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          正社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
★未経験歓迎【神戸/転勤無】生活に必要なインフラ工事のまとめ役/未経験者活躍中/土日祝休/残業ほぼ無
~キャリアに幅を持たせたい方におすすめ/未経験入社の方多数活躍中★/第二新卒・業界職種未経験歓迎◎/アットホームな社風/半休・直行直帰など柔軟な働き方可能◎/転勤なし~
\ こんな方におすすめ /
・将来的に現場の調整役以外にも設計や積算にも挑戦の道も興味がある方
・キャリアに幅を持たせたい方
・手に職をつけたい方
■業務詳細:
主に機械設備・電気設備の施工管理、設計を担っていただきます。施工図の製図から発注、下請け、現場の管理、お客様との金額調整まで、幅広く携わっていただきます。
給排水衛生設備工事をはじめ、空調設備工事、電気設備工事、消防設備工事など幅広く受注しており、ご経験やご希望に応じて業務をお任せ致します。
■施工管理とは:
工事の現場技術者(職人)の指揮監督をし、工事全体を管理することです。
工事スケジュールの延期や予算オーバー、事故などが発生しないように工事全体をまとめて進捗させる業務を担ってきます。
ご自身の指揮をもとに工事が進んでいくので、非常にやりがいのあるお仕事です。
■対象案件:
ビルや公共施設、工場、マンション、店舗(飲食店)、オフィス等あらゆる施設での設備を取り扱っております。
■お取引先:
建築会社・官公庁等
■組織構成:
本ポジションは現在3名体制です。現場同行などで、一人前になるまでベテラン社員がしっかりと教育させて頂きます。
■同社魅力:
(1)フレキシブルな働き方可能…半日休暇取得可能など、現場対象者の方への理解が行き届いております。また現場への直行・直帰も可能です。(※移動はすべて社用車です。)また、残業はほとんどなく、ご自身の時間もしっかりと確保して頂けます。
(2)身につく統率力とコミュニケーション…力本ポジションでは、施工現場を取りまとめていただくので現場従業員を常に引率していただきます。また現場従業員だけでなく、お客様とも金額調整等コミュニケーションを取る機会が多いです。故に現場での統率力やお客様との金額調整でのコミュニケーション力が身につきます。
(3)製図から携われる…現場の管理だけでなく、施工図の製図から携わっていただきます。お客様のご要望とすり合わせ考えた図面を、自らで形に起こしていくので一層達成感の味わえる業務となっております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
            
| 募集職種 | 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 | 
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:兵庫県神戸市北区八多町吉尾318-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 神戸三宮オフィス 住所:兵庫県神戸市中央区東町122-2 港都ビル2F-B室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 | 
| 交通 | <転勤> 無 ■補足事項なし | 
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~346,400円 固定残業手当/月:34,900円~53,600円(固定残業時間21時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 294,900円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:3か月分(昨年度実績) ■モデル年収 750万円 1級管工事施工管理技士(43歳 入社6年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20000円/月 家族手当:上限15000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:中小企業退職金共済制度 <教育制度・資格補助補足> ■実務を通じてスキルアップしていただきます ■業務に関わる資格取得については、講習費・受講費、全額負担させていただきます <その他補足> 補足事項なし | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数109日 日・祝・土、夏季休暇、年始年末休暇 ■半日休暇取得可能 ■平均有給取得日数10日 | 
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験・業界未経験の方・第二新卒大歓迎!> ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・外での業務が多い為、理解がある方 \ こんな方におすすめ / ・将来的に現場の調整役以外にも設計や積算にも挑戦の道も興味がある方 ・キャリアに幅を持たせたい方 ・手に職をつけたい方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 近畿総合設備株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒651-1353 兵庫県神戸市北区八多町吉尾318-1 | 
| 事業内容 | ■事業内容: 兵庫県・大阪府(神戸・西宮・尼崎など)を中心とする地域のビルや工場、マンション、アパートなど建築現場において給排水衛生設備工事をはじめ、空調設備工事、電気設備工事、消防設備工事などを一貫して行うトータルカンパニーです。ビルや工場、マンション、店舗(飲食店)などの設備工事を承っております。 現場の調査からご提案、見積り、設計・施工・維持管理や定期点検といったアフターメンテナンスまで対応しております。 ■特徴: お客様のコスト削減、一元管理に貢献致します。 建築付帯設備は建物の心臓部として安全で快適に作動する使命を帯びており、その目的に合致した責任施工を行う必要があります。 当社は常に技術の向上に努め、給排水衛生設備、空調設備、電気設備、消防設備に一貫して携わることで、設計・施工の煩雑さを伴うことなく美しい仕上がりをお約束致します。各設備ごとの契約によるコストの増幅を抑え、お客様の管理の効率化に貢献します。 また、工事完成後の定期点検、維持管理などのアフターメンテナンスについても設計・施工業者としてスピーディな対応に努めてまいります。 | 
| 代表者 | - | 
| URL | https://kinki-ss.com/ | 
| 設立 | 年1993年10月 | 
| 資本金 | 30百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | 13名 | 
| 平均年齢 | 36歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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