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正社員
【職務概要】
自社メディア「SAS（スモーキングエリアサイネージ）」の企画立案・運営を担当し、事業拡大に向けた新規企画の創出と価値向上を推進いただくポジションです。
【職務詳細】
・自社サイネージメディア「SAS」における新企画の立案
・広告価値向上を目的としたコンテンツ企画・編成業務
・ユーザー体験向上を見据えた企画検討（導線設計・視認性改善 等）
・ブランド企業とのタイアップ企画の企画書作成・提案
・媒体リニューアルに向けた改善案の策定（画面構成・配信設計 等）
・メディア運用における社内外関係者との調整（営業・制作・開発 など）
・広告出稿後の効果検証、データに基づく改善提案
・他媒体や市場トレンドのリサーチ、企画への活用
・制作物の進行管理（スケジュール管理・制作依頼 など）
【今後の展望】
同社メディア「SAS」は年内リニューアルを予定しており、今後は広告枠の価値向上だけでなく、ユーザー体験・ブランド連携・周辺サービス開発など多角的な展開を見据えています。事業の成長に伴い、新企画創出に主体的に関われる点が大きな魅力です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南2丁目3-14 日本生命靖国九段南ビル4F 半蔵門線「九段下」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：421万～536万円 月給制：月額311400円 賞与：年3回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家賃補助（25歳以下の独居社員対象）、勤続表彰制度、MVP表彰制度、副業可（規定有）、退職金制度、産前産後休業・育児休業（取得実績あり）、セミナー参加補助、書籍購入補助、資格取得手当、フリードリンク、オフィスおかん・オフィスグリコ等の社内飲食サービス、慶弔見舞金 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇（リフレッシュ休暇2日、慶弔休暇、生理休暇） |
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・交通広告・OOH・DOOH広告の知見及び営業またはプランニング経験 【尚可】 ・新規事業の立ち上げ経験 ・メディアのプランニング(商品企画)経験 ・パチンコ業界知識（入社後習得可） 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社CCG ENTERTAINMENT |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町1-8-14 堺筋本町ビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容： 業界トップクラスのYouTube広告の制作をはじめ、エンタメ・アミューズメント業界に特化して積み重ねてきた実績とノウハウが私たちの強みです。 その知見を生かした企画提案力とコンテンツ制作力で、お客様が求める成果を出すためのさまざまなサービスをご提供します。 ・WEBプロモーション ・販促支援 ・集客イベント ■特徴： ・業界トップクラスの実績数と豊富な知見 過去5,000件以上のYouTube動画制作&配信 ・時代、現場に寄り添う制作スピード 企画から納品までを圧倒的スピードで実現 ・クオリティの高いクリエイティブ 人のココロを動かし、成果を出す多彩なサービス |
| 代表者 | - |
| URL | https://ccg-entertainment.jp/ |
| 設立 | 年2020年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 7,315百万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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