【学校法人同志社】【京都】同志社大学の大学職員募集！年休138日／土日祝休／充実の研修制度／WLB◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)


【京都】同志社大学の大学職員募集！年休138日／土日祝休／充実の研修制度／WLB◎


～同志社大学・大学職員募集！ともに同志社大学の未来を創る、意欲ある方を歓迎！年休138日／7時間勤務／充実の福利厚生～

「大学の完成には二百年を要する」
かつて新島が語ったこの言葉は、同志社の発展に懸けた「志」の高さを物語ります。

学生たちが自由闊達に学ぶ、学びの拠点として、
世界をリードする研究機関として。
伝統を礎に革新を続けるわたしたちの歩みに、終わりはありません。

現状に甘んじることなく、常に向上心を抱き、
さまざまな改革に取り組むことのできる「志」ある人物を、同志社大学は求めています。

■採用HP：
https://recruitadm.doshisha.ac.jp/

■職務内容：
・教育研究支援業務
・学生支援業務
・経営管理業務
詳細については採用HPをご確認ください。

■関わるステークホルダー：
大学職員の仕事は学生や教職員だけでなくさまざまなステークホルダー（留学生、受験生、企業、官公庁、卒業生、地域の方）と関わる仕事です。
多様な形で本学の研究・教育を支え、社会に貢献することができます。

■キャリアパス：
採用後は各配属先にて係員としてスタート。
入社4年後には異動の対象となり、その後も定期的に配置転換を行います。
多様な業務経験を積むことによって、組織活動全てに対して幅広い知識や視野を養ってください。
キャリアパスの形成・実現に役立つ部門間の配置転換は、横断的なネットワークの拡充、職場コミュニケーションの活性化につながっています。

■研修制度：
同志社大学の研修制度には、主に職員全員が受ける必修コースと、希望者が選択できる選択コースの2種類があります。
＜必修コース＞
一般社員向け、管理・監督者向けなどそれぞれの役職に求められるスキルを養います。
＜選択コース＞
役職に関わらず選択できます。語学力やプレゼンテーションスキル、折衝・説得力など幅広いスキルアップを目指すことができます。

■職員のミッション：
（1）建学の精神に「良心教育」を標榜する大学の一員であることを自覚し、ステークホルダーから信頼される職員となる。
（2）世界水準の教育研究機関を目指すに相応しい支援業務を行う。
（3）幅広い視野と柔軟な思考で同志社大学の永続的な発展を見据えた業務を行う。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】