【株式会社松田組】【兵庫/西宮】建築施工管理＜公共施設から住宅まで幅広い＞出張転勤無◆土日祝休み/創業130以上で安定【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/1(月)〜2026/3/1(日)


【兵庫/西宮】建築施工管理＜公共施設から住宅まで幅広い＞出張転勤無◆土日祝休み/創業130以上で安定


創業130年以上で安定／西宮の地元密着企業／出張・転勤なしでプライベート充実

＼＼この求人のポイント／／
（1）　地域密着・安定性
創業130年以上、西宮市を中心に官公庁案件がメイン。転勤・出張なしで生活基盤を守れる
（2）　働きやすさ
平均年齢38歳、アットホームな社風。
（3）　キャリア支援
資格取得支援、資格手当、奨学金補助あり。ICT施工やドローン導入など新技術にも積極的
（4）　案件の規模感
受注金額　　：1億～10億円
工期　　　　：1～2年
官公庁：民間＝7：3
改築　：修繕＝6：4

■職務概要
病院・学校・オフィス・工場・店舗・集合住宅・個人住宅など、暮らしに密接した幅広い建築物に携わることができます。

【特徴】
・多様な規模・用途の建築工事に対応
・質の高いメンテナンスまで一貫したサービス体制
・豊富な実績で培った技術とノウハウを活用

■案件詳細
・受注元　　：国土交通省や官公庁（西宮市）からの公共工事がメイン
・民間工事　：阪急電鉄を含む系列企業の駅舎改修など
・案件比率　：官公庁：民間＝7：3、改築：修繕＝6：4
・担当エリア：兵庫県内（西宮市中心）
※出張はほとんどなし

【ポイント】
・公共工事中心で安定した受注
・地域密着型、長期出張なし
・大規模案件でスキルアップ可能

■組織構成：＼はたらきやすさ、実感してください／
・配属先　：建築部（約25名）
・平均年齢：38歳（20代から50代まで幅広く在籍）
・新卒・中途どちらも活躍中
・現場は基本複数名体制で担当
・アットホームで働きやすい社風

■働き方＼全社的に働き方改革を推進中／
・残業：月平均20～30時間（抑制に取り組み中）
・転勤・出張なし
・直行直帰
・会社PC・携帯貸与
・ICT施工やドローン測量など新技術導入を推進
・管理部門と現場が連携し、効率化を実現

■資格支援体制
・月々の資格手当
・資格取得に向けた研修を実施
・技術系資格取得を全面サポート
・奨学金補助制度

■同社の特徴
常に「誠実」をモットーに地域に根ざした企業である当社は、近畿地方整備局より、工事成績優秀企業認定を頂くなど、確かな信頼と実績を兼ね備えております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】