正社員
掲載予定期間:2025/10/20(月)〜2026/1/18(日)
【名古屋】オフィス内装の施工管理 ~資格不要/転勤無/働き方改善/月給32万円~/有名企業の実績多数
~資格不要!ハウスメーカー出身者も歓迎◎/働き方改善◎/転勤無/月給32万円~/土日祝休み/年間休日125日/リモート可/家族手当(配偶者月1万・子月1万)・住宅手当(月2万)有/創業以来成長を続ける「働き方」を作り上げる企業~
■業務内容:
ワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャー(施工管理)のポジションです。工程管理や予算管理はもちろん、コスト削減やクオリティ向上のために日々アイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることを常に意識していきます。
■業務詳細:
(1)営業・デザイナーとの打ち合わせ
営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出していくことで工事受注に繋げていきます。
(2)工事計画の立案・工事の準備
工事を受注したら工事計画を立てます。統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。
(3)現場の管理・監督
着工した後はパートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質・工程・コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理・監督します。
(4)引き渡し
お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。
※複数の案件を担当いただきますが、パートナー会社さんと一緒に現場管理をしていくので、ずっと現場に張り付く必要はなく、指揮命令者として現場を引っ張っていただきます。
■会社説明動画:
https://www.youtube.com/watch?v=Kt7vgZQJbjg
■働く環境:
<社員が長く働ける環境づくりを推進中!>
・有休年5日取得必須
・有休取得手当支給(年5万円)
・時間差出勤・在宅勤務可(ハイブリッドワーク制度)
・家族手当(配偶者月1万・子月1万)、住宅手当(月2万) など
■当社について:
フロンティアコンサルティングは2007年に誕生したコンサルティングファームです。PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援、不動産仲介までを多角的に行い、これまでに数多くのワークプレイスをつくってきました。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ※条件変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3丁目25-9 堀内ビル1階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 480万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):243,000円~445,500円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:57,000円~104,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~570,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※業務手当:月30時間分の時間外勤務手当(割増含む) 30時間超過分は時間外勤務手当として別途支給 賞与年2回 基本給4か月分/年間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(同社規定に基づく) 家族手当:配偶者:月10,000円、子:月10,000円 住宅手当:月2万円:住宅費用の補助と在宅勤務の環境構築のため 社会保険:社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金制度 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・入社時説明 ・FC基礎研修 ・OJT研修 ・1on1MTG(イクメン制度) ・学習支援制度 ・メーカー研修 ・外部セミナー ・管理職研修 <その他補足> ・住宅補助 2万円/月(住宅費用の補助と在宅勤務の環境構築のため支給) ・配偶者 1万円/月 ・子供一人 1万円/月(18歳の誕生日月まで) ・有給休暇手当(年5万円) ・引越し手当(就職のため50キロ以上遠方から引っ越す方は引っ越し代全額補助) ・ファシリティマネジャー:1万円/月 他 ・産休・育休からの復帰実績有 ・リゾートホテル割引 ・ランチ補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年間休日125日以上 有給休暇(年5万の手当あり&平日5連休取得推奨)/夏季休暇/年末年始休暇 /慶弔休暇/産休・育休 ※案件の特性上、土日出勤が発生しますが平日に振休を取得いただきます。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 建築施工管理経験をお持ちの方 <ハウスメーカーでのご経験・技術者派遣でのご経験をお持ちの方も歓迎です◎> |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フロンティアコンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F |
| 事業内容 | 企業にとっての”顔”であるオフィス。 経営戦略やブランディングに見合ったオフィス環境を提案し、 企業の業績向上、そして社員の方々の意欲向上に貢献することが私たちのミッションです。 当社の強みは、オフィス移転における仲介から設計・デザイン、工事、家具販売、ネットワーク構築、移転、退去時の原状回復工事まで、トータルコンサルティングを提供できること。 社内で全工程におけるノウハウを有しており、これらを活かした質の高い提案力により、圧倒的な支持を頂いています。 もちろん、オフィス環境のトータルコンサルティングを担う会社だからこそ、自社内の働きやすい環境づくりにも力を入れており、自主性を重んじた風土、働く時間と場所が選択出来るハイブリッドワーク制度、平日5連休取得推奨などを実施しています。高い成長意欲をお持ちの方には、マネジメント経験をはじめとする大きな成長の機会を提供します。 オフィスコンサルティングファームとして成長を続ける環境で、新たなチャレンジをスタートしませんか。 ◎提案先となるのは企業の経営層。将来の事業展開のヒアリングや、それを踏まえた提案などを通じて、コンサルティングスキルを高めることが可能です。 ◎仕事の裁量権が広く、マネジメント経験を積んでいただくことも可能です。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 川原 邦章 |
| URL | http://www.frontierconsul.net/ |
| 設立 | 年2007年2月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 10,964百万円 |
| 従業員数 | 405名 |
| 平均年齢 | 36.1歳 |
| 主要取引先 | 株式会社NTTデータ/シャープ株式会社/セイコーエプソン株式会社/富士ゼロックス株式会社/角川書店/岩波書店/講談社/主婦の友社/共同通信社/日本経済新聞社/毎日新聞社/読売新聞社/株式会社TBSテレビ/株式会社テレビ朝日/株式会社テレビ東京/株式会社フジテレビジョン/日本放送協会/大日本印刷株式会社/凸版印刷株式会社/株式会社電通/株式会社博報堂プロダクツ 他 |
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