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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社LASSIC】【リモート】プロジェクトマネージャー・リーダー ※フレックスタイム制あり(正社員)

株式会社LASSIC 求人ID:38962248
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
エンタープライズ企業向けITシステム開発プロジェクトの管理・推進業務をお任せします。

【職務詳細】
・要件定義から設計、開発、運用保守までのマネジメント
・顧客との折衝・ニーズ把握・提案業務
・チームマネジメント(進捗管理・品質管理・課題解決)
・新規事業におけるITシステム/アプリ開発支援
・業務系システムの運用・保守改善、既存システムの改善提案
・クラウド環境(AWS、Azure、GCP)でのシステム構築支援
・顧客要望をエンジニア向けに翻訳し、円滑なプロジェクト遂行を実現

【その他・魅力】
・大手通信、製薬、人材、メディア企業等、生活基盤を支える企業との直接取引
・PoC、AI・RPA活用、音声認識・感情解析など先端技術を用いた案件も多数あり
・チームへの裁量移譲が大きく、自分の判断で業務を遂行可能

※全国どこからでもリモート勤務が可能なため、場所を選ばずキャリアを築きたい方に最適です。マネジメントに裁量が与えられており、主体的に業務を動かしたい方、ITサービスを通じて社会貢献したい方におすすめのポジションです※

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 ※全国リモート勤務可能(全国どこからでも在宅勤務可)
全国可能
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:530万~750万円
 月給制:月額374543円
 賞与:年2回(7月/12月)
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当(上限5万円/月)/地域手当(規定あり)/定期健康診断 /結婚出産祝金 /弔時見舞金/時短勤務相談可能/メンタル・健康電話相談/部活動支援制度/資格取得支援制度/研修受講費補助、など

■勤務時間:9時00分~18時00分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日118日】完全週休2日制(土日/※年4回、土曜出勤あり)、祝日、夏期休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・Webアプリケーション開発経験5年以上
・Java、Python、Ruby、PHP、JavaScript、React.js、Vue.js、HTML/CSSなどのいずれかでの開発経験
・AWS、Azure、GCP等のパブリッククラウド環境での開発経験
・プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネージャークラスの業務経験
・Webサービス系や業務系システムの開発・運用・保守の経験

【尚可】
・ライン管理経験
・後輩指導や人材育成の経験

39歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社LASSIC
所在地 〒680-0843
鳥取県鳥取市南吉方3-201-3
事業内容 LASSICは「IT×地方創生」の実現に向けて活動する急成長中ベンチャー企業です!
■自社DBで抱えるリモートワークエンジニア×SI事業で培ったPM力
■ITの”地方輸出”の仕組みを作るユニークなSIerです
■Uターン・Iターンなど地方で働きたい方歓迎、スキル・経験が活きるマネジメントポストを積極募集中!
◆以下の二つの戦略軸で事業を推進しております。
【仕事の移管】大都市の仕事を地方へ 【仕事の創出】地方に雇用を生む事業創り

事業内容
■SI(システムインテグレーション)事業<通信/サービス/医療/メーカー等大手> 
■Remogu(リモグ)事業(リモートワークに特化したエージェント事業)
■テレワーク支援サービス事業(自社サービス)
■感情解析研究開発事業<通信/エンタメ/医療/AI系等>

■社長及び今後について
若山社長は金融系システム開発のSEを経て、1998年株式会社インテリジェンス入社。IT派遣事業の立ち上げに参画。2002年同社執行役員に
就任し、IT派遣事業、人材紹介事業の事業責任者を歴任し、同社を設立しています。
今後は、3年後に年商100億円、およびIPO達成を視野に、既存事業における強固なシェア獲得に向けて、事業をドライブさせていく予定で
す。

LASSICは、地方(全国)の優秀なエンジニアをリモートでつなぎ、柔軟性の高い提案力とコストパフォーマンスによって、顧客から高い評価を得ています。
顧客の課題ニーズ(IT投資のダイエット化やプロダクト開発の技術課題)に対して、企画・設計、開発・構築、導入・移行、保守開発等、
あらゆる角度から顧客の支援を実現しており、強固な顧客基盤の安定経営を土台に、長期的に顧客の事業成長をお手伝いすることができます。
あなたがLASSICに転職することで、更にプロジェクトは広がりを見せ、益々顧客との関係性は盤石のものになることでしょう。
また、他社が手掛けない、リモートでの外部委託市場(SI・プライム市場、IT人材市場、大手2次請市場)のシェアを拡充することで、
独自性の高いビジネスモデルを構築し、地方や社会への貢献範囲が拡がります。
社会貢献性高く、やりがいのある当社で、あなたのキャリアを花開かせませんか?
代表者 若山 幸司
URL http://www.lassic.co.jp/
設立 年2006年12月
資本金 99百万円
売上 2,325百万円
従業員数 290名
平均年齢 33歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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