【株式会社ＨＥＲＰ】【リモート可】法務（ジュニアメンバー）◆IPOを視野／高度な法務体制を構築していくフェーズ◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)


【リモート可】法務（ジュニアメンバー）◆IPOを視野／高度な法務体制を構築していくフェーズ◎


【リモート可・フルフレックス・土日祝休で働き方◎】

■募集背景：
当社の事業は順調に成長を続けており、それに伴い法務が関わる業務範囲も広がり、複雑さも増しています。また、当社はIPOを視野に入れており、上場企業として求められる高度な法務体制を構築していくフェーズにあります。現在は少数精鋭のチームで対応していますが、法務チームを増員することで、より盤石な体制を築きたいと考えています。
法務の基礎を固めながら、スタートアップのスピード感を肌で感じ、キャリアを加速させていくことができる環境です。

■業務内容：
【短期】
◇契約関連業務
・契約書審査（NDA、業務委託契約、利用規約等）
・規約・契約書の作成・レビュー契約管理等の事務業務
◇社内法務相談
・各事業部からの法律相談対応
・事業に関する法的課題の解決
◇コンプライアンス関連業務
・リスク・コンプライアンスに関する業務
・個人情報保護・データ利用に関するリーガルサポートおよび体制構築
【中長期】
◇新規事業に関する法的論点の調査、スキーム構築
◇知財管理
※事業状況と適性を加味して決めていきます。上記は一例です

■得られる経験とやりがい：
◎事業成長への貢献：法務的な観点から事業の課題を解決していくことで、事業成長への直接的な貢献が実感できます
◎経験の幅広さ：スタートアップならではの多岐にわたる業務に携われるため、法務としての経験値を一気に高めることができます

■働く環境の魅力：
◎サービスを売る・事業を伸ばすことだけではなく、理想的な採用を実現し社会に価値をもたらすことにピュアに向き合うことができます
◎顧客との距離感が近く、開発・ビジネス双方が協働しながらサービス価値を高めることに集中できます
◎職種や役割によらず、オープンかつフラットに成果に向かって対等な議論ができます
◎成果に対して合理的な意思決定をしながらも、メンバーに対しての思いやりを重要視し長期にわたって柔軟に働くことができます

■チーム：
日系上場企業・メガベンチャー・スタートアップ・外資コンサル・起業経験者・新卒など幅広いバックグラウンドをもつメンバーが所属しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】