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正社員
インフラプロジェクトへの参画を中心に、
サーバ・ネットワーク・クラウド環境の
設計・構築から運用までをお任せします。
無理な条件や不透明な商流の案件は扱っていません。
◆要件定義・設計・構築・運用・保守
◆スキル・経験・志向に応じた工程から参画
◆フルリモート案件あり（現在は全員リモート勤務）
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《 納得感のあるキャリアアップを実現 》
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◇【案件選択権100％】◇
・案件内容／担当工程／月単価はすべて事前開示
・複数案件の中から、希望・将来像を踏まえて選択
・会社都合の一方的なアサインは一切ありません
◇【キャリアの広がり】◇
・設計・構築など上流工程へのステップアップ
・クラウド（AWS／Azure）領域への挑戦
・運用特化／設計志向など、強みを活かしたキャリア設計
（平均年収アップ110万円の実績あり）
◇【日常的なフォロー体制】◇
・チャットや対話を通じていつでも相談可能
・毎月1回の1on1でキャリア・働き方を定期確認
・「管理しないが放置しない」距離感で伴走
【案件例】
【開発実績および配属予定のプロジェクト一例】
・百貨店WEBサイト維持保守（Java）
・官公庁向けクラウド基盤構築（AWS、Azure）
・電子決済サービスインフラ更改（Linux）
・製造会社向けネットワーク構築（Cisco、Fortigate、Aruba）
・官公庁向けネットワーク構築（Cisco、Paloalto）
【開発環境・業務範囲】
＼ インフラ領域でも、役割と技術を固定しない環境 ／
システマでは、サーバ・ネットワーク・クラウドを中心に、
インフラ全般のプロジェクトに携わっています。
案件は【プライム案件比率9割／一次請け7割以上】。
設計・構築から運用・保守まで、
スキルや志向に応じた工程から参画が可能です。
運用だけに固定されることはなく、
「次は設計に挑戦したい」「クラウド領域を強化したい」など、
希望を踏まえて担当範囲を調整。
現在は【フルリモート実施率100％】で参画しています。
◆インフラ・クラウド技術
AWS／Azure／Windows Server／Linux
オンプレミス・クラウド双方の案件あり
◆ネットワーク
Cisco／FortiGate／Yamaha など
設計・構築・運用まで幅広く対応
◆仮想化・その他
VMware／Hyper-V／Docker
監視・バックアップ・セキュリティ関連
単なる運用作業に留まらず、
構成検討や設計方針にも関われる場面があり、
実務を通じてインフラエンジニアとしての
判断力・設計力を着実に高めていけます。
【無理なく続けられる働きやすさ】
「長く安心して働けること」も、システマが大切にしている価値のひとつです。
残業が常態化する案件は原則扱わず、
働き方や稼働状況にも配慮した案件設計を行っています。
フルリモート案件もあり、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
また、社員の声をもとに制度や環境を整えてきた実績があり、
安心して仕事に集中できる土台づくりを継続。
無理なく、納得感を持って働き続けられる環境です。
【スキルが浅い方でも安心の充実した教育体制】
当社では個々のメンバーのキャリアプランや希望に応じて、役職や裁量を与えています。また、エンジニアとは電話やチャットで月1回、定期的にミーティングを実施。「アサイン前とギャップはないか？」「やりたい仕事ができているか？」などヒアリングしています。キャリアチェンジやステップアップに関する相談もしやすく、とことん、エンジニアが本当にやりたいことに取り組める環境があります。
【身につくスキル・キャリアパス】
★案件選択権は【100%】あなたにあります！
SES営業のベテランや元エンジニアの営業が
あなたのキャリアをサポート！
経験に応じて初日からフルリモート勤務も可能です。
大手Slerや事業会社と直接取引した案件情報は
完全に開示されるので、自身で100%自由に案件を選べます。
★整備されたフォロー・相談体制
参画前の案件選定はもちろん、参画後も日常的な対話を通じてフォロー。
「今どんな経験を積むべきか」「次に何を伸ばすか」等、
キャリアの方向性を一緒に整理します。
一律の型にはめるのではなく、
一人ひとりの志向に合わせてスキルと経験を積み重ね、
自分らしいキャリアを築いていける環境です。
【入社後の成長サポート】
参画前の案件選定はもちろん、参画後も日常的な対話を通じてフォロー。
