【千代田機工株式会社】総合職（ルート営業）◆賞与4ヶ月☆土日祝休◎ルート営業でノルマなし！地域密着でじっくり成長♪社用車貸与で直行直帰OK◎（正社員）

同社は、産業機械・工具・設備機器の販売およびメンテナンスを通じて、製造業を中心とした多くの企業様の生産活動を支えています。
創業以来、省力化機器、電子パーツ、オフィス用品及び情報通信機器の総合商社として信頼と実績を積み重ね、地域密着型の営業活動を展開しています。

【具体的な業務内容】
既存顧客を中心としたルート営業を担当していただきます。
・既存取引先（製造業・建設業・研究施設など）への定期訪問
・工具・機械・設備機器の提案・販売
・顧客ニーズのヒアリングと最適な製品の選定
・見積書・提案書の作成
・納品・アフターフォロー
・新製品・キャンペーン情報の案内
・メーカー様との連携による技術的サポート

工場用品やOA機器など、製造現場で必要とされる幅広い商品を取り扱い、お客様からのご注文に対応・販売する業務です。
多岐にわたる製品ラインナップの中から、お客様のご要望に応じた最適な提案を行い、きめ細やかなサービスを提供します。

◇社有車有

★担当エリア：茨城県南西地域
★直行直帰：有
★新規開拓：既存顧客 ＝1:９
★ノルマの有無：無(目標有)
★重量物の取り扱いの無

【1日の業務の流れ】
例）朝礼(週一回)⇒メール確認、見積作成、納品準備など⇒１日７～８件訪問⇒帰社後日報作成、翌日の準備、伝票整理⇒退社

【このお仕事のやりがい】
・定期的な訪問を通じて、お客様との信頼関係が深まり、「○○さんに任せたい」と言っていただける瞬間に大きなやりがいを感じられます。
・長期的な取引を通じて、自分の提案が企業の現場改善に貢献している実感が得られます。
・取り扱う製品は工具からFA機器まで多岐にわたり、営業活動を通じて自然と専門知識が身につきます。
・学んだ知識を活かして的確な提案ができるようになると、自信と達成感が得られます。
・地元企業の生産活動を支える役割を担うため、地域のものづくりに貢献しているという誇りを持つ事が出来ます。
・自分の仕事が社会の基盤を支えているという実感が、日々のモチベーションにつながります。

【職場環境】
事業所人数：8名
部署人数：男性6名・女性2名/同業務者男性6名（平均年齢：41歳）

【入社後の流れ】OJT
研修等：半年～3年程度その方に合った形で先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導いたします。

≪業務内容変更の範囲≫
変更なし