契約社員
掲載予定期間：2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)
【神戸】こども服ブランド『BeBe』のデザイナー◆“作りたい”が形になる／EC伸長×新ブランド始動
◆◇残業20時間以下／「お洋服にこだわる」会社・「服」を通じて家族のしあわせに寄与／若手のうちからブランドの主担当として携わる◇◆
キッズ・ティーン向けアパレルを展開する当社で、ブランド担当として企画～デザイン～プロモーションまで一気通貫で服づくりに関わるポジションです。
百貨店・ショッピングセンター中心に8ブランドを展開し、EC強化や新ブランド立ち上げなど挑戦領域も広がっています。
■担当予定ブランド
ご経験・得意テイストに合わせて決定します。女の子向けだけでなく男の子向けのデザイン経験をお持ちの方も大歓迎！
同社ではブランド間の異動は“手を挙げる”文化で、声を上げれば挑戦の機会が得られます。
■業務詳細
・シーズンごとの企画提案・テーマ設定（MD・生産と連携）
・デザイン画作成／絵型作成／仕様書作成
・素材・生地・附属の選定／発注指示
・SNS（Instagram・HP）のクリエイティブ作成、モデル撮影、パンフ・店頭POP制作
・EC施策に合わせた商品・ビジュアル企画（撮影ディレクション含む）
・スケジュール管理、社内外との折衝、商談資料の準備
＼この仕事のやりがい／
（1）若手からブランドの主担当として業務を進めます。ご入社後、早い段階で「ブランドを作り上げる」経験ができます。
（2）同社は「お洋服にこだわる」会社。雑貨等に寄りすぎず、「服」を通じて家族のしあわせに寄与する姿勢です。
（3）ECが伸長中＆新ブランド始動で事業拡大中です。あたらしいことにチャレンジし続ける同社で、プロモーションまで関われる幅広さが魅力です。
（4）クリエイティブ面：百貨店品質の基準で、素材・シルエットへのこだわりを深められる環境です。
■当社について
1971年創業のキッズアパレル企業。「大人のファッションの楽しさをこどもに」を掲げ、当時から、子供服にはなかったモノトーンカラー使い、生意気なくらいの大人シルエット、こだわりのある素材、キッズファッションをエモーショナルに提案し続けている、キッズアパレル企業です
■就業環境
入社年次に関わらず何でも言い合える一体感があり、お客さまや仲間との信頼関係を大切にする社風です。
社内は明るい方が多く、20代、30代の若手からベテランまで幅広い年代の方が活躍中！
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > パタンナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※正社員登用あり 【契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）、更新上限：無】 ＜試用期間＞ 3ヶ月 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 神戸本社 住所：兵庫県神戸市中央区港島中町6-8-2 勤務地最寄駅：ポートライナー線／市民広場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～480万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制（年俸300万円～480万円／月額12分割） ※業績連動により別途賞与有 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,640,000円～4,200,000円 ＜月額＞ 250,000円～400,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円／月 社会保険： ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ 社内割引制度 介護休暇制度、育児休暇制度、産前産後尾休業制度あり ※時短勤務制度もございます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数114日 土日祝（年に数回土曜出社有※有休消化可能）、 年末年始休暇、夏季休暇 有休休暇（入社半年経過後から10日支給） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・アパレル業界でのデザイナーとしての実務経験2年以上 ・PCスキル：llustrator、Photoshop、エクセル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社べべ |
|---|---|
| 所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6-8-2 ジャヴァグループ第2本社ビル |
| 事業内容 | ～「大人のファッションの楽しさをそのまま子供服へ」子供服の企画・卸・販売を行うアパレルメーカー～ ■事業内容：子供服飾用品の企画、製造、販売 商品企画から販売、小売、物流、システム開発などすべての役割をグループ社員が担っています。東京中心の業界において、今なお創業の地である「神戸」にこだわり、全国に、また世界に向けた情報を発信し続けています。 ■企業コンセプト： 1971年8月「大人のファッションの楽しさをそのまま子供服へ」というコンセプトのもと、子供たちに夢や愛する心を伝えたいという想いから、業界の常識を打ち破る、(株)べべ 独自のスタイルが生まれました。着心地・洗いやすさ・丈夫さなど、子供服としての品質にもしっかりとしたこだわりを持ち、機能性への気配りも忘れていません。子供服の常識を破ったブランドでありながら、品質面でも常に基準以上を目指していることに私たちの秘めた情熱があるのです。 ■展開ブランド： BeBe、fillot de be'be'、WASk、Noeil aime BeBe、birthday party、Tartine et Chocolat、SLAP SLIP、ZIDDY、などの複数ブランドを展開 ■展開店舗： 大丸東京店、新宿タカシマヤ、池袋西武、池袋東武、横浜タカシマヤ、そごう横浜店、阪急百貨店、阪神百貨店、大丸梅田店、大丸心斎橋店、大阪タカシマヤ、エキスポシティ、あべのハルカス、大丸神戸店、そごう神戸店、大丸京都店、京都タカシマヤ、ジェイアール京都伊勢丹、松坂屋名古屋店、ジェイアール名古屋タカシマヤ、など |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.bebe.co.jp/ |
| 設立 | 年1971年8月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 9,760百万円 |
| 従業員数 | 470名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
