正社員
掲載予定期間:2025/12/1(月)〜2026/3/1(日)
【蕨市】ゴム・金属製品などの品質管理 ◆未経験OK/賞与前年実績5ヶ月分/特許多数の部品メーカー
【1955年創業の歴史のある国内シェアトップクラスのメーカー/賞与前年実績計5ヶ月分/自由度・裁量権のある環境◎】
■職務概要:
エレベーター業界向けの製品など、幅広い業界に製品を納めている当社の品質管理を担当していただきます。
■職務詳細:
・各種製品(ゴム関連、樹脂関連、金属関連)の品質管理
・取引先からの問い合せ対応
・品質不良対策及び管理活動の推進
■組織構成:
品質管理部門には現在、3名(派遣含む)が在籍しております。
■働き方(残業時間):
入社後、まずは経験やスキルに応じた業務をお任せするため、残業時間は最大でも月10時間以下を想定しています。その後は業務内容にもよりますが、30時間以内間の想定です。
■当社の強み/特徴:
・幅広い業界に製品を納めていおり、特にエレベーター業界向けの製品では国内トップクラスのシェアを誇ります。
・多くの製品を取り扱っているため、顧客への提案の幅が広いことが同社の強みです。開発力があり、顧客にニーズを超える提案を行い、製造する設備も整っているのが特徴です。
・技術要素が高い製品をメーカーと共同開発していることから、競合となる会社が多くありません。
・非常に好調な売り上げの推移を実現しています。調達機能と開発機能を強化し、M&Aの実施などで総合アッセンブリーメーカーへと着実に成長/拡大を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は資格手当と精勤手当の支給はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県蕨市塚越2-19-21 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/蕨駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していませんが、将来的に転勤となる可能性があります。 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):174,000円~293,500円 その他固定手当/月:6,000円~6,500円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり/昨年年間実績5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養5,000円、子供3,000円/1人※3人まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■ゴルフコンペ ■社員旅行 ■野球大会参加 ■釣り部 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 休日:土曜(月1回出社あり)、日曜 ※その他当社年間カレンダーによる |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・製造業での就業経験をお持ちの方 ■歓迎要件: ・品質管理業務の実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 司ゴム電材株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒335-0002 埼玉県蕨市塚越2-19-21 |
| 事業内容 | ■当社について: メーカー及び商社としての技術力・協力会社とのネットワークを基に企業価値を高めることを目指しています。 製品:ゴム関連製品、樹脂関連製品、金属製品(一般品/特殊品、工場製品)、アッセンブリー、開発品、代理店製品 ■当社のサービス: (1)営業…スピード・サポート・プラン、それが同社の提供する「商品」です。迅速でタイムリーな対応、きめ細かなサポート、独創的な提案。同社は顧客の満足を得ることができる商品を届け、「より身近で頼りになるパートナー」であり続けたいと願っています。常に最新の情報を収集、分析を行い、各拠点と連携して顧客にとって最善の開発、生産プランを提案します。 (2)開発…「こんなものがあったらいいな」を独創的な「開発力」でカタチにします。製品ライフサイクルの短縮化により、開発にもよりスピードが求められる時代です。顧客の要望に迅速かつ的確に対応し、「開発提案型営業」を強力にサポートします。三次元CADによる設計提案図面の提出によって、顧客の理解を深め、試作から量産までのスムーズな進行をサポートします。 (3)生産…高品質を効率よく生み出すためには、一人ひとりの「意識改革」が必要だと考えます。「5S活動」をベースに「見える化活動」「改善活動」を取り入れ、スキルの高い多能工をバランスよく配置し、高品質を維持しつつ短納期に対応。一つ一つの活動が同社のノウハウとして蓄積されています。 (4)協力…共に研鑽しあい、成長し続け、強い信頼関係で結ばれています。長年に渡り培われたノウハウは、協力企業なしでは成し遂げられなかったものです。同社の技術と協力企業の技術を融合させ、シナジー効果を追求し最良の「製品」という形で、顧客に提供します。 ■当社の特徴: 同社は1955年の創業以来、半世紀以上にわたり、顧客との厚い信頼を築くことに徹し、顧客の良きパートナーとして着実に社業を発展させてきました。今後も同社は、今まで培われた経験と技術、幅広いネットワークを活かした独創的な発想、高精度、高効率な先端設備とその機器を駆使する多彩な技術力、高品質を提供する一貫した自社生産体制で、顧客個々のニーズを一層的確に把握したフレキシブルな対応により、顧客のバックアップを行っていきます。 30年以上黒字経営となっております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tsukasa-net.co.jp/ |
| 設立 | 年1959年2月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 7,765百万円 |
| 従業員数 | 220名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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