【株式会社ｍｉｉｖｅ】【在宅可】プロダクトデザイナー◆福利厚生を変革するSaaS×FinTech／累計10億超・資金調達済【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)


【在宅可】プロダクトデザイナー◆福利厚生を変革するSaaS×FinTech／累計10億超・資金調達済


～1人目のデザイナーとして活躍／カード1枚とスマホアプリで福利厚生を運用できるサービス～

■業務概要：
2025年7月時点で、私たちは社員数15名で事業を運営しています。
導入社数は300社を越え、SMB企業に加えてエンタープライズ企業にもご利用いただけるようになり、事業拡大のスピードを一気に高めるフェーズを迎えようとしています。
デザイナー組織は現在、副業デザイナーのみで構成されているため、1人目の正社員デザイナーとしてサービスのデザイン全体を担当し方向性やビジュアル、UXの一貫性を担保する経験ができます。
また、お客様・ビジネスチームとも非常に近く、ヒアリングなどを通してお客様の課題をより解像度高く把握し、デザインへ落とし込むことができる環境です。

■業務内容：
◇福利厚生管理SaaS「miive」のUI/UXデザイン
◇デザインコンポーネントの整理等、開発生産性向上のための取り組み
◇開発チームやPMなど、他チームと連携したコミュニケーション

■募集背景：
サービス提供開始から3年が経過し、大企業・中小企業の双方で順調に導入社数が増加しています。今後は運用を行う人事部門と実際にサービスを利用する従業員双方の利便性を高め、サービスの利用促進と定着に繋げるために、サービスのUI/UXの継続的な改善がより重要になっています。
現在のプロダクトデザインは副業デザイナー1名の体制ですが、サービスの成長をさらに加速させるため、正社員のプロダクトデザイナーを新たに募集することになりました。

■組織構成：
PdM1名、プロダクトデザイナー1名（副業）、カスタマーサポート3名（パートタイム含む）

■本ポジションの魅力：
・1人目のデザイナーとして、miiveのデザインを作り上げることができる
・トップダウンで作るのではなく、顧客の生の声をもとに仕様や挙動の「あるべき姿」「一番良い体験」を自ら考え、開発することができる
・「働く」という身近かつ、社会的インパクトが大きく、そして変革難易度が高いテーマに真剣に向き合い、市場開拓する臨場感を味わえる
・自分たちのサービスに愛着を持ち、顧客と誠実に対話しながら事業をつくっていくことができる
・社員番号10番台として、第二創業期の事業成長を自らが先頭に立ち担うことができる

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】