「今どんな経験を積むべきか」「次に何を伸ばすか」など、
キャリアの方向性を一緒に整理します。
一律の型にはめるのではなく、
一人ひとりの志向に合わせてスキルと経験を積み重ね、
自分らしいキャリアを築いていける環境です。
ポイント1案件も、働き方、関わり方も。 エンジニア主体で選べる環境です。
＼ 条件も、働き方も、妥協しない転職を／
システマでは、「エンジニア一人ひとりが自分の意思で選べること」を
何より大切にしています。
〈1〉案件選択権は納得の100％
・案件内容・工程はすべて開示
・前職給与保証で、安心の案件選択
・9割のプライム案件から、希望や将来像に沿って相談しながら決定
・会社都合のアサインは一切なし
〈2〉評価制度や基準も100％オープン
・案件単価の80％還元
・平均年収110万円UP
・月給35万円+賞与年2回
〈3〉働き方を求める方にも、ピッタリな環境
・年間休日131日
・フルリモート案件多数、リモート9割
・残業月平均10時間以内
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《 選べる環境でも放置はしません》
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・面談時から、雑談ベースで希望をお聞きします◎
・定期的な1on1と、希望に応じて相談に乗ります◎
・いつでも相談できるチャットで、お話を聞きます◎
管理で縛らず、放置もしない。
条件も働き方も両方を大切にした環境で、
自分が望むキャリアを築いていきませんか？
ポイント2自分の思っていることを実現したい方に向いています！
以前はエンジニアをしていました。身に付けたエンジニアとしての知識やスキルを異なる視点で活用したいと考え、営業職に転身。社長の人柄と社風に引かれて、システマへの入社を希望しました。社長も含めてオープンな人達ばかりなので、コミュニケーション等の不安はない会社です。今、思っていることが言えない環境にいる人。ぜひ、私達に気軽に声をかけてください。エンジニア出身なので、会社都合で働かされる辛さなどはよく分かります。何でも相談に乗ります！
ポイント3組織づくりに参加したい方も歓迎！
システマは人数が少ない、小規模な組織です。一般的な会社に比べたら、しっかりとした決まり事がある訳ではありません。整備をしている段階なので、人によっては「そんなことも決まっていないのか？」と思われるかもしれません。でも、「新たな会社を創造するメンバー」としてやっていけるのが当社の魅力の一つだと思います。社内で新たに部署を立ち上げたり、早期にリーダーを目指すことも可能です。エンジニアとしての仕事はもちろん、組織づくりに興味がある方からの応募も歓迎です！
ポイント4取材担当者より
同社にインタビューをして、一番印象に残った点は「NO」と言わないこと。会社都合で仕事を割り振るSESが多い中、同社はエンジニアの希望ありきで案件を獲得してアサインしている。もちろんこれまでのスキルや経験を加味するが、「ステップアップしたい」「別の領域もやってみたい」という希望にも柔軟に対応してくれる。SESは数あれど、ここまでエンジニアがやりたいことに専念できる会社は珍しいかもしれない。会社主導の環境から卒業したい人は、ぜひ応募してみてほしい。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態による差異はありません |
| 勤務時間 | ■9：00～18：00（実働8時間/休憩1時間） ※上記の勤務時間は原則であり、実際には参画する案件により異なる場合がございます。 勤務時間に関しては、ご本人の希望に応じて柔軟に対応します。 【残業について】 プロジェクトにもよりますが、残業は少なめです。 フルリモートの案件も多く、自由度高く働くことができます。 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ■本社（東京都千代田区外神田２丁目１５−１２gran+ AKIHABARA II 5F） ■またはプロジェクト先 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ----------------------- ※転勤はありません。 ※希望を最大限に考慮します。 ※フルリモートのプロジェクトもあり。 ----------------------- ◎現在は全員がフルリモートワークを行っています。 ◎フルリモートOKのプロジェクトなら全国どこでも働くことが可能！ ◎日報など書類提出の必要はなく、帰社日も設けていません。 |
| 交通 | ■本社 銀座線 末広町駅 徒歩5分 千代田線 湯島駅 徒歩7分 JR 秋葉原駅 徒歩10分 JR 御茶ノ水駅 徒歩11分 |
