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正社員
掲載予定期間：2025/10/20(月)〜2026/1/18(日)
【岩手／未経験歓迎】孵卵場スタッフ※残業月平均5時間以内／週休２日制
【～未経験歓迎／卵の管理・ひなの孵化／残業月平均5時間／週休２日／年間休日108日／福利厚生充実～】
1969年創業以来、肉用鶏の種鶏と孵卵の生産を中心に事業を展開する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。
当社はブロイラーひな導入のパイオニアとして、ブロイラーのひな生産・飼養受託・販売も行っております。近年、後継者不足によりブロイラー農場の廃業が相次いでおります。当社では、そういった農場を従業員を含めて買収し、鶏舎をオートメーション化することで従業員が重労働をする必要がなくなるように取り組んでおります。
■業務概要：孵卵場スタッフ
種鶏農場で生まれた受精卵を孵卵機に入れて、ひなを孵化させる仕事です。
・鶏卵の機械へのセット作業
・ひなの選別、出荷準備
・ひなを既存得意先や新規取引先に販売していただきます。
・清掃業務
※孵卵：
当社の種鶏場で飼養するチャンキー、ハバードカラー、国産鶏種「たつの」「はりま」から採取した種卵が孵卵場に運ばれてきます。
孵卵場は岩手県、栃木県、大分県、鹿児島県に展開しています。孵卵開始から19日目に一度孵卵器から種卵を出し、病気に対する免疫力を高めるためにワクチン卵内接種機でワクチン接種を行います。そして21日目に孵化したひなを農場へ出荷します。
■入社後について
半日程度の研修を本社かWEBで受けていただきます。その後、配属になり、配属先での研修やＯＪＴで業務を覚えていただきます。先輩社員が手厚くフォローするので、未経験の方でも安心して入社いただけます。
■組織構成
25名（10代:1名、20代:3名、30代:5名、40代:4名、50代:8名、60代:3名）
幅広い年代の方が活躍いただけてます！女性の方も活躍中！
■評価制度：当社の評価制度では、社員一人一人が目標をもち、公正な評価・行動と成果に見合った評価を行うことを大切にしております。そのため、コンピテンシー（プロセス評価）とMBO（数値評価）による評価制度を採用しており、結果ばかりではなく過程にも目を向けて、社員の評価を行っております。
■働き方：
・週休：シフトによる週2日制です。※シフトの都合により、1日休みの週が発生する可能性があります。
・転勤：当面の間なし（年に一回希望を取り、社員の方と相談をしながら決めております。）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 農林水産関連職 > 農林水産関連職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：37時間30分 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 7:30～16:30（シフト制） |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東北孵卵場（23年10月以降 使用情報） 住所：岩手県紫波郡矢巾町大字煙山第4地割138番地 勤務地最寄駅：バス停線／広宮神社前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円～240,600円 その他固定手当/月：9,800円 ＜月給＞ 174,800円～250,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回／通年で4.0か月分（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働分／月平均5時間 ■手当（固定）：調整給 ■その他、手当：正月手当、宿・日直手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限：2万1千円 家族手当：配偶者／第1子／第2子／第3子以降 住宅手当：会社規定に準じます。 寮社宅：借り上げ社宅制度があります。 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続年数：3年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：中途採用研修、OJT ■資格取得支援制度：有 ＜その他補足＞ ■制服の貸与 ■帰省費用の補助 ■慶弔見舞金制度 ■インフルエンザ予防接種の費用負担 ■転勤手当：月に2万円～3万1千円 ■保育手当：月に1万円 ■家族手当：月に配偶者 １万５千円／第１子 ４千円／第２子 ５千円／第３子以降 ６千円 ■単身赴任手当：月に2万円～3万1千円 ※転勤があり、それが単身赴任だった場合、どちらの手当も適用されます |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数108日 ■週休：シフトによる週2日制です。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験・職種未経験歓迎！～ ■必須経験： ございません。業界・職種ともに未経験の方も応募いただけますので 興味のある方はぜひご応募ください。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社イシイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋5-35-10 |
| 事業内容 | ■会社概要 ・イシイグループ7社【(株)イシイ設備工業・(株)川北電気・(株)テクノ三和・ブラスコ(株)・(株)さくら・東武工業(株)・東海管工業(株)】を統括する目的で2021年5月設立。M&Aによるグループ会社増加に対する、連携・情報・ITの強化及び、HD化による全組織の見える可による経営陣の掌握しやすい体制を創りました。 ■事業内容 ・グループ会社7社の経営管理、リスクマネジメント、情報共有体制の強化 ■特徴・強み ・『グループ会社の経営と個別事業の役割分担の明確化』『事業会社への権限移譲による意思決定スピードの向上』『柔軟なリソースの配分』を目的にホールディングスを設立。 ・グループ会社間の相乗効果による企業価値の極大化を目指し、持続成長を維持・拡大していきます。 ■企業理念・モットー ・中期目標として、グループ売上100億円を目指し、更なる経営資源を最大限に活用し、時代の変化に対応できる経営基盤の確立を進めてまいります。 ■その他 ・中核企業：『(株)イシイ設備工業』資格保有者 ・1級管工事施工管理士10名/2級管工事施工管理士3名/1級土木施工管理技士1名/2級土木施工管理技士3名/一級建築士1名/二級建築士1名 ・消防設備士3名/給水装置工事主任技術者4名/配管基幹技能者3名/1級配管技能士3名 |
| 代表者 | - |
| URL | https://ishii-hd.co.jp |
| 設立 | 年2021年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 7,770百万円 |
| 従業員数 | 4名 |
| 平均年齢 | 37.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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