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正社員
掲載予定期間：2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)
【大阪】法務・リスク管理（契約書チェック等）◆年間休日122日／リモート可／東証プライム上場
～契約内容チェック／リスク管理／品質管理／業130年以上の安定性／バリューチェーン型のビジネスモデルが強み～
■募集概要
営業活動や新規事業を法務・リスクマネジメントの側面から支える「事業伴走型」の業務推進ポジションです。
契約チェックや法的リスク対応だけでなく、営業担当や企画部門と連携し、ビジネスの前進をサポートしていく役割を担っていただきます
■業務内容
・契約書や関連法令のチェック（不動産売買契約、小口化商品契約など）
・営業担当と連携したリスクマネジメント支援
・契約書式・社内フォーマットの改定
・許認可申請などの事業サポート業務
※将来的には業務プロセスの設計や体制づくりにも関与可
■各サービスでの業務イメージ
（1）物件の仕入れ
物件の適法性や契約リスクをチェックいただきます
（2）バリューアップ（建物のリノベーション）
改修において必要な許認可があるかを確認し、必要に応じて申請をサポートします
（3）物件の販売
契約書のレビュー・法的リスクの確認を行います
（4）販売後物件の管理・アフターサポート
契約上の義務や遵法性の問題をチェック・リスクマネジメントを実施します
■魅力
◎事業の意思決定に関与できる
契約業務やリスク管理にとどまらず、営業と連携しながら事業の最適化を図る役割を担います。法的側面とビジネス視点の両方から、不動産事業の深い理解を得られます。
◎幅広い不動産知識を習得可能
当社は多様なアセットタイプ（オフィス・商業施設・一棟マンションなど）を扱うため、不動産に関する知識を網羅的に学べます。
■当社について
個人富裕層というメインターゲットから事業法人や機関投資家へ顧客層を拡大するとともに、取り扱う不動産価格帯の引き上げています。アセットタイプの多様化など大きな変革期の中にある会社です。
他部門も含めグループ全体で柔軟に投資商品を提供できる「投資ソリューションカンパニー」を目指しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市北区梅田1－11－4 大阪駅前第4ビル8階 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄 谷町線／東梅田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～340,000円 固定残業手当/月：42,000円～53,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 312,000円～393,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験に応じて決定します ■昇給：年1回（4月） ■変動インセンティブ：年2回（2月、8月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円／月 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■成長支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、特別休暇 ※年末年始／GW／夏季休暇：それぞれ有給休暇取得奨励期間として設定しています ■有給休暇：入社時点5日付与、半年時点5日付与 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 下記いずれかの経験 ※宅建業法、賃貸住宅管理業法に対する知見がある方 ・不動産業界での営業または契約実務経験（2～5年程度） ・事業部門での法務・リスク管理業務経験 ■歓迎条件 ・投資用不動産に関する業務経験（仕入れ・販売・管理など） ・チームマネジメントやプロジェクト管理の経験 ・賃貸仲介企業における契約書のリーガルチェックや法務対応の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エー・ディー・ワークス |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5F |
| 事業内容 | ■概要： 収益不動産の取得・運用・販売を中心に、一棟不動産や小口化商品事業等を展開する総合不動産ソリューション企業です。 一棟マンション、オフィスビルを中心に、安定した賃料収入が見込める不動産を自社で購入し、投資家や企業向けに売却・管理サービスを提供しています。 安定した収益を生む不動産の取得・運用・販売に強みを持っており、特に取得した不動産をリノベーションをしてバリューアップしたのちに販売する点が特徴的です。 これまでは国内外の収益不動産を活用し、投資家や企業向けに資産価値の向上をサポートし、投資家のニーズに応じた最適な提案を行ってきました。 近年は不動産小口化商品を通じて、少額からの不動産投資を可能にし、より多くの方に資産形成の機会を提供しています。 不動産資産の流動化を通じて、これまで閉じられていた個人の資産形成をサポートし、選択肢を増やすことで心に火を灯したいというビジョンを掲げ、新規事業を含めて事業拡大をしています。 ■『エー･ディー･ワークス･グループ(㈱エーディワークスの持株会社)』について：～2020年4月1日より東証一部（現・プライム）上場～ 2007年JASDAQ上場、2015年4月東証2部、同10月東証1部へ市場変更し、投資不動産事業を通じて企業や富裕層へのサービスを通して社会貢献を果たしてきました。 2024年にはビジョン・パーパスを策定し、組織、既存の概念、常識、さまざまな「ワク」を超える、しなやかな発想力と創造力で、世界を色鮮やかに染め直していくことを北極星（パーパス）としました。 これからの10年の間では、直接的ステークホルダーへの経済的価値の提供のみならず「世の中の富の循環」にまで視野を広げて、世の中を個人の選択肢と可能性に溢れたものにしていきたいと考えています。 そのため、私たちは「これから飛躍する個人」にも直接的に当社のサービスを届けるための挑戦を繰り返します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.re-adworks.com/ |
| 設立 | 年1886年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 49,910百万円 |
| 従業員数 | 232名 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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