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          正社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【群馬/太田市】総務◆職種未経験可/土日休/創業58年の老舗自動車部品メーカー
【創業58年の老舗自動車部品メーカー/SUBARUと直取/土日休み/中途入社多数在籍】
■業務内容:
総務担当として、備品や設備の管理、社内文書の作成、社内制度の企画や改善などをご担当いただきます。
■具体的な業務内容:
・備品や設備管理…文房具や消耗品の発注、在庫管理、社内設備の点検や調整など)
・社内文書の作成や管理…契約書チェック、社内通知や議事録などの作成やファイリング
・社内イベントの企画や運営、社内ブランディング、広報支援
・派遣社員や技能実習生の受入れ業務(書類確認など)
・社内制度やルールの企画、改善
・福利厚生の企画、運営
・その他庶務業務(社内環境の整備など)
■当社の魅力について:
<働きやすい環境>
当社は完全週休2日制で年間休日121日となっています。また積極的にDX化を進めており社員の負担を少なくするような取り組みをしているため長期にわたり就業が可能な環境となっております。
<多数の大手企業との取引による安定性>
当社は多数の大手自動車会社様や産業機械などの企業様と取引をしています。そのため安定した基盤のもとで活躍することが可能です。
<充実したサポート体制>
当社は中途採用の方も多数在籍していらっしゃり質問や相談もしやすい環境となっております。また研修なども充実しているため中途入社の方でも安心して就業することが可能とです。
■当社の概要:
当社は、1960年太田市において、バス内装部品メーカーであった京和装備株式会社(1957年設立、現しげるテック株式会社)から自動車艤装部品工場として分離独立するかたちで設立されました。以降、内装部品のシート、インストルメントパネル、ルーフトリム、ドアトリムと生産品目を拡げ、1983年には生産拡大に伴い市野倉工場を建設し、1987年には北米の生産拠点・ハートランドオートモーティブLLCを設立して業容を拡大してきました。さらに、2008年タイにシゲル(タイランド)LTD、2009年中国に蕪湖茂信机機有限公司を設立し、グローバルな生産拠点展開を進めています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし | 
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:群馬県太田市由良町330 勤務地最寄駅:東武鉄道東武伊勢崎線/細谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 | 
| 交通 | <転勤> 当面なし | 
| 給与 | <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~303,550円 <月給> 210,000円~303,550円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、能力・経験に応じて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:社員寮(独身)あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■永年勤続表彰 ■リゾート施設(鬼怒川・草津他) ■各種レクリエーション大会 他 | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ゴールデンウィーク、夏期、年末年始は10日程度の大型連休となります。 | 
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> <職種未経験可> ■必須条件: ・PCスキル(Word、Excel、メールなどの基本操作) ・コミュニケーション能力 ・事務処理能力、正確性 ・普通車自動車免許 ■歓迎条件: ・総務、庶務、人事、労務などの実務経験 ・社内イベントや制度企画の経験 ・危険物取扱者(乙4類) ・規程作成業務の経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 歓迎条件:危険物取扱者乙種 第4類 | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
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