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【日本ディック株式会社】【名古屋】<ほぼ全員が未経験入社♪>ロボット・設備部品の営業(商社)※年休124日/残20H【転職支援サービス求人】(正社員)

日本ディック株式会社 求人更新日:2025年12月10日 求人ID:38928697
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/20(月)〜2026/1/18(日)


【名古屋】<ほぼ全員が未経験入社♪>ロボット・設備部品の営業(商社)※年休124日/残20H


~土日休み/泊り出張ほぼなし/基礎からしっかり学べる環境!/既存メイン営業/ロボット・機械づくりの奥深さを知れる!産業用機器部品の専門商社~

■採用背景
さらなる安定経営の実現に向けた営業力強化のための増員募集です。
数万点の商品ラインナップ、迅速な配送、国家資格を持った営業のフォロー体制などが評価され、既存顧客からの依頼が9割を占めています。

■業務内容
自動車や半導体装置、医療機器などを製造するお客様に、産業用機械や製造現場のコンベア、輸送機などに用いる部品の提案を行います。

■業務詳細
◇9割既存/東海エリア
・お客様からの問い合わせやご相談への対応。
・担当社数:40社~50社(メインは10社~20社)
・1日の訪問数:3社~5社程度
※愛知県中心、一部・岐阜三重。泊まり込みの出張はほとんどありません。

◇新規はテレアポなし
ゆくゆくは新規のお客様もお任せしたいと考えています。飛び込み営業ではなく、社内でしっかりと営業先を選定し、提案を行います。

\関係構築が活躍の秘訣!/
・数十年以上関係が続いているお客様も多く、少しずつ信頼関係を築いていきます!
・仕入れ先のメーカーとの信頼関係を築けることも強みで、お客様とのお打ち合わせでメーカー営業担当に同行いただくことも!
・社内に営業アシスタントもおり、関係構築に専念できる環境が整っています。

\様々な頑張りがインセンティブ反映!/
個人目標の他、チーム毎の販売コンテスト、取り組みを表彰する制度、勤続年数表彰制度等、様々な頑張りを社員の給与・インセンティブに反映する制度が整っています。

■入社後の教育体制
3ヶ月間は製品やお客様の業界について身につけ、その後は、先輩の営業に同行して、提案の仕方を学びます。1年ほどで、仕事の流れを掴めるようになるはずです。
※その他、社内勉強会・メーカー主催の勉強会・お客様先の工場見学等あり

■名古屋支店の組織構成
・営業7名(24歳~57歳)が活躍中。
└20代社員も3名おり、異業種から入社された社員が多いのも特徴です!

■モデル年収 以下のように入社後の年収アップも可能です。
入社2年目(28才) 390万
入社6年目(30才) 490万
入社6年目(34才) 530万

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中区松原2-12-10
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
勤務地が本社となるので、基本的には転勤はございません。
給与 <予定年収>
360万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):197,000円~329,500円
その他固定手当/月:3,000円~31,500円

<月給>
200,000円~361,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月、12月 ※前年実績4.5カ月)
■特別手当3,000円、皆勤手当3,000円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:公共交通機関※6カ月定期代支給
家族手当:配偶者10000円、扶養家族1人につき3500円
住宅手当:持家&世帯主 13000円、賃貸&世帯主5000円
寮社宅:会社規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・社内勉強会
・メーカー主催の勉強会
・お客様先の工場見学
・部品の展示会 など

<その他補足>
■永年勤続表彰制度  
■業務表彰制度
■販売報奨金制度
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・基本的に土日祝休みですが、年に2回程土曜日出勤があります。
・年末年始、夏季休暇、GW ※5日以上の連休取得可能

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
★必要な知識は一切不要!半数以上が未経験から活躍中★

■必須条件
・普通自動車運転免許
・顧客視点で営業、接客、販売などの経験をお持ちの方
 └お洋服/家電/スマホの販売スタッフ、保険の営業職、整備士、サービスエンジニア…など

■歓迎条件
・メーカー/商社での法人営業経験

■こういう方が活躍中
・わからないことを放っておかず聞ける方
・年代問わずコミュニケーションがとれる方
・周囲を巻き込み、物事を進めた経験がある方

♯業種未経験歓迎♯職種未経験歓迎
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本ディック株式会社
所在地 〒460-0017
愛知県名古屋市中区松原2-12-10
事業内容 ■事業内容
当社は、国内外の高品質な【軸受・油空圧機器・ロボット】などを取り扱う専門商社として、製造業を支える“縁の下の力持ち”です。
お客様のニーズに迅速かつ的確に応える対応力と、幅広い商品ラインアップを強みに、製造現場の課題解決に貢献しています。

■事業の特徴
東証プライム上場企業「日本トムソン株式会社」のグループ会社として、安定した経営基盤と高い信頼性を誇ります。
自動車、工作機械、半導体、食品など、多様な業界に不可欠な機械部品を提供しており、景気変動に強い事業構造を築いています。

■ビジョン
製造業では、品質・スピード・コストのすべてが求められます。 私たちは、そうした現場の課題に寄り添いながら、
お客様とメーカー様の間に立つ架け橋として、安定した供給と的確な提案を通じて、永続的な発展を目指しています。

■会社の方針
創業以来、「お客様第一・信用第一」の理念を掲げ、信頼関係を何よりも大切にしてきました。
私たちは、以下の3つのキーワードを軸に、日々挑戦を続けています。
◇DEVELOPMENT|限りない発展  創造力と行動力をもって、さらなる成長を追求する集団
◇INFORMATION|豊かな情報量  新製品・新技術・最新情報をいち早くキャッチし、提供
◇CREATION|卓越した想像力  お客様との対話から新たな価値を生み出す力

この想いを実現するため、社員一人ひとりが主体的に取り組み、共に成長できる職場づくりを進めています。
代表者 -
URL http://www.n-dic.co.jp/
設立 年1969年4月
資本金 90百万円
売上 2,450百万円
従業員数 38名
平均年齢 45歳
主要取引先 -
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