正社員
【職務概要】
自社で建てた木造戸建住宅の点検・修繕・メンテナンスなどを行うアフターサポート職です。
【職務詳細】
・お客様からの「ドアが開きにくい」「水漏れがある」などの相談対応
・お客様宅を訪問し、不具合箇所の確認と原因の調査
・修理内容・費用・スケジュールを検討し、補修計画立案
・必要に応じて修理業者を手配し、作業の管理を行う
・お客様に修理完了の説明を行い、安心して住めるようフォローする
・既存のお客様へメンテナンスやリフォームの案内を行うこともある（反響対応）
・見積作成から契約、工事管理、請求までの一連の業務を担当する
※修繕は、業者に手配いたしますのでご安心ください
【教育・フォロー体制】
・入社後はマニュアルに沿って、社内ルールや基礎知識を学べます！
・その後、エリア責任者のもとで約6か月の同行研修を実施
住宅構造や修繕の流れを実際に見ながら学べます
・わからないことは先輩社員がフォローするので、未経験でも安心です
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-50-1 アーバンさくら101 JR各線「大宮」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヵ月) ■福利厚生： 報奨金制度、通勤手当、残業手当、退職金制度、家族手当、住居手当 資格手当、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、提携施設割引制度 ■勤務時間：8時10分～17時10分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（日曜＋他1日：申請による交替制）、有給休暇10日～20日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・住宅・設備の施工管理もしくはメンテナンス業務の経験がある方 半年以上 【働き方・環境】 ・完全週休2日制（年間休日121日）で、休日出勤は原則禁止 ・残業は月平均25時間程度、サービス残業なし ・宿泊を伴う出張はほとんどありません（担当エリア制） 【年収例】 590万円 入社3年目 30歳・主任(月給31万円+手当+賞与) 830万円 入社9年目 37歳・工事長(月給50万円+手当+賞与) 1,200万円 入社15年目 45歳・部長(月給77万円+賞与) ＼おすすめポイント／ ・東証プライム上場「飯田グループホールディングス」の中核企業で安定基盤 ・家族手当・住宅手当・資格手当など福利厚生も充実 ・「住宅」「建築」「リフォーム」など、暮らしに関わる知識が身につく仕事です 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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