正社員
掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【柏市】管理部門担当／社労士・税理士資格をお持ちの方歓迎！/転勤なし/残業10H/年間休日122日
将来の幹部候補として組織拡大を支える/16年連続黒字のITインフラ企業／月残業10時間以下／年間休日122日
■業務内容
当社の管理部門にて、社会保険労務士または税理士業務のご経験を活かして頂きます。お持ちの資格に合わせて、社内の制度設計に携わって頂いたり、税務関連業務をお任せします。
■組織構成：40代の部長、20代・30代の女性 3 名、男性 2 名が在籍。
本社の管理部門で、各拠点のバックオフィス業務全てを管理・統括しています。年齢・社歴・役職・性別に関係なく、全員「～さん」と呼び合うフランクな間柄です。
■就業環境：「働き方改革」という言葉を多くの場面で目にすると思いますが、当社は以前から社員一人ひとりの働きやすい環境づくりに注力しておりワークライフバランスを大切に就業いただけます。土日祝休みの年間休日は122日、残業は月平均10時間以内。有給休暇も取得しやすく、リフレッシュできる環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 専門コンサルタント、士業関連 > 専門コンサルタント、士業関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県柏市明原1-1-6 勤務地最寄駅：JR常磐線／柏駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,216円～302,703円 固定残業手当/月：33,784円～47,297円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル等を考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月35,000円まで支給 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■社員旅行（年1回）：グアム、サイパン、沖縄、台湾等（過去実績） ■資格取得支援制度 ■産休・育児休暇制度 ■健保組合の保養所、ホテルや旅行の割引サービス等利用可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇、有給休暇（初年度6ヶ月経過後10日付与～最大20日）、特別休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・社会保険労務士としての業務経験をお持ちの方 ・税理士としての業務経験をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社FYF |
|---|---|
| 所在地 | 〒277-0843 千葉県柏市明原1-1-6 |
| 事業内容 | ～大手システムインテグレーターからの1次受け／売上右肩上がりで成長／高品質で高いリピート受注を実現／月残業10時間／年間休日122日 ■事業内容： ・電気通信工事事業 ・ネットワーク、サーバ設計、構築事業 ・ネットワーク、サーバ運用保守事業 ・SEプロジェクト支援 ■事業の特徴： （1）ITコンサルティング…経験豊富なトップエンジニアが技術力に裏打ちされた提案力と、導入実績に基づいたナレッジを基に、顧客にとって最適なソリューションを提供します。また、設備工事などITファシリティからネットワーク・サーバ等のシステムインテグレーションまで、一貫して高い技術力を持つ同社であればこそ、顧客が満足できるワンストップショリューションを実現します。 （2）ITインフラ…十分な実績と高度な技術力をもったトップエンジニアが、顧客のことを第一に考え品質の高い技術を提供します。本サービスは高いリピート率を誇っており、長期にわたるwin-winモデルが形成できています。 （3）ITファシリティ…都内主要データセンター構築の十分な実績と高度な技術力をもったトップエンジニアが、顧客のことを第一に考え品質の高い技術提供と電源・空調等ファシリティまわりのプロジェクトマネジメントを行います。本サービスは高いリピート率を誇っており、長期にわたるwin-winモデルが形成できています。 ＼＼株式会社大林組のスマートビル管理プロジェクトへ参画中／／ 株式会社大林組のスマートビルビルプラットフォーム「WELCSplace」にて、弊社は統合ネットワーク部分を担当しています。 |
| 代表者 | 吉澤 智之 |
| URL | https://www.fyf-h.com/ |
| 設立 | 年2007年12月 |
| 資本金 | 8百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 57名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | ■伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 ■日本ヒューレット・パッカード合同会社 ■ユニアデックス株式会社 ■ダイワボウ情報システム株式会社 ■富士通ネットワークソリューションズ株式会社 ■日本電設工業株式会社 ■シスコシステムズ合同会社 ■東日本電信電話株式会社 ■株式会社ジャパンエフエムネットワーク |
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