正社員
掲載予定期間:2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)
【札幌】リーダー募集/受託・常駐案件/充実の福利厚生/面接1回/年休123日/完全週休2日~
~面接1回(WEBで完結も可)/非稼働時も給与100%支給(現在は稼働率100%)/完全週休2日制/土日祝休み/育休復帰率約100%~
■業務内容:
札幌を拠点に、首都圏からの受託開発や地元企業様のプロジェクトに参画しています。
今回ご担当いただくのはシステム開発案件ですが、単なる開発業務にとどまらず、チームをリードする立場としてご活躍いただきます。
■業務詳細:
・受託開発・常駐案件における 要件定義~設計~開発~テストまでの工程管理
・プロジェクトメンバー(2~5名程度)の 進捗管理・技術フォロー・育成
・顧客との折衝や課題解決の推進
・自らも手を動かしつつ、チームの成果を最大化するリーダー業務
■開発環境:
Java, PHP, Python, C#
■案件例:
・建設会社向け:社内業務システム(Java)
・製造会社向け:基幹システム構築(Java、Python)
■ポイント:
・リーダー経験を活かしてマネジメント領域へキャリアアップ可能
・配属案件はスキル・経験・キャリアプランを考慮して決定
・自社内にも複数ユニットがあり、リーダー同士で相談・連携できる環境
・キャリアパス・学びたいスキルから可能な限り最適な案件にアサイン
・10日~2週間の連休取得可能
・中途採用者の直近離職率は約6%と低く、長く安心して働ける環境。相談しやすい風通しの良い職場と、成長を後押しする環境がその理由です。
・社内イベントもあり社員同士のコミュニケーションも活発で楽しく働くことができます。(任意参加)
■当社について:
・1992年にコンピューターソフト開発を主目的として設立され、現在では国内外に5つの拠点を持ち、システム開発、経理代行サービス、BPOによるコールセンター業務など幅広い事業を展開しています。
・システム開発事業では、銀行やゼネコンなど大手企業のプロジェクトを多数手掛け、自社ソフト「ジョブルポ」の開発にも注力しています。また、経理代行サービスとして「経理カイホー」を運営し、法人や個人事業主をフルサポートしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇・条件に差異はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 札幌支社 住所:北海道札幌市中央区南一条西11-1 コンチネンタルビル6F 勤務地最寄駅:地下鉄東西線/西11丁目駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> クライアント先 住所:北海道札幌市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 札幌市内のクライアント先に配属となります。 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~400,000円 <月給> 270,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月給額は、経験・能力を考慮して、決定します。 ■昇給:年1回(8月)※全社平均5,000円~15,000円 ■賞与:年2回(6月/12月)※過去実績4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者:10,000円、子ども1人:5,000円 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用制度有 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格手当/資格取得お祝い金 <その他補足> ■時短勤務制度(取得実績あり)※入社1年後から利用可 ■副業可(要申請) ■時間外手当 ■役職手当 ■在宅手当 ■社員旅行 ■サークル活動 ■親睦会イベント ■レジャー関連施設の割引 ■永年勤続表彰 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 有給休暇(3か月経過後最大10日/入社月による)年末年始、GW・夏季(10日以上の連休取得も可)、慶弔、産前・産後・育児・介護休暇(取得実績有)、特別休暇(結婚した社員に5日間休暇)、子の看護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・PM経験2年前後または、それに準ずる経験値をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アーバン・コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1-7-1 赤坂榎坂ビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容: 国内外に5つの拠点を設け、コンピュータシステム開発・経理代行サービス・BPOによるコールセンター業と幅広い事業展開を行っています。 ■事業方針 ・同社では「ヒューマンスキルの創造」をキーワードに人材育成と成長に重きを置き、顧客に対する高付加価値提供に拘っています ・市場ニーズや顧客要望に対して柔軟に変容すると共に「変わらないもの」に対して貪欲に本質を追求し、変革と高いモチベーションにより、中長期的な事業成長・発展を目指しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田上 魁人 |
| URL | http://www.urban-web.co.jp/ |
| 設立 | 年1992年10月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 2,428百万円 |
| 従業員数 | 260名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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