正社員
掲載予定期間:2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)
【大阪】アパレルデザイナー/退職金制度/年休120日/年収600万円可◆
~年間休日120日・退職金制度有・社宅有・時間単位有給消化制度・残業20hなど待遇面◎ライフワークバランス重視な方も歓迎~
■業務内容:
弊社は大手通販会社のOEM・ODMを主力としております。
女性向け製品のデザインに強みを持ち、多数の特許取得や新素材で他社と差別化を図る当社にて、大手通販会社、スポーツメーカーやネットショップに対して企画提案営業をお任せいたします。<事業拡大中です>
■詳細:
◇提案するアイテムは、ミセス(40~60代)のボトムや、重衣料(中綿・ダウン)※ボトムがメインです。
◇営業とペアになり顧客との商談に同行して直接ニーズをヒアリングしデザイン企画
◇生産担当者との打ち合わせや、量産に向けた調整業務も実施
◇顧客の声を直接聞ける環境
◇市場のリサーチ、サンプル作成、提案MAPなどの作成
◇ビーカー作成、サンプル反作成、副資材の選定などもお任せ
◇中国工場のやり取りがありますが、日本語で対応可能です。
■担当アイテム:
ボトム70%・重衣料30%※布帛・カットソーがメインです。
※上代:1980円~3980円がメインです。
■お取引先:
ベルーナ社・カタログハウス社、フェリシモ社など
※1カ月に1回程度東京出張(日帰りメイン)がございます。
■募集背景:
事業拡大により増員募集です。
海外生産がメインの為、生産の指示、納期管理も担当いただきたいと考えています。
■組織構成:
・デザイナー5名(20~50代女性)
・パタンナー2名(40代・50代女性)
■魅力ポイント:
◎創業120年の安定性:
長い歴史を持つ企業として、業界内で高い信頼性を確立。景気変動にも強く、安定した経営基盤を背景に、安心して長期的なキャリア形成が可能です。
◎有名ブランドとの提携&革新を目指す企業文化
海外ブランドとの提携や新素材開発、特許取得など、常に新しい挑戦を続ける社風。商品企画・MD・生産管理など幅広い業務に関われるため、提案営業を通じてトレンドを先取りするやりがいがあります。
◎働きやすい環境
給与アップや社内改革を積極的に推進中。完全週休2日制、年間休日120日、転勤なしなどワークライフバランスも充実。研修制度も整っており、未経験からでも安心して成長できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > パタンナー クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > ファッション・インテリア・工業製品関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府吹田市千里山東1-7-18 勤務地最寄駅:阪急千里山線/関大前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ■阪急千里線 関大前駅 徒歩1分 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~360,000円 固定残業手当/月:36,000円~62,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 246,000円~422,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(会社業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:社内規定有 <教育制度・資格補助補足> 外部のセミナー受講あり。(WEBセミナーもあり) <その他補足> ■永年勤続表彰制度 ■会員制リゾート宿泊施設の利用 ■時間単位有給休暇制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■完全週休二日制(土曜,日曜,祝日※会社カレンダーによる) ■夏季・年末年始休暇 ■有給休暇※時間単位有給消化制度 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・アパレルデザイナーの経験がある方 ・イラストレーター・フォトショップ使用できる方 ■歓迎条件 ・アパレル業界でデザイナーの経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 双葉商事株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒121-0815 東京都足立区島根1-2-3 |
| 事業内容 | ■事業内容: 産業廃棄物処分業、産業廃棄物収集運搬業、再生砕石販売 ■同社のサービス: 1957年より、コンクリート廃材リサイクルを手がけてきた同社は、某有名テーマパーク建設に伴い、1980年に砕石プラントを駐車場予定地に建設、コンクリートガラの再生砕石をその場で大量に製造し、某有名テーマパークの敷地全体に供給しました。このノウハウが現在までに新しいかたちで活かされています。首都圏、最大規模の敷地施設と処理能力を誇る同社では、大量の受入とリサイクルが可能です。 (1)コンクリート廃材の引取…顧客による持込はもちろんのこと、同社にて収集運搬から処分まで一括管理にて行うことも可能です。 ※引取品目…コンクリートガラ、大ガラ、二次製品 (2)再生砕石販売…同社の設備において破砕処理、複数作業員による異物仕分けなどの処理工程を経て生産される再生砕石、再生砂を販売しています。 ・品質に自信…コンクリートガラ受入時の検品、製造ラインにて10名強の作業員の手作業による異物除去作業により高品質の製品を供給します。 ・用途に最適…同社で製品化された砕石は用途に応じて、建築現場、道路開発、駐車場の整地等に広く利用されています。 ■同社の設備: ・一次破砕機(ASJ48 X 36 ジョークラッシャー1機、処理能力960t/日)…同社では、一次破砕機としてアーステクニカ製のジョークラッシャーを採用しています。 ・二次破砕機(SK4809H ジョークラッシャー6機、処理能力960t/日)…二次破砕機として大同中山製のジョークラッシャーを採用しています。 ・機械(重機)…ジャイアントブレーカー、大割機、小割機を擁し、特大サイズのコンクリートガラの受入も可能となっています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.futabasyoji-kk.co.jp/ |
| 設立 | 年1981年4月 |
| 資本金 | 16百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 24名 |
| 平均年齢 | 47歳 |
| 主要取引先 | - |
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