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正社員
掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
※未経験歓迎【千葉/白井市】就労支援員(生活支援員)◆年収400万円~◆日本の福祉をリードする企業
~日本の福祉をリードする法人~
■業務内容:
・障がいをお持ちの方の就労をサポート(事業所内で、無理なく就労が続けられるよう支援をお願いします)
※事業所内では、障がい者の方がホール・キッチンスタッフとして活躍していたり、職員やご利用者の方の給食を作ったりしています。
■教育制度:
・現場配属後は先輩職員が着き、独り立ちまでOJTで指導させていただきます。
■事業所について:
・就労継続支援事業所「フラットヴィレッジ」では、利用者の「日中活動の場」を提供しています。
・一般企業での就労を目指して、障がいのある利用者様にご希望に合った作業を行っていただき、知識・能力の向上や自信をつけていただけるよう支援しています。
■当社の想い:
・社会福祉法人フラットという法人名は「フラットな社会を創りたい」という想いを込めています。フラットな社会とは、障害の有無にかかわらず誰もが「多様な経験から自己選択でき、あたりまえを、あたりまえに」実現できている社会を指します。
・障害のある方々の多くは、入浴や起床、食事といった生活時間、外出先、職業の選択など、障害がある方には様々な場面で制約があります。私たちは既成概念にとらわれず、誰もが【あたりまえ】に豊かな人生を歩むサポートをしてまいります。
■事業について:
・フラットでは児童期から成人期まで、一人ひとりのライフステージに応じた切れ目のない支援を提供しています。
・進学や就職など、人生にはいくつもの節目があります。
そうした切り替わりのタイミングでも、法人内の各事業所が連携し、子供たち・ご家族としっかりつながりながら、その人にとっての「最善の選択」ができるよう支えています。
・一人ひとりの人生に長く・深く関わりながら、安心して未来へ進めるよう、継続的であたたかいサポートを大切にしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇、条件に差異はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 就労継続支援事業所「フラットヴィレッジ」 住所:千葉県白井市根460-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 その他固定手当/月:20,000円~70,000円 <月給> 220,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり※4か月実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:借上げ社宅制度 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用制度75歳まで <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ・制服貸与 ・勤続手当(勤続年数に応じて2~5万円/月) ・介護休業・産休・育休※取得実績多数有り |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 夏季休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 社会福祉法人フラット |
|---|---|
| 所在地 | 〒270-1431 千葉県白井市根200-37 |
| 事業内容 | ■事業内容: ◇福祉事業 現在、千葉県白井市を中心に、障害福祉サービスを展開しています。「一気通貫した支援」をコンセプトに、幅広く18事業、11事業所を展開しています。豊富な種類のサービスを活かして、利用者さんの日中活動、家庭生活、プライベートの豊かな時間を提供しています。障害の種類、年齢、性別に関わらず、幅広い障害者の方を受け入れています。 ◇地域連携事業 「地域に福祉で拠り所をつくる」をキーワードに、地域と連携しながら、様々な取り組みを推進しています。拠り所としての「場」を提供するカフェや、レンタルスペース、無料学習スペース、「時」を提供するきらりフェスタ、など非常に幅広く地域に貢献する取り組みを福祉事業と掛け合わせる中で展開をしています。 |
| 代表者 | 代表取締役: 笠原 拓馬 |
| URL | https://flat.or.jp/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 9,990,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 160名 |
| 平均年齢 | 37.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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