情シス（社内SE）【三重/桑名工場】【プライム市場】（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
【SAP S/4 HANA導入の中心メンバーとして、グローバルなキャリアを築きませんか？】
TOYO TIREでは、セルビア工場でのSAP S/4 HANAの本格稼働に続き、2026年には桑名工場への導入を決定しました。
このプロジェクトは、国内導入を皮切りに、将来的には海外展開も視野に入れたグローバル規模の一大プロジェクトです。

【世界を舞台に活躍できるチャンス！】
SAP S/4 HANAは、約4年をかけて2030年に完結を目指す、10年に1度の大型プロジェクト。
この導入プロジェクトに中心メンバーとして参画することで、SAP担当としての専門性を高め、国内外のシステム展開をリードできる人材へと成長することができます。

【あなたのキャリアアップを力強くサポート！】
SAP導入の貴重な経験は、今後のあなたのキャリアを大きく飛躍させるチャンスです。
最先端のSAP技術に触れ、グローバルな視点でプロジェクトを推進する中心メンバーとなってほしいポジションです。
SAP導入が未経験の方や、ご経験が浅い方でも問題ありません。
入社後1～3ヶ月程度はまずはシステムの把握をしていただき、スキルやご経験に合わせ社内SEとして生産管理システムの運用、改善などを一緒に行っていただきます。

年間休日121日／経験・スキルに応じて待遇UP／賞与5.7か月分／ 家族手当や住宅手当なども充実！ 大手企業なので、生活も安定！転勤なしなので安心！

?確かな技術を身に付けたい方、やりがいのある仕事を探している方にオススメです。
中途入社の方も多数活躍中！

【作業内容の一例】
製造工場において生産管理システムの運用把握、改善を行っていただきます。
・入社後はまずは工場のシステム把握からお願いしております。
・製造課や物流部など各部門とも連携しながら要件を調整
・既存システムの課題抽出と改善提案（現場ヒアリング、要件調整、ベンダー調整）
・製造実績、品質データのチェックと改善
・ベンダーとの進行管理、対応依頼
・工場内のセキュリティ関連も学んでいただきます

【このポジションの魅力】
・「SAP S/4 HANA」の導入に携われるからSEとしての経験、キャリアを伸ばすことができます。
　SAP導入は10～20年に1度のことなのでなかなか…