| 給与 | <<高還元！前職給与保証！>> ■月給35万円～＋賞与 ※スキル・経験などを考慮して決定します ※上記には固定残業代20時間分を含みます。採用時の金額により変動しますので、面接時にご説明致します。 ※試用期間6ヵ月あり（期間中の待遇差異はありません） ---------------------- ★ 業界最高水準の還元率【80%】★ 当社は業界最高水準の還元率を誇り、平均で年収110万円のアップを実現しています。 ★ 透明性100％な単価評価制度 ★ 透明性100％の単価評価制度を導入しています。昇給や賞与の基準や計算式が全て公開され、成績や予想額は社内で常に確認できます。頑張りが直結するため、高いモチベーションで働けます。 【実際の給与例】 ＜年収例＞ ◆年収450万円（Webアプリ開発・JavaScript・経験2年／24歳） ◆年収600万円（バックエンドエンジニア・Java・経験5年／28歳） ◆年収800万円（クラウドエンジニア・AWS・経験10年／35歳） ◆年収950万円（PM/PMO・開発統括・経験15年／40歳） ◆年収1,100万円（テックアドバイザー・DX推進／経験25年/50歳） 【賞与について】 年2回 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 ■賞与（年2回） ■時間外手当（超過分を支給） ■各種インセンティブ ■待機100％給与保障 ■交通費（上限月3万円） ■副業OK ■独立／転職支援制度 ■資格取得費用補助 ■書籍購入費用補助 ■外部研修費用補助 ■紹介手当（1人あたり30万円） ■屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） ★今後は「手取り年収が増えるための制度」「スキルアップの後押しができる制度」「健康になり、仕事もプライベートも充実させるための制度」を優先的に導入予定です！ |
| 休日・休暇 | ＜年間休日131日以上＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（5日） ■バースデー休暇（1日） ■有給休暇（入社日に5日付与） ■産前・産後・育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
募集背景
エンジニア主体で案件やキャリアを選べる体制がクライアント先から評価され、プライム案件9割・一次請け7割以上の参画依頼が継続的に増加しています。
今後は、より多様な働き方や成長機会を提供するため、組織基盤を強化していくフェーズ。エンジニア一人ひとりの選択肢を広げるため、新たな仲間を募集します。
| 応募資格 | ＼＼ポテンシャル重視の採用です／／ ■学歴不問 ■インフラエンジニアとしての経験が1年以上ある方 （サーバー・ネットワークなど領域は不問） ◎下流工程から上流工程へステップアップを目指す方も可！ 【以下のような方を歓迎します】 ・人間関係や無理な管理に振り回されず、落ち着いて業務に向き合いたい方 ・今すぐではなくても、将来的な独立やキャリアの選択肢を広げたい方 ・会社都合に縛られる働き方に、少し違和感を感じている方 ・「こうなりたい」というエンジニア像や方向性を持っている方 ・過度な干渉ではなく、信頼されて任せてもらえる環境を求めている方 ・スキルや成果に対して、納得感のある評価・収入を得たい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | システマ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区外神田２丁目１５−１２ gran+ AKIHABARA II 5F |
| 事業内容 | ・システムインテグレーション事業 ・ネットワークインテグレーション事業 ・システムエンジニアリング事業 2019年4月に設立されたITソリューション・システム開発企業。 システムインテグレーション事業、ネットワークインテグレーション事業、システムエンジニアリング事業を展開しており、中でもネットワークインフラ、セキュリティシステムのコンサルティング、設計、構築の領域を得意としています。 |
| 代表者 | 代表取締役 山田 喜之 |
| URL | https://www.systm.co.jp/ |
| 設立 | 2019年4月10日 |
| 資本金 | 2千万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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