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          正社員
        
        
          
        
      
              掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【大阪※未経験歓迎】品質保証〈パッケージ〉昭和26年創業/年休126日/家族・住宅手当有/残業2H程
◇◆昭和26年の創業/モノづくりを支える重要なポジション/製品の最終チェックを担う重要な役割◎/幅広い業務に挑戦できスキルアップも叶う/ワークライフバランス◎/福利厚生充実◆◇
■業務内容:
同社は、食品や医療品などに使用されるパッケージの製造を行っています。
そんな同社にて品質保証をお任せします。
■業務詳細:
(1)ロットサンプル等製品の検査、合否判定、および検査表の発行
(2)調査依頼やクレームに対する調査、報告書の作成、および報告
(3)近畿圏を中心とした加工委託先の監査・訪問・指導 (運転・出張を含む)
(4)製品開発 (メーカー等への調査、試験評価)
(5)証明書等の文書類の取り寄せ、および発行
(6)包装業界の法関連・権利調査(食品表示法、容器包装リサイクル法、特許権等)
(7)加工委託先・社内との品質に関する連絡調整業務
(8)ISO14001の運用管理(資料作成、教育、監査対応)
■キャリアパス:
メンバークラスでの募集ですが、ゆくゆくは主任・係長・課長代理・・・と同部門にてキャリアを描くことが可能です。
■働く環境:
~プライベートも充実/メリハリつけて働けます~
◇安心して働ける環境が整っていることも当社で働く魅力の1つです。各種手当や福利厚生が充実しており、完全週休2日制で年間休日は126日です。
◇残業も月平均2時間ですので趣味や家族との時間も十分とることができます。しっかり休んでリフレッシュできるので毎日の仕事にも集中して取り組めます。
■配属先構成:
3名:課長代理(30代)、課長(50代)、執行役員(50代)
部署のメンバー全員で新しく入ってくる方を、温かく見守りながら丁寧に指導していきますので、安心して挑戦してください。
■社風:
◇居心地の良い社風が根付いていることから、社歴10年以上の社員が多いのも特徴です。
◇社歴・年齢関係なく、コミュニケーションが活発で風通しが良く、居心地がいいのが当社の自慢です。
◇お互いに助け合うのが当たり前の環境なので、困ったときや行き詰ったときも相談もしやすく、周りのサポートが得られるので心強いです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
            
| 募集職種 | 
                技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 品質管理・保証(素材・半導体素材・化成品・バイオ) | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
                    <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 待遇に変更はありません.  | 
            
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有  | 
            
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府東大阪市高井田本通7-1-11 3F 勤務地最寄駅:中央線/高井田(大阪市営)駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無  | 
            
| 交通 | <転勤> 無 転勤なしで働けます。  | 
            
| 給与 | <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※上記は最低保証金額です。 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月) ■モデル年収例: 部長代理職/年収600万円程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。  | 
            
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上から支給 <定年> 60歳 継続雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(包装管理士※受験費用を全額、会社が負担します) ■研修・勉強会 <その他補足> ■役職手当、出張手当、その他手当 ■報奨金 ■精勤・皆勤手当(月500円~2,000円) ■住宅手当(3,000円~5,000円) ■家族手当(配偶者:7,000円、子1人:5,000円※2人目以降も5,000円/月) ■結婚祝い金 ■制服貸与 ■社員旅行(海外社員旅行※3年に1回、会社が費用を全額負担) ■コーヒーメーカーあり  | 
            
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 ■出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇  | 
            
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!><職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・化学系学部出身の方 ■歓迎条件: ・品質部門でのご経験をお持ちの方  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 株式会社ダイワパックス | 
|---|---|
| 所在地 | 〒577-0066 大阪府東大阪市高井田本通7-1-11  | 
          
| 事業内容 | ■事業内容:  ◇セロファンならびに各種透明フィルムの販売および製品の加工 ◇プラスチックならびにアルミ箔類の販売および製品の加工 ◇各種紙類の販売ならびに各種紙製品の加工 ◇セロファン、合成樹脂、合成樹脂フィルム、合成樹脂加工品、包材の輸出入業 ◇包装関連機械器具、物流関連機械器具、一般産業用機械器具の販売、食品工場設備の設計・施工 ◇その他上記に付帯する一切の業務 ■製品情報: ~新たなパッケージング文化を創造するダイワパックスの商品群~ (1)食品包装…身の回りにある多種多様な食品パッケージ。その各々の特性や条件に合わせた包装設計で食品メーカー様の期待にお応えします。 (2)医薬品包装…かけがえのない“いのち”のそばで活躍するパッケージ。顆粒、錠剤、液剤など一般用医薬品(OTC)から医療用医薬品まで幅広く対応できます。 (3)電子部品包装…精密な電子部品を静電気や湿度から護るパッケージ。製品仕様に応じた包装設計を行います。 (4)生活用品包装…日常生活で使用される様々な商品のパッケージ。利便性やデザイン性、内容物に合わせた包装資材をご提案いたします。 ■ご挨拶: ~「モノを包む」から「環境を包む」へ、21世紀の豊かなパッケージをめざして~ 創業以来「より良い包材をどこよりも早く商品化しお届けする」という、私たちの基本姿勢は21世紀に入っても変わりません。しかし、いま、パッケージづくりは、市場ニーズの成熟化によって、高度かつ複雑・高性能化が求められ、インターネットをはじめとしたIT革命によって、ビジネスの国際化・スピード化が進展しています。さらに、あらゆる生産・消費活動が地球環境に影響を及ぼす現在、循環型社会構築の必要性が問われ、これに対する各企業の取り組みが一層求められています。まさにこれからのパッケージづくりは、品質・スピード・環境の時代。中でも環境に対して、いかに具体的に着実に対応できうるかにかかっているといっても過言ではありません。当社は企業としての社会的責任、地球環境保全の視点に立って、全事業所で環境マネジメントに関する国際規格ISO14001の認証を業界に先駆けて取得。加工面においても、グラビア印刷の水性化を実現し、食品への一層の安全と、環境に配慮した製造技術を確立するなど、積極的な取り組みを行っています。  | 
          
| 代表者 | - | 
| URL | https://www.daiwapax.co.jp/ | 
| 設立 | 年1952年7月 | 
| 資本金 | 70百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | 69名 | 
| 平均年齢 | 44.6歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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        事務★未経験歓迎★サポート充実★年休125日★残業月10h以内★土日祝休み
        
          株式会社HIPUS
        事務/年間休日125日/駅チカ/キャリアパス充実/産育休取得実績あり
        
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