正社員
掲載予定期間：2025/12/8(月)〜2026/3/8(日)
【広島】社内SE(インフラ担当)◆企画～構築・運用まで一気通貫◆自社内勤務◆広電G中核企業
中四国最大規模の私鉄グループである広島電鉄にて、社内インフラ（ネットワーク／サーバ）を中心に、企画・設計・構築・運用まで一気通貫で担当できる社内SEを募集します。
広電グループ全体の DX 推進を担う組織の一員として、“守るIT” だけでなく “攻めのIT（改善・デジタル実装）” にも挑戦いただけるポジションです。
■仕事内容
【インフラ】
・ネットワーク・サーバの企画、設計、構築、運用、保守
・障害対応、性能改善、リプレイス企画
・セキュリティ対策（ログ管理、EDR、FWルール整備 等）
【アプリ／システム関連】
・社内業務支援システムの設計・運用
・既存システム改善、刷新企画
・ベンダーコントロール、要件定義
【DX推進領域】
運輸・不動産・流通など複合事業を展開する広電グループ全体で、DXプロジェクトの企画段階から参加できます。
■組織構成
DX・IT戦略室 15名（20～60代まで幅広く在籍）
■働きやすい環境
・転勤なし
・年間休日 123日
・残業 10～20h 程度
・週1～2回のリモートワーク実績
・育児・介護支援制度／企業内保育所あり
・GLTD（長期所得補償制度）完備
■福利厚生
下記、充実した福利厚生がございます。
・奨学金返還支援制度（2025年10月～）
・企業内保育所(社員のお子様が利用可能)
・GLTD（団体長期障害所得補償）制度（長期療養時も収入の一部を補償、短時間正社員制度による復帰支援制度あり）
・通信教育制度（通信教育費用、会社負担で受講可）
・クロスジョブ制度（所属部署の業務以外の業務にも携わることができる制度）
・従業員持株会制度
■同社について
中国地方で最大私鉄として、同社および関連会社18社から構成される広電グループの中核企業です。
古くは1910年の電気軌道（路面電車）から始まり、現在では広電グループとして運輸、流通、不動産、建設、レジャー・サービス業を営んでいます。今後も広島のさらなる発展に向け、活力を生む街づくりを進めます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中は基本給から1万円減額の 31万6500円～38万1500円を想定しております |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区東千田町2-9-29 勤務地最寄駅：広電宇品線／広電本社前駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：326,500円～391,500円 ＜月給＞ 326,500円～391,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・昇給：年1回（労使協定による) ・賞与：年2回（労使協定による) ※昨年度実績4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：扶養手当 寮社宅：独身寮、家族社宅あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 定年後の再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 通信教育補助あり ＜その他補足＞ ・奨学金返還支援制度を新設（2025年10月～） ・企業内保育所(社員のお子様が利用可能)あり ・GLTD（団体長期障害所得補償）制度 ・通信教育制度 ・クロスジョブ制度 ・従業員持株会制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 休日：完全週休二日制(土日祝)、その他会社が定める日 休暇：有給休暇（入社半年でさらに10日間付与）、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 下記いずれかを満たす方 ・ネットワーク／サーバの構築・運用、セキュリティ対策の実務経験 ・業務系・社内システムの設計・開発・運用経験 ・ベンダー管理、要件定義、プロジェクト推進経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 広島電鉄株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒730-8610 広島県広島市中区東千田町2-9-29 |
| 事業内容 | ■事業内容： 1.鉄・軌道事業 2.バス事業 3.不動産事業 ■同社の強み： 中国地方で最大私鉄として、同社および関連会社18社から構成される広電グループの中核企業です。古くは1910年の電気軌道（路面電車）から始まり、現在では広電グループとして運輸、流通、不動産、建設、レジャー・サービス業を営んでいます。主軸となる鉄・軌道事業においては、1900年代前半に製造され歴史を伝える電車が今も現役で目にすることが出きる中、現在の事情にあわせた超低床車両の導入や、駅・電停のバリアフリー化、運行表示器更新などの積極的な設備投資を行い利便性の向上に努めています。自動車事業についてはロケーションシステムの導入やハイブリッドバス、ノンステップバスの導入など積極的に事業を展開、不動産事業においては地域の活性化につながる大きなプロジェクトを広島市内で進めています。市北西部の開発エリア「西風新都・そらの」では大型商業施設や物流施設、戸建住宅や集合住宅で構成する複合団地として整備しています。都心の八丁堀地区では複合オフィスビル「スタートラム広島」を完成させ、エリアを代表するテナントビルとして今後の活躍が期待されます。そのほか、広島大学跡地エリアでは53階建て高層マンションや学生・留学生向けの賃貸住宅などを整備する「広島ナレッジシェアパーク」の事業者の１社としても選定されました。今後も広島のさらなる発展に向け、活力を生む街づくりを進めます。 |
| 代表者 | 椋田昌夫 |
| URL | http://www.hiroden.co.jp/ |
| 設立 | 年1942年4月 |
| 資本金 | 2,335百万円 |
| 売上 | 32,910百万円 |
| 従業員数 | 1,605名 |
| 平均年齢 | 47.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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