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正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【東京】トレーラーハウスの整備・点検<未経験歓迎>◆プライム上場G/完全週休二日制/福利厚生◎
\未経験から“社会に役立つ”整備士へ/
~東証プライム上場グループ×賞与4.7ヶ月×年休122日/イベント・災害時などに活躍する“トレーラーハウス”の整備を担うポジションです~
■業務概要:
イベント会場や災害時の臨時施設など、様々な場面で活用される“トレーラーハウス”の整備・点検・設置立ち合いをお任せします。
「人が集まる場所を支える」やりがいのある仕事です!
<具体的には>
・トレーラーハウスの整備・点検(安全性・快適性を保つための重要な業務)
・設置現場への同行・立ち合い(イベント会場などでの設置)
・法定検査対応(安心して使っていただくための品質管理)
※トレーラーハウスの詳細:https://www.nishio-rent.co.jp/rentall/business/trailer_box/
■本ポジションの魅力
◎ご自身が整備したトレーラーハウスが、実際にイベントや災害支援の現場で活用される様子を目にすることができ、社会貢献性の高い仕事です。
◎約200台のトレーラーハウスを保有しており、活躍のフィールドは十分。
◎建築確認が不要なため、機動的に活用できる点が評価され、需要が高まっている事業です。
■入社後について:
入社後はOJT研修に加え、メーカー研修や資格取得支援制度など、整備士としてのスキルを着実に身につけられる環境です。「手に職をつけたい」「社会に役立つ仕事がしたい」そんな方を全力でサポートします!
■キャリアパス:
現場での経験を積みながら、将来的には部門リーダーなどのポジションも目指せます。社員同士が支え合う風土が根付いており、成長をみんなで喜び合える職場です。
■当社について:
建機レンタル業界でトップクラスの実績を誇る、東証プライム上場グループ企業。売上高1,856億円・自己資本比率50%と安定した経営基盤を持ち、今後も成長が期待されるレンタルビジネスで活躍できます。
■働きやすさ:
・完全週休二日制(土日祝休み)
・年間休日122日
・賞与実績4.7ヶ月分(前年度)
・各種手当・福利厚生も充実
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> マーケティング開発課(東京) 住所:東京都港区海岸3-21-32 安田芝浦7号ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 375万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~208,500円 固定残業手当/月:25,199円~27,887円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 221,199円~236,387円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定します。 ■昇給:金額1月あたり0%~3%(前年度実績) ■賞与:年2回/賞与月数計4.70ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給/上限5万円まで 寮社宅:規定有/転勤時のみ 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■入社後フォロー研修(入社1年以内の中途入社者向けの研修) ■資格取得制度 <その他補足> ■確定拠出年金制度、企業年金制度、財形貯蓄 ■LTD制度(私傷病による長期休業時に収入を補償する制度) ■社員持株会 ■出産・育児休業制度(取得実績あり)、介護休業制度 ■社内旅行 ■選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン) ■制服貸与 ■社員同好会(野球、フットサル、登山、釣り) ■リフレッシュ休暇(年間5日間。自由に取得でき、土日と合わせて10連休も可能です。) ■地域手当:東京23区内に自身で住居を構えている場合、月3万円(規定による。実家/社宅/寮入居者は対象外) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 GW、夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇 ※土曜当番出勤あり。その場合、平日に振替休日を取得 ※年間通して「2連休2回」か「4連休1回」を自由に取得でき、土日と合わせて10連休も可能です |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎条件: ・車両の整備またはメンテナンスのご経験がある方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 西尾レントオール株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒542-0083 大阪府大阪市中央区東心斎橋1-11-17 |
| 事業内容 | <レンタル業界大手/東南アジア・オセアニアの建設市場にも進出/業績好調> ■事業内容: (1)総合レンタルおよび関連事業 ・建設機械、器具全般 ・産業用機械 ・通信および情報機器、安全対策機器 ・イベント用品 ・レントオールフランチャイズチェーンの展開 ■会社の魅力: 西尾レントオールは1965年、当時日本では目新しい「レンタル」を建設機械(舗装機械)からスタートさせた「総合レンタル業におけるパイオニア」です。今日では、什器備品を含む建設機材全般から、測量・測定機器や通信映像機器に代表される精密機器、それらのノウハウを生かした情報化施工システムや、安全や環境に配慮したオリジナル機器の開発、数々のイベントや展示会で使用される各種各様の構造材・テントなど、その取扱分野を大きく拡大させ、省資源化、コスト削減に多大な貢献をしています。NISHIOの常にチャレンジする姿勢が、数々の価値の高い商品、システムを生み出すことにつながり、名実ともにレンタル業界を代表する企業として、数多くの顧客、投資家の方々から高い評価を得ています。 ■設立年月:2022年 10月3日 持株会社体制移行に伴い新設 2023年 4月1日 1959年設立の西尾レントオール株式会社 (現ニシオホールディングス株式会社)より事業承継 |
| 代表者 | 西尾 公志 |
| URL | http://www.nishio-rent.co.jp/ |
| 設立 | 年2022年10月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | 185,660百万円 |
| 従業員数 | 2,355名 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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