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正社員
掲載予定期間:2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
【四日市】保健師<看護師・カウンセラー等歓迎>◆完全土日祝休み/福利厚生充実◎/出光興産G
~出光興産グループ/年間休日125日・有給取得率90%以上/充実した福利厚生/高い定着率※平均勤続年数20年/フレックス・在宅勤務可(週1回)~
■仕事内容:
当社の人事課にて、保健師として従業員の健康管理全般の業務をお任せします。健康診断を主軸にPDCAを回しながら社員の健康増進活動を図っていただきます。
【具体的には】
・健康診断関連業務(計画・実施・結果に基づく指導、集計、報告、2次検査の管理)
・健康増進活動の運営(推進委員会の開催、ウォーキング大会の立案と実施、メンタルヘルス勉強会)
・メンタル不調者の対応・ハラスメント相談窓口
・救急救助訓練(毎月)
・急病人対応 ※現場に行くことも有
・献血(3回/年)血液センターとの連絡調整
・社員食堂と独身寮の食堂関係
・健康保険組合との連携(特定保健指導、禁煙サポート、インフルエンザの予防接種、運動プログラムなど)
・新入社員、キャリア採用者のフォロー(研修会の開催や面談)
・人事課の業務サポート
・産業医との連携(産業医訪問は1回/週)
■人事課構成/入社後流れ:
課長1名、係長1名、課員7名(男性2名、女性5名)※保健師は1名のみ
ベテラン保健師さんの後任としての採用になります。入社後は先輩の指導のもと、徐々に業務を覚えていただき、出来ることを増やしていただく予定です。
■業務の魅力:
従業員がより健康的な未来を手に入れるためのお手伝いをする仕事です。今でも仕事はできているけれど、体調管理が叶い、パフォーマンスが上がっている社員や、またライフワークバランスが向上した社員を目の当たりにするとやりがいがあります。
■当社の特徴:
【日本初の石油精製会社】
当社は日本初の石油化学コンビナートの中核をなす石油精製会社として、出光興産が輸入した原油を様々な装置・設備によって受託精製し、石油製品及び石油化学製品原材料を世の中に幅広く安定供給している会社です。
【エネルギーの変換期に携われる仕事に従事】
出光興産グループが進めているカーボンニュートラルに向けた新エネルギーへの取り組みについても、当社の既存設備を活かして対応することを予定しています。時代の変化のタイミングに携わることができる会社であり、希望者は親会社の新エネルギー勉強会などへの参加も可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 看護師、准看護師、保健師、助産師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 四日市製油所 住所:三重県四日市市塩浜町1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~420,000円 <月給> 220,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は年齢・スキルにより応相談(場合によって上記金額より前後する可能性もございます) ◆賞与:年2回(昨年実績6.5か月分) ◆昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:車通勤可能。駐車場完備 家族手当:扶養家族1名13,000(上限3人まで) 住宅手当:上限3万円 寮社宅:・独身寮あり(35歳まで) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、BigBrother/BigSister制度、通信教育等 <その他補足> ・生活設計支援:積立年金保険、積立貯蓄、各種社会保険等 ・子育て・介護支援:産前産後休業、育児休業、介護休業、短時間勤務制度、子の看護休暇等 ・退職金:確定給付企業年金制度、確定拠出年金制度有 ・各種団体保険 ※その他社員食堂やテニスコート、体育館など充実したサービスを受けることができます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ★有給取得率90%以上 土日祝日、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、創立記念日、メーデー |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎/職種未経験歓迎~ ■必須要件:※下記いずれかの経験※ ・保健師 ・看護師 ・メンタルヘルスに関わるお仕事 ■歓迎要件: ・産業カウンセラー資格、保健師資格 ■求める人物像: ・体力と元気があり、健康的な方 ・人の話が聴ける方 ・急病人対応ができる方 ・非喫煙者 ・メンタルヘルスについて理解を深めたい意欲がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 昭和四日市石油株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-1-1 |
| 事業内容 | ~出光興産株式会社のグループ会社!全国2番目の規模の製油所!安心安全を重視しこの先も長く存続することを目指しています~ ■石油業界について ガソリンの消費量は実際過去と比較し減少しています。しかし、需要がなくなることはない製品です。製油所が1つもなくなることは考えられず同社はその中で残り続けることを重要視しております。石油製品といえば、ガソリンや軽油、灯油のイメージが強いかと思いますが、化成品という服やプラスティックの原料となるもの、ポリエステルやプラスチックにも利用されており、この先もなくなることのないため、ガソリンの消費ダウンによる穴を埋めていきたいと考えております。また、出光興産グループが進めているカーボンニュートラルに向けた新エネルギーへの取り組みについても、当社の既存設備を活かして対応することを予定しています。 ■主な生産品: (1)LPガス(2)ガソリン(3)ナフサ(ベンゼン・キシレン)(4)灯油(5)ジェット燃料油(6)軽油(7)A重油(8)その他 ■製造工程 石油製品の製造工程は、原油を蒸留塔という大きな塔に入れ蒸留させガス、ナフサ、灯油、軽油、重油に分離します。 重油は一番350度でも沸点が高い製品ですが、利益率としては高い製品ではありません。そのため、この重油をガソリンに変えられる設備を持っており、より利益率の高い製品に変えております。 ■働きやすい環境 非常に風通しの良い、社員の声をしっかり聴く会社のため離職率がとても低いです。 例えば現在所属している部署が自分と合わない、もっと違うことにチャレンジしたいと思った時それを声に出すことで、その思いをその場で終わらせるではなくしっかり反映し他部署もトライすることが出来ます。 また定年が今まで60歳だったものが、65歳まで引き上げられ、それに伴い役職定年も60歳まで引き上げられました。これにより同社で働く社員の生涯賃金が増えと言えます。賞与も大きく、毎年平均で6か月ほど支給しております。有給消化率も90%と長く働く環境が整っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://syskk.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1957年11月 |
| 資本金 | 4,000百万円 |
| 売上 | 35,425百万円 |
| 従業員数 | 602名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
看護アシスタント/残業ほぼなし/住宅手当/賞与年2回/駅チカ徒歩2分
医療法人社団 健栄会 二子玉川駅前クリニック
正看護師・准看護師/正社員【人材紹介】
ゆくさ 株式会社
クリニックの看護助手◆未経験OK*残業ほぼナシ*賞与年2回*原宿エリア
ネイチャーバイオニックス株式会社【ナチュラ...
正看護師・准看護師/正社員【人材紹介】
株式会社thestory
正看護師・准看護師/正社員【人材紹介】
株式会社thestory
看護助手/実務未経験OK/希望休ほぼ100%取得可/残業ほぼなし/賞与年2回
医療法人社団大坪会 北多摩病院
看護師*夜勤無*基本定時退社*連休OK*時短OK*子ども保育料無料
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