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正社員
【職務概要】
不動産開発チームの一員として、設計業務をお任せします。
【職務詳細】
・建築設計：建物の構造やレイアウトの設計。
・プランニング：地域の特性や需要を考慮して最適なプランを作成します。
・法規制の確認：建築基準法や都市計画法などの法令を遵守するための確認作業。
・予算管理：プロジェクトの予算を設定し、コスト管理を行います。
・プロジェクト管理：設計プロセス全体の進捗を管理し、スケジュールや品質の管理を行います。
■企業理念：
総合不動産コンサルティング企業として、今までにない不動産の新たなる価値を創造し社会に貢献します。
変化してゆくライフスタイルや多様化する価値観・ニーズに合わせ、安心・安全を含めた住環境と時代の一歩先を行くサービスを提案し、お客様にとって何が必要かを常に考え、スピード感をもって実行することで、大きく成長していきたいと考えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ONE FUKUOKA BLDG.12階 福岡市営地下鉄「天神」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～1000万円 月給制：月額430000円 賞与：年2回（前年度実績：2カ月） 昇給：あり（前年度実績：1～2％） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： ■通勤手当（最大月5万円）■家族手当■住宅手当（月1万円）■宅地建物取引士手当（専任登録後）：2万円■役職手当（該当者のみ）■福利厚生宿泊施設 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日127日／完全週休二日制（土日）／祝日／年末年始休暇／夏季休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業用建物・ビル等の設計業務の経験がある方 【尚可】 ・宅地建物取引士 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カシムラホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ONE FUKUOKA BLDG.12F |
| 事業内容 | ■当社について： 総合不動産企業として、開発・売買・賃貸管理・仲介と幅広い領域を自社で一貫して手掛けながら事業を拡大しています。「挑戦」と「スピード感」を重視し、社員一人ひとりが主体的に業務に取り組める環境を整えています。 また、お客様や社員のライフスタイル・価値観の変化に寄り添いながら、安心・安全を基盤とした事業、時代の一歩先を見据えたサービスを提供し続けます。 ■事業内容 【総合不動産業】 不動産開発、不動産の売買、賃貸管理・賃貸仲介を自社で一貫しています。 ■企業理念 総合不動産コンサルティング企業として、今までにない不動産の新たなる価値を創造し社会に貢献します。 ■当社の魅力 ◇創業以来10期連続で増収！急成長企業として事業拡大継続中！ ◇不動産会社では賃貸なら賃貸だけ、売買なら売買だけというように個別に担当業務を割り振られ、その担当業務だけの知識を覚えるということが一般的である中、当社では賃貸も売買も管理もすべて1人で行います。すべての分野が繋がっているため知識の身につくスピードが非常に速いです。その分覚えることが多く、もちろん大変ですがそれ以上に得るものが大きいです。 ◇安定した事業基盤を持ちながら、常に新たな挑戦を続ける当社。「成長したい、挑戦したい方」、「安定している会社で長く働きたい方」に最適な職場です。現在も事業拡大を進めており、今後さらに成長・発展が期待されています。 「お客様のために必要な挑戦は恐れず取り組んでほしい。失敗の責任は会社が負う！」という考え方を大切にしており、風通しの良いコミュニケーション環境が整っています！ |
| 代表者 | - |
| URL | https://kashimura-holdings.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年11月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 30名 |
| 平均年齢 | 36.01歳 |
| 主要取引先 | - |
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