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正社員
【業務内容】
防災、保安用品を扱う老舗商社で、大手・地元建設会社向けに提案営業をお任せします。
●主にはルート営業として、既存顧客に対して新しい工事現場やイベントなどで必要な保安用品の提案を行います。
●業界トップクラスのシェアのため、顧客先からお声がけをいただくこともありますが、定期的な接点を通じてニーズをキャッチしていきます。
●遠隔カメラ・センサーなどのDX化サポートの提案も行います。
【取扱製品】
「50m先工事中」などの看板・カラーコーン・安全ベスト・有名キャラクターのガードフェンスなどの保安用品
【教育体制】
研修に非常に力を入れていて、合同研修の他、3ヶ月程度(業務研修1ヶ月→事務研修1ヶ月→営業1ヶ月)しっかりOJTでも教えるため未経験の方でも安心です。実際に異業界からの転職者の方が多く活躍しています。
【キャリアパス】
メンバー→主任→係長→所長というキャリアパスがあります。社員の自律性を重視していて、30代前半の若手でも営業所長を目指せ、年齢社歴関係なく活躍できる環境です。成果に応じて年収UPが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岩手県紫波郡矢巾町大字広宮沢第4地割376 JR東北本線「岩手飯岡」駅から車で9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：404万～538万円 月給制：月額249640円 賞与：年2回(7月・12月) 昇給：年1回(7月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月(6ヶ月まで延長する場合あり)) ■福利厚生： 通勤手当(上限50,000円)／残業手当／住宅手当(10,000円)／家賃補助手当(転勤者のみ)／単身赴任手当／帰省手当／健康手当(5,000円)／DC制度／退職金制度(勤続3年以上) ■勤務時間：8：45～17：45 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(土曜・日曜)／祝日／有給休暇／夏季休暇／年末年始／特別休暇(育児・介護・看護)／慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ●普通自動車運転免許をお持ちの方 ●何かしらの営業経験をお持ちの方 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社仙台銘板 |
|---|---|
| 所在地 | 〒983-0013 宮城県仙台市宮城野区中野5-8-5 T-PLUS仙台8F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・安全保安用品の販売及びレンタル ・建築、土木資材、各種景観材販売 ■強み： 当社のはじまりは、防災用品屋。そこから時代の流れをいち早く読み取り、保安・安全用品の販売・レンタルという新たなビジネスモデルを確立。様々なニーズに応えながら事業を前進させ、自社の強固な基盤を作り上げてきました。培われたのは、パイオニアの特権として得ることができた、迅速に問題解決へと導く突破力と課題に対する柔軟な対応力。そうした歴史と社員たちの力こそが私たちの誇りであり、強みだと考えています。その証として、現在当社の主幹事業は公共系土木事業となり、産業と人々の暮らしを支える企業として認知されるようになりました。また地域に根差したネットワークの広さも、他社にはない大きな特長となっています。 （１）豊富な商品ラインナップ：保安用品レンタルのパイオニアだからこそ、数万点を超える商品で現場のニーズと課題に応えます。景観や環境に配慮した商品も豊富に揃え、近年はICT化や省力化、DXに対応した商品も多く取り揃えています。 （２）全国を網羅するネットワーク：インフラの整備は暮らしに必要不可欠なもの。だからこそ当社は全国に62の営業所を設け、地域に根付いた質の高いサービスの提供に努めています。全国で安定したサービスを提供できることは当社の誇りです。 （３）独自の商品開発：動物をモチーフにしたガードや異物設置と転倒を防ぐコーン。こうした独創性にあふれる商品は、お客様の声や市場が求めるニーズを解決するために生まれました。当社だからできる課題への丁寧な取組みが、商品化につながっています。 ■同社の特徴(仙台銘板だからできること)： それは、暮らしに不可欠な建設業の現場を、様々な保安・安全商品で支えること。全国主要地域に拠点を設け、地域に根差したサポートを行うこと。現場目線の豊富な商品を提供すること。 日本で初めて保安・安全商品のレンタルを先駆けた企業として業界を牽引し続けること。 そして何より、「安全を突き詰める」をモットーに、現場の安全確保への努力を怠らないこと。 そのひとつとして自社独自で「保安・安全士」という社内資格を創設し、社員全員が安全のプロとして技能を習得しています。 現場の安全を第一に考え、社会を明るくするための貢献を忘れずに日々の事業に取り組んでいます |
| 代表者 | 渥美 幸二 |
| URL | https://www.s-meiban.com/ |
| 設立 | 年1969年6月 |
| 資本金 | 440百万円 |
| 売上 | 40,040百万円 |
| 従業員数 | 949名 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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