正社員
\2026年5月にOPEN予定/
定員10名の【発達支援つむぎ さくらルーム】にて、
児童発達支援管理責任者業務をお願いします!
・発達に気がかりのある0歳〜5歳の子どもの支援計画立案と実施
・施設形態に応じ、マンスリー(生活の中心での支援)、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成
・運営に関する業務全般
・保護者様からの相談対応
2026年5月の開園を待たずに近隣の系列園で勤務いただき、
開園前に異動することも相談可能です◎
【仕事の特徴・魅力・ポイント】
■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園!
■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます♪
■年間休日125日でオンオフメリハリつけて働けます。
■時短制度や時間固定制度でライフイベントに合わせた働き方が可能です。
■住宅手当や帰省手当など福利厚生が充実しています。
■昇給・賞与あり☆
(※昨年度実績:4.4ヶ月以上)
■主任、園長、本部配属など、幅広いキャリアを描けます。
【施設名】
児童発達支援施設 発達支援つむぎさくらルーム
【勤務地】
氏家字中丸2053-3
氏家駅から徒歩10分
【求める資格】
児童発達支援管理責任者/保育士/作業療法士/理学療法士
【給与】
月給 258,000円 〜 308,000円
【給与補足】
☆★☆以下の手当てあり☆★☆
通勤手当:月上限5万円
住宅手当:月2〜3万円
転居手当:5万円〜
帰省手当:1万円(半期1回・年間2回まで)
残業手当:全額支給
※残業は少なめですが、残業した分は全額手当を支給します
※いずれも別途規定あり
※給与は職歴やご経験などにより優遇致します
<賞与>
年2回
※基本給の4.4ヶ月分
交通費あり 月上限5万円
【勤務時間補足】
-
【休日】
日曜日 祝日
\年間休日・休暇:125日以上☆/
固定休日:日祝+各週1日
夏季休暇(3連休以上)、アニバーサリー休暇、年末年始休暇
※上記とは別に入職時に有給10日間付与
※週休2日制
【待遇】
◇社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金)
◇年次有給休暇(入職日より10日付与)
◇夏季休暇(3連休以上)
◇アニバーサリー休暇
◇年末年始休暇
◇退職金制度(確定拠出年金)
◇産前産後休暇、育児休業
◇短時間勤務制度、時間固定制度
◇ディズニーランドなどの各種割引制度
◇再雇用制度
◇各種研修、デンマークインターンシップ
◇年間表彰制度など
※いずれも別途規定あり
ポイント1アピール
交通費別途支給 残業なし 未経験者歓迎 昇給あり 40代活躍中 50代活躍中 研修制度充実 マイカー通勤可 育児休暇あり 主婦(主夫)歓迎
ポイント2アピールコード
124,302,303,317,324,328,501,502,504,506
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:30〜17:30 |
| 勤務地 | 栃木県さくら市 |
| 交通 | [最寄り駅]東北本線 氏家 [アクセス]氏家駅から徒歩10分 |
| 給与 | 月収 25万8000円 〜 30万8000円 |
| 待遇・福利厚生 | ◇社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金) ◇年次有給休暇(入職日より10日付与) ◇夏季休暇(3連休以上) ◇アニバーサリー休暇 ◇年末年始休暇 ◇退職金制度(確定拠出年金) ◇産前産後休暇、育児休業 ◇短時間勤務制度、時間固定制度 ◇ディズニーランドなどの各種割引制度 ◇再雇用制度 ◇各種研修、デンマークインターンシップ ◇年間表彰制度など ※いずれも別途規定あり |
| 休日・休暇 | 日曜日 祝日 |
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る 児童発達支援管理責任者/保育士/作業療法士/理学療法士 大学・短大・専門学校卒に限る |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アスカ |
|---|---|
| 所在地 | 〒553-0001 大阪府大阪市福島区海老江1-9-23 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・木造・宅(在来工法、ツーバイフォー工法)の設計・施工 ・増改築工事の設計・施工 ・一般建築・土木工事の設計・施工 ・住宅のアフターサービス点検及び調査 ・住宅団地のサービス業務 ・集合住宅の大規模外壁修繕工事・リニューアル工事 ■特徴: 当社は昭和54年の設立以来、戸建て住宅の新築・改築工事や、集合住宅の外壁修繕工事・リニューアル工事などを行う会社です。 現在は年間500件以上寄せられるUR団地のリフォーム(入退去に伴うリフォーム)に加え、年間30~40棟の住宅の新築工事など、多岐にわたる工事に対応しており、 さらに設立当初からお付き合いのある取引先も多く、毎年の受注量も安定しています。 |
| 代表者 | 秋田 正憲 |
| URL | http://www.e-asuka.jp/ |
| 設立 | 年1979年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,450百万円 |
| 従業員数 | 20名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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