬季休暇、特別休暇 等 ■産前産後休業 ■育児休業(子供が1歳を迎えるまで取得可能)■介護休業 ■短時間勤務を認める制度(子供が3歳になるまでの期間) ■慶弔休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・CAD(JW-CAD)で簡単な図面の作成ができる方 ・1級/2級建築施工管理技士 ・鉄骨造現場経験(地上1階以上・3000?以上の経験) 【歓迎】 ・建築工事積算経験のある方 ・1級建築施工管理技士で管理技術者実績3年以上 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社薬王堂 |
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所在地 | 〒020-0045 岩手県盛岡市盛岡駅西通2-9-1 マリオス6F |
事業内容 | ■事業内容: ドラッグストアチェーンの経営ならびに調剤薬局経営を行っています。 ■事業の特徴: ・ドラッグストア事業…同社では、生活必需品を中心により低価格で品揃えするとともに、顧客の健康と美に関して気軽に相談できるライトカウンセリングの充実で質の高いサービスを提供しています。今後も東北地区において、標準化されたスーパードラッグストアをドミナント出店し、地域の方の日常生活に密着したドラッグストアを目指します。 ・調剤薬局事業…医薬分業が進む中、地域の「かかりつけ薬局」として、調剤併設型店舗と調剤専門薬局を運営しています。同社では、患者の服薬指導や健康相談など専門的な情報提供を通じて、地域の方の健康で豊かな生活の実現を目指しています。 ■同社の特徴: 同社は、「お客様に喜んで戴ける店を作ろう」を経営理念に掲げ、お客様の今と未来を健康で繋げるお手伝いをさせていただくことを目指し、地域の方の健康と美そして日常生活に密着した品揃えで、いつもの暮らしに欠かせない商品を低価格で提供できる「小商圏バラエティ型コンビニエンス・ドラッグストア」を追求し、少子高齢化や買い物難民など東北地域が抱える日本の先進的な課題解決をすべく取り組んでいます。このような目標を実現すべく、新規出店を通して貢献できるよう、地元東北でのドミナント化を図るべく年間40~100店舗の出店に向けて取り組んでいます。社会の変化に機敏かつ柔軟に対応しながら企業価値を高め、地域の方から信頼される店として成長を続けていきたいと考えています。 |
代表者 | 西郷 辰弘 |
URL | http://www.yakuodo.co.jp/ |
設立 | 年1991年6月 |
資本金 | 300百万円 |
売上 | 151,957百万円 |
従業員数 | 5,630名 |
平均年齢 | 32歳 |
主要取引先 | - |
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