正社員
掲載予定期間:2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【新宿】企画営業職◇有名キャラクター等の販促グッズのプロデュース/企画~生産まで一気通貫/土日祝休み
~雑誌付録やノベルティグッズ、カプセルトイ等の企画成案~実施までお任せします!/自社製品も展開で業績安定成長/完全週休2日制かつ年休125日~
■業務内容
営業担当として大手企業のプレミアムグッズ・ノベルティ・キャラクターグッズ等の企画提案から納品に至るまでを、一気通貫でお任せいたします。
〈具体的な業務内容〉
・顧客との折衝
・キャンペーン内容や顧客サービスに合わせたグッズの企画、立案
・提案後顧客FBをもとに再度ディスカッション
・生産~納品までのディレクション
■やりがい
モノづくりの内容は多岐にわたり、企業のキャンペーングッズ・エンタメグッズ、雑誌付録等、幅広い商品の製作にゼロから携わることができます。
誰もが知る有名キャラクターの商品や世界的テーマパークの販売品など実績は様々。自分がディレクションした製品が形となり、多くの人の心を動かすやりがいを感じることができます。
■ご入社後の動き
入社後はOJTを中心にグッズ企画・デザイン・設計・開発・生産といった一連の業務の流れを覚えていただきます。最初は先輩社員がOJT担当となり一貫して業務をサポートするためご安心ください。
手掛ける商品は多岐に渡り、プラスチック製品・縫製品・文具・電子玩具など、様々なジャンルのグッズ製作に携われるチャンスがあります。
■魅力
OJT担当者と一緒にお仕事を進めていきますので、安心して挑戦できる環境です。同じように中途で入社された先輩社員のインタビューや会社詳細を企業HPに掲載していますので、ぜひご覧ください。(https://www.ptns-sp.com/recruit/)
■組織構成:
現在企画営業部には約35名程(営業職約30名+クリエイティブ職)の社員が在籍しております。
■主な取引先
株式会社ポケモン
株式会社オリエンタルランド
合同会社ユー・エス・ジェイ
その他 広告代理店、百貨店、印刷会社、出版社等
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 基本3ヶ月間、最長6ヶ月間※試用期間中も待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿1-20 -2 西新宿室町ビル 6F 勤務地最寄駅:JR線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 ※転勤はありません |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,500円~350,000円 固定残業手当/月:41,200円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 251,700円~391,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:昨年実績4か月+成果に応じ営業報奨金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月3万円まで支給(同社規定による) 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:2026年度導入予定:企業型確定拠出年金 <教育制度・資格補助補足> OJT形式 複数の先輩社員をローテーションしモノづくりや営業のノウハウを学びます <その他補足> ■役職手当 ■定期健康診断 ■産前産後休業、育児休業、介護休業 ■永年勤続制度 ■社員イベント:事業計画発表会、忘年会、社内表彰、社員旅行('25宮古島 '24函館 '23那須) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年間休日125日(土日祝・年末年始) 慶弔休暇(忌引き、結婚、出産)、子の看護休暇(一部有休)、永年勤続制度による特別休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 〈業界未経験歓迎・第二新卒歓迎〉 ■必須条件: ・営業経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・印刷/玩具/雑貨/広告業界でのご経験をお持ちの方 ・企画提案、プロジェクトやモノづくりの進行管理のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社パートナーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6290 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 34F |
| 事業内容 | ■同社の特徴: 創業以来増収増益をしている、 投資用不動産の売買仲介に特化したベンチャー企業です。 社員一人ひとりの成長に力を尽くしている同社は、社員教育に厳しい姿勢で臨み、不動産のプロとしてお客様に真に満足していただけるコンサルティング・プランニングを提供し続けています。結果、売上高は創業時の約10倍にまで成長し、投資用不動産の売買仲介に特化したビジネスを展開中の当社は、2025年までの10年連続「これから成長が期待されるベンチャー企業100社」にも選ばれています。 ■事業内容: 同社は人×テクノロジーの力でお客様のポートフォリオを総合的な視点で設計する、資産運用総合アドバイジングカンパニーです。 不動産売買・賃貸・仲介、保険などさまざまなサービスを提供しています。「資産運用のあり方をデザインし、未来への想いに貢献する。」というミッションのもと、お客様一人ひとりが叶えたい未来のために、総合的な視点で資産運用を共に考えます。 ・不動産に関する売買・賃貸・仲介 ・不動産に関するコンサルティング ・資産運用に関するコンサルティング ・住宅ローンに関する相談 ・不動産賃貸管理 ・リノベーション ・住宅のリフォーム業務 ■同社の社風: ◇創造性と革新性:私たちは、AC領域のDX化を日本で一番推進している会社です。データやテクノロジーの活用が当たり前となった今、新しい体験やサービスの登場で、資産運用のあり方も多様化しています。だからこそ、お客様一人ひとりが描く理想の人生の実現には、ポートフォリオを総合的な視点で設計することが必要です。 ◇若手の育成環境:マンツーマンでのOJT方式の研修はもちろん、教育専門部署「Sales Education Special Team」の発足や、独自の動画教育ツールを開発。また、成果がわかりづらい事務職はポイント制にするなど、すべての部署で評価が明確です。「社員の成長が会社の成長」という考えのもと、社員教育には特に力を入れています。 ■詳しくは下記をご覧ください 採用サイト:https://www.partners-re.co.jp/recruit/ Wantedly:https://en-jp.wantedly.com/companies/company_4528764 |
| 代表者 | 鹿間靖博 |
| URL | http://www.partners-re.co.jp/ |
| 設立 | 年2011年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 6,600百万円 |
| 従業員数 | 190名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | 建設事業:国交省、地方自治体、NEXCO各社、建設コンサルティング事業者 IT事業:上場SIer、道路事業者グループ各社、中堅・新興コンサルティングファーム、中堅製造メーカー他 |
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