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正社員
【職務概要】
製造業の各生産拠点を支えるFA（Factory Automation）システムの開発・運用を担当します。
生産ラインの自動化や最適化、Webアプリケーション開発など、幅広い業務領域に携わり、社内ユーザーや工場、IT部門と連携しながら、現場視点でシステムを提案・改善するポジションです。
【職務詳細】
■生産ライン自動化のシステム開発
・MES（生産実行システム）と設備を接続する開発・保守
・新規設備導入時の仕様策定・テスト・導入までの一連業務
■製造ライン最適化・シミュレーション開発
・作業割り当ての最適化や生産能力評価用のシミュレーションシステム構築
・データ抽出・可視化・定期処理の補助ツール設計・運用
・現場やIT部門と連携した要件定義から改善提案まで一貫対応
■生産管理・品質管理向けWebアプリケーション開発
・要件定義、設計、開発、導入、改善、運用保守
・内製および外部ベンダーとの協業開発
・現場の使いやすさを意識した機能提案とシステム開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 長崎県諫早市津久葉町1883‐43 JR長崎本線「西諫早」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：510万～1070万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 各社会保険完備、通勤手当、退職金制度、団体保険、持株会、財形貯蓄、社内募集制度、自己申告制度、自社製品購入支援制度、カフェテリア（食堂）完備 ■勤務時間：8時30分～17時30分（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土、日）、祝日、夏季休暇、年末年始、結婚休暇、慶弔休暇、個人別休日、有給休暇、年間休日日数121日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発、運用保守スキルをお持ちの方 ※開発環境や言語は不問 ※学生時代にのみ経験されていた場合でも選考可能な場合あり 【歓迎要件】 ・プログラム開発（DBシステム、WEB系システム）のご経験をお持ちの方（言語問わず） ・Windows、Linux、Unix、DB（Oracle、SQL Server,DB2等)スキルをお持ちの方 ・開発言語（C／C++、Java、Python等）スキルをお持ちの方 43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒869-1102 熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000-1 |
| 事業内容 | ■企業情報： ソニーグループのなかで半導体事業を担うI＆SS（イメージング＆センシング・ソリューション）セグメントに属し、 世界シェアトップのイメージセンサーを中心とし、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイスソリューションを提供しています。 ソニーセミコンダクタソリューションズグループとして、研究開発、商品企画、設計、販売担当のソニーセミコンダクタソリューションズ（SSS）、 これら企画された半導体製品の量産開発、並びに最先端のプロセス開発とデバイス開発、製造技術でものづくりを実現する当社（SCK）で構成されています。 1980年に電子の「眼」を実現させた世界初のCCDカラーカメラを発売して以降、現在ではスマートフォンやデジタルカメラといったイメージング領域、 車載、セキュリティ、インダストリーなどのセンシング領域におけるイメージセンサーを開発しており、今後もリーディングカンパニーとして成長していきます。 ■用途の広がり： スマートフォンの高機能化に伴い急拡大となったCMOSイメージセンサー/センシングセンサーに加え、現在は他分野へ使用用途が広がりつつあります。 製造現場における各種検査、物流拠点での荷物の識別と仕分け・ピッキング、市街/施設/災害用モニタリング、農業の省力化、効率化を図るスマート農業、 またセンサー技術、通信技術、AIを組み合わせた「地球センシング」まで使用用途の可能性が広がっています。 ■社風： ソニー創業時に掲げられた「自由闊達」の風土は今も脈々と受け継がれており、プロパー/中途入社関わらず互いを～さんづけで呼びあう文化です。 良いものを作るために全員が同じ方向を向いており、また個人のキャリアアップを後押しする仕組みも整えられています。 ※社員インタビュ：https://www.sony-semicon.com/ja/jobs/interview/index.html |
| 代表者 | 山口 宜洋 |
| URL | https://www.sony-semicon.com/ja/company/about/index.html |
| 設立 | 年2001年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 1,014,112百万円 |
| 従業員数 | 12,900名 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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