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正社員
掲載予定期間：2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【東京】開発企画職◆ほっともっと、やよい軒の新規出店推進◆土日祝休／残業月10h◆福利厚生◎／Sri
【不動産業界経験者歓迎／日本の食をリードする「ほっともっと」「やよい軒」の店舗拡大に携われる！／土日祝休み／福利厚生充実／安定した給与体系】
■メインミッション：
ほっともっと・やよい軒の新規出店に関わる立地開発業務をお任せします。
新規出店店舗の拡大計画があり、その為の増員募集となっております。
■業務詳細：
・不動産業者／仲介業者からの物件の情報収集
・収集した情報をもととした各種調査（競合店の出店状況・交通量調査など）
・候補物件・土地の立地選定
・土地・賃貸・テナントオーナーとの交渉／各種契約
・各種契約書の作成
・社内関連部署との連携
＼6期連続営業利益増益／
自社工場を持ち、食品製造～調達まで幅広く事業を行っている為、コスト削減に繋がることで、自社の営業利益を担保しております。
また、フードデリバリーサービスや店舗システムのIT化などを進め、時代のニーズに合ったサービスを展開しておりま
＼今後の計画／
現在：ほっともっと2800軒→4000軒
現在やよい軒380軒→800軒
上記、新規出店計画がございます。
＼今後の戦略／
既存の枠組みに捉われず、お客様の生活の利便性を高めるための、店舗出店計画を構築していきます。
その為、裁量をもって店舗拡大に携わることができるポジションです。
＼店舗出店の特徴／
◎0から1を作り出すお仕事です！本店舗は日常食分野といわれており、店舗オープンをすることで生活の利便性が上がったり、住民の皆様の生活水準を上げることに寄与できます！
＼働き方／
原則土日祝のお休みで、年間休日も112日あり、メリハリある働き方を大切にしていただけます。立地開発の仕事は、法人以外にも個人のオーナー様と契約を結ぶ際に休日出勤が発生する場合もありますが、その際は代休を100％取得するようにしています。
やりがいあるお仕事に挑戦しながら、プライベートや家族との時間も大切にできる好環境です。
＼給与体系／
インセンティブ制度はなく、給与が安定している環境です。
また、期初に上長と面談を行います。目標管理制度を用いて、個人の成績・組織の成績を鑑み、評価が決まりますので、頑張りは給与に反映される仕組みです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：7時間45分 休憩時間：60分（11:45～12:45） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 茅場町オフィス 住所：東京都中央区日本橋茅場町1-7-1 日本橋弥生ビルディング 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／茅場町（かやばちょう）駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：331,000円～414,000円 ＜月給＞ 331,000円～414,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）※2024年度実績／計4ヶ月分＋業績連動部分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額50,000円まで支給 家族手当：扶養する子1名につき8,000円支給 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：借上げ社宅制度（独身寮・家族向け社宅） 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 定年退職後の「再雇用制度」有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時研修 ■各階層に応じた研修 ■OJT ＜その他補足＞ ■借り上げ社宅：独身者自己負担1万円、家族向け住宅自己負担2.5万円 ■赴任支度金：独身者3.5万円、単身赴任者5万円（初回のみ）、家族同伴の場合10万円 ■ライフプラン制度（確定拠出年金制度利用） ■永年勤続表彰／15年・20年・30年（金一封と特別休暇付与） ■大型テーマパーク・コーポレートプログラム利用券 ■スポーツ観戦チケット ■結婚祝金(10万円／勤続1年以上) ■宿泊施設割引／全国各地 ■もっとPlenusブランディング(希望者は様々な社内プロジェクトに参加可能)他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数112日 ※第一土曜日は出勤 夏期休暇、年末年始、慶弔、有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、生理休暇、子の看病休暇、引越休暇、アニバーサリー休暇、多目的休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・不動産業界のご経験がある方 ■歓迎条件： ・不動産売買の経験（分野不問） ・不動産企画開発／商業施設のリーシング経験 ・不動産のアセットマネジメント・プロパティマネジメント経験等 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社プレナス |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX8F |
| 事業内容 | ■事業内容： 持ち帰り弁当店「ほっともっと」・定食レストラン「やよい軒」を事業の柱とし、国内に2,831店舗（ほっともっと2,426店舗/やよい軒国内359店舗・海外249店舗／MKレストラン国内24店舗／2025年2月末時点）を展開。これからも、人びとの未来を見据え、地域や環境、健康、そしておいしさにこだわり、多くの人びとの満足・笑顔・感動を実現するために、挑戦し続けます。 ■特長： 「食」の分野に参入したのが1980年。創業時から続く「はじめに消費者ありき」の思いのもと、お客様を第一に考え、お客様に喜んでいただくために、あたたかいおいしさを提供し続けてきました。そして、同社の事業の柱である持ち帰り弁当店「ほっともっと」や定食レストラン「やよい軒」を通して、「プレナス」の社名の由来である「豊かな・満足のいく」暮らしを実現するため、日本全国、そして世界の人びとにもっと多くの満足をお届けしてまいります。 ■サステナビリティへの取り組み プレナスグループは、提供する食の商品開発から物流、店舗での販売までのすべてを自社で行い、工程ごとにさまざまな価値を社会に提供することで、社会課題の解決貢献やSDGs達成の一翼を担っています。 そして、プレナスは事業活動を通じて、環境・社会活動を推進し、人びとに笑顔と感動をお届けしていきます。 詳しくは、当社のコーポレートサイトをぜひご覧ください。https://www.plenus.co.jp/ |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.plenus.co.jp/ |
| 設立 | 年1976年11月 |
| 資本金 | 3,461百万円 |
| 売上 | 170,833百万円 |
| 従業員数 | 1,263名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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