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正社員
【職務詳細】
■ネットワークの設計・構築
ケーブルテレビ網（同軸ケーブルや光ファイバー）の設計や敷設計画
インターネット・電話サービスを提供するためのネットワーク（IPネットワーク）の設計・構築
■設備の保守・運用
ヘッドエンド（送信拠点）、中継局、分配ポイントなどの機器やサーバーの保守・管理、障害発生時のトラブルシューティングや復旧作業
■監視・障害対応
ネットワーク監視システムを使って、異常がないか常時チェック。
障害が発生した場合の原因調査、復旧作業、報告書作成
■セキュリティ対策
不正アクセスやサイバー攻撃への対策、ファイアウォールや認証システムの設計・運用。
■新サービスの導入・検証
映像配信技術（IPTV、VODなど）の検証・導入。
インターネット速度向上や新しい通信技術の採用。
＼仕事のやりがい・特徴／
地域の通信インフラを支える重要な役割、とてもやりがいを感じられます！
技術革新が速く、常に新しい知識が求められ、社会貢献性も高い！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛媛県松山市大手町1丁目11-4 各線「西堀端」駅から車で1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：380万～470万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回（前年度実績：4ヶ月分支給） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：無(無し) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、退職金制度あり、地域情報手当、慶弔見舞金制度、時短勤務可能（子供の中学校就学まで）、テレワーク、副業OK（許可基準をクリアしていること）、連携社員食堂利用可能 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、週休2日制（土曜日出勤あり：交代制）※業務内容により一部異なる祝日、年次有給休暇：10日～、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【尚可】下記の業務、知識を保有する方は優遇対象 ・ネットワーク技術 TCP／IP、ルーティング、スイッチング、VLAN ・サーバー・OS Linux／Windowsサーバーの運用・管理 ・映像配信技術 MPEG、H.264などのコーデックやストリーミング技術 ・設備・電気知識 同軸ケーブル、光ファイバー、電源管理 ・セキュリティ技術 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社愛媛CATV |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】ケーブルテレビ放送事業ならびに電気通信事業 【会社の特徴】同社は、愛媛県松山市およびその近隣地域、さらに愛南町をサービスエリアとする地域密着型のケーブルテレビ局です。1989年に設立し、1991年に開局。現在は、総延長約7,100kmの伝送路ネットワークを構築し、地域の約16万世帯に向けて放送・通信サービスを提供しています。 地域の公共性・社会性を重視し、生活に役立つ情報発信や地域住民との対話を通じて信頼を築いています。地域のインフラとしての役割を果たす一方、通信技術を活かした新サービスで地域課題の解決にも貢献しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1989年8月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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