【株式会社リライフ・ジャパン】【在宅可】法人営業（既存8割・大手企業メイン）◆証券分野に強みあり！最上流工程から支援【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)


【在宅可】法人営業（既存8割・大手企業メイン）◆証券分野に強みあり！最上流工程から支援


【業界未経験OK／野村総合研究所など大手企業中心に20社ほどをお任せ／既存顧客8割／案件の受注対応やSES対応など／インセンティブあり／ITや金融知識活かせます】

■当社について：
創業以来20年間に渡り、証券系を中心に高度なシステム開発の実績を重ねてきたリライフ・ジャパンは、2018年6月にシー・エス・エスグループとなり、Webアプリケーション開発事業など新たな挑戦を進めました。
今後事業拡大を進めていくため、エンジニアの積極採用も行なっている最中です。そこで、顧客のフォローなどを担当する営業をお迎えします。

■職務内容：
（1）既存顧客への提案
定期的に顧客先を訪問し、担当者や日々クライアント先で開発するエンジニアの話を聞いて、新たな開発ニーズを把握します。
※当社は大手SIerとともに、クライアントへシステム提案を行なっています。SIerの担当者とともにクライアント先を訪問し、プロジェクトの概要をすり合わせすることもあります。

（2）エンジニアのフォロー
月に1回は各プロジェクト先を訪問。エンジニアと面談しながら、職場で困ったことや不安なことがないか確認します。また、年に2回、全社員が集まる定例会も開催しています。

（3）エンジニアのアサイン
開発依頼に応じ、スキルがマッチするエンジニアをアサインします。エンジニア一人ひとりのスキルと、プロジェクト内容を見極めてマッチングすることがポイントです。
・担当社数：まずは１～２社担当から始まり、ゆくゆく大手企業中心に20社（野村総合研究所など）
・顧客の割合：新規2割、既存8割
・お取引先例：野村総合研究所、DSB情報システム、BIPROGY、ユニアデックス、東証コンピュータシステム　等
・お取り扱いプロジェクト例：
└証券、銀行業務システム開発、インフラ構築、プロジェクト推進等のSES対応
└請負開発案件受注対応、新規顧客開拓、新規ビジネスパートナー開拓　等

■インセンティブ詳細：
短期間インセンティブはありませんが、顧客や目標＆プロセス結果を踏まえて「年俸評価」は合理的にダイナミック運用しています。

■組織構成：
営業担当は2名（部長65歳男性、役員56歳男性）で構成されております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】