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正社員
【職務概要】
■巡回による中水設備、浄化槽、環境設備等の保守点検及び工事をしていただきます。
【職務詳細】
◎見積書、データの入力、整理、報告書等の作成提出
◎施設の設備点検、巡回
◎備品の交換、機器の交換などの小規模な工事管理対応
◎協力会社人員の管理
【施設の設備点検、巡回】
・機械やポンプなど設備の作動確認や不具合があった際は現場調査。
その後設備メーカー等を手配します。
【機器の交換などの小規模な工事管理対応】
・外注業者への見積聴取や簡単な入札対応、外注業者への作業依頼
から現場立会い、安全管理等も行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市浦和区常盤７丁目３-１６ジプラルタ生命浦和ビル４F JR東日本京浜東北線「北浦和」駅より車で3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～550万円 月給制：月額221600円 賞与：年3回（7月・12月・3月／昨年度実績 計3.8ヶ月程度） 昇給：年1回(4月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（上限：10万円／月）、資格手当、退職金手当、研修教育制度、育児介護休業制度など ■勤務時間：8：30～17：15(所定労働時間：7時間45分) 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■年間休日数：125日■休日休暇形態：週休2日制 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数です） |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許(第一種)をお持ちの方 （社用車を使用して各現場へ巡回を行う為） 【尚可】 ・機械、電気、電子、化学等の工業系学科を卒業をされている方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社西原環境 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0022 東京都港区海岸3-20-20 |
| 事業内容 | ■企業概要： 弊社は1957年西原衛生工業所の汚水処理部門を分離し設立されました。以来、水処理を専業とするパイオニアとして多くの自治体や企業の抱える課題に共に取り組み、解決策を提供してきました。現在は、ヴェオリア・ジャパンのグループ企業として、大規模な水処理施設の運転・保守・維持管理を担うまでに進化を遂げてきました。創業発足の理念は「日本の衛生環境を整えることで国家に貢献する」であり、全国300を超える自治体で、社会を支える大切なライフライン施設の導入を続けています。 ■事業内容： 弊社の事業の中核は水処理・汚泥処理を中心とし「持続的で良好な水環境維持」のため活動をしています。 ・水処理施設の設計・施工 ・水処理施設の維持管理 ・水処理機器の開発・製作・販売 上記3本柱を活かし、これまでに培ってきた経験・ノウハウと同社独自の商品・サービスを加えた水処理に関するトータルなソリューションを提供します。 ■歴史： 昭和30年代前半のし尿処理、40年代の下水処理と産業廃水処理、わが国の水処理はいくつかの変遷がありました。健康と安全に対する社会の関心が更に高まりつつある今、水処理に求められる質は極めて高くなっていて、同社に与えられる役割はますます大きくなっています。 ■ヴェオリア・ジャパンとは： 世界中で延べ約1億7,000万人に上水および下水処理サービスを提供し、また約5,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しているヴェオリアの日本法人となります。ヴェオリアは本拠地がフランスとなり、水・エネルギー・廃棄物事業で世界をリードしております。 |
| 代表者 | 西原幸志 |
| URL | http://www.nishihara.co.jp/ |
| 設立 | 年1964年2月 |
| 資本金 | 350百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 600名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
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