正社員
掲載予定期間：2025/11/17(月)〜2026/2/15(日)
【埼玉/大宮】税務・会計コンサルタント（事業承継・税務顧問等）◆フレックス/在宅勤務可/転勤なし
【金融機関からの案件紹介メイン/案件の豊富さ◎/業績好調！創業以来毎年黒字経営/組織拡大中/中途採用多数活躍！自由闊達で明るく風通しの良い社風】
■業務内容
・事業承継支援業務
・幹部層育成業務
・事業計画策定、資金調達サポート
・税務顧問業務
・IPO支援業務(東京プロマーケットを含む)
・財務税務DD など
埼玉県以北の中小企業に対してワンストップでのサービス提供を行っており、一度案件化した際には、別のお困りごと解決のための別サービスを提供できることがさいたま支社の特徴です。
■入社後の想定業務
・前職の経験を活かした得意分野の掘り下げとともに、本人希望に応じた未経験セグメントへのチャレンジも推奨しています。
・アサインは公平性のため、さいたま支社メンバー全員に案内した上で、スキルに応じた担当分けをしています。
■近年の案件
・株式承継案件については、メガバンク、地方銀行および既存クライアントを中心に案件紹介多数あり、今後も順調な紹介が見込まれる。
・株式、財産承継だけではなく、「円滑な会社の承継」を重視するケースが増えており、後継者育成など経営の承継支援をセットで支援することがAGSの特徴となっている。
・M&Aのための財務ＤＤや資金調達のための計画策定にも注力している。
■プロジェクト事例
・親族内承継：株式承継スキームの立案、相続対策への影響の確認および実行支援。
その後、後継者への育成支援で継続関与中。将来の相続税申告についても対応予定。
・親族内承継：将来の株式承継に向けた組織再編スキームの提案とその効果の検証および実行支援。
その後、将来の承継に向けて毎年の株価算定や当初立案スキームの効果検証につき継続関与中。
■組織構成
明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。楽しく働きながらワークライフバランスがとれていることが特徴です。個人を尊重しつつも、さいたま支社特有のまとまりもあります。幅広い業務対応を志向している人や長く働きたい人向けの拠点です。
14名体制（2025年12月時点）
コンサルタント：14名（税理士3名、会計士2名）、サポートスタッフ：2名
男性：11名、女性：5名
■働き方
平均残業時間：20時間程度/月
リモート頻度：週1日程度
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（財務・会計） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 専門コンサルタント、士業関連 > 税理士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ さいたま支店 住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1‐7‐5 ソニックシティビル19階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ リモートワーク比率：週1日程度（充分な仕事量がアサインできるようになるまでは出社を推奨。往訪終わりでの在宅など時間の効率化については歓迎いたします） ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：322,000円～594,000円 ＜月給＞ 322,000円～594,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職のご年収及びご希望を考慮します。 ・残業代別途支給 ・昇給／年1回、賞与／年2回（業績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：確定給付型企業年金基金、各種社会保険完備 退職金制度：退職金共済加入／勤続1年以上の方が対象です ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■各種研修制度 ■資格取得支援制度※試験休暇（試験日＋12日間）＋有給休暇10日間を併せて申請することで、試験前1ヶ月を休暇にすることが可能 ■特別報奨制度 ■社員旅行 ■公認会計士協会・税理士会等の年会費負担（早期退職の場合、返金規程あり） ■必要書籍の購入自由 ■確定給付型企業年金基金 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW、夏季休暇（有給休暇を充てる）、年末年始、有給休暇（1月～6月入社10日、7月入社8日、8月入社6日※入社6年目以降20日付与）、慶弔休暇、特別休暇、試験休暇（福利厚生その他欄参照） 等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれか必須 ・税理士事務所等での実務経験3年以上 ・税理士(科目合格者も可) ■歓迎要件： ・幅広い業務に関わりたいという意欲がある方 ・埼玉県に在住できる方 ・開設間もないさいたま支店を盛り上げる意欲のある方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：公認会計士、税理士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社AGSコンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー24F |
| 事業内容 | ■会社概要 1970年創業の総合会計コンサルティングファームです。幅広いメニューと長年培ったコンサルティング経験を基に、お客様の成長ステージやニーズに合わせた最適なサービスをご提供します。 ■事業内容 (1)税務会計：税務・会計顧問、セカンドオピニオン／各種税務申告業務／組織再編支援／連結会計・連結納税運用支援／管理会計導入・運用支援／グループ会社管理支援 (2)事業承継：事業承継スキームの立案・実行支援／財産承継スキームの立案・実行支援／財産評価・自社株対策／財産管理・運用コンサルティング／相続税試算・相続対策支援 (3)国際：国際税務コンサルティング／海外進出コンサルティング／移転価格コンサルティング／インバウンドサービス／個人国際税務サービス／海外子会社管理サービス (4)マネジメントコンサルティング：経営承継・マネジメントサポート／経営管理強化コンサルティング／人事・組織活性コンサルティング (5)ビジネスコンサルティング：企業再生コンサルティング／事業計画の策定・実行支援／法的整理・転廃業支援／組織活性化コンサルティング (6)IPO支援：スタートアップ・アーリーベンチャー支援／資本政策の策定／会計制度の構築／内部管理体制の構築／申請書類の作成／証券会社・取引所審査対応／ファンド運営・管理 (7)ヘルスケア：医療法人、クリニックへの税務・会計顧問／事業承継スキームの立案・実行支援／医療法人、社会福祉法人コンサルティング (8)M&A：財務・税務デューデリジェンス／バリュエーション（株式価値、事業価値など）／統合支援サービス（PMI）／M&A戦略の立案・策定支援／企業・事業の売却・買収活動に関するアドバイザリー／海外進出企業のM&Aアドバイザリー／事業引継支援サービス (9)相続・贈与：具体的な相続対策の検討までの流れ／争族対策／納税資金対策／節税対策／提案事例（相続・贈与）／相続開始後の申告手続きの流れ (10)企業再生：事前簡易調査／現状把握・課題の抽出／再生計画の策定／実行とモニタリング (11)上場会社サポート：上場会社顧問／適時開示サポート／内部監査サポート／IFRS対応支援／J-sox対応支援／不正調査対応 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.agsc.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年10月 |
| 資本金 | 35百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 722名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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