正社員
掲載予定期間:2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【広報・PR】企業・自社プロダクトのブランディング/デジタルマップで日本のDX推進/フレックス
【AIを活用したデジタルマッププラットフォーム展開/商業施設など多数大手の導入事例あり/創業4年目で売上3億超えの急成長ベンチャー】
■概要:
自社プロダクト「プラチナマップ」「メタマップ」「プラチナラリー」および企業のブランディングを目的として、メディア・リレーションを中心に、広報・PR活動全般をお任せします。
事業の顔として情報を発信し、メディアや顧客、未来の仲間との良好な関係を築いていただく重要なポジションです。
■業務内容:
最初はご経験にあわせて業務をお任せし、ゆくゆくは戦略立案などにも携わっていただく予定です。
◇メディアリレーションの構築
新聞、テレビ、Web系メディアの記者や編集者との良好な関係を構築・維持し、取材や記事掲載の機会を創出します。
◇プレスリリースの企画・作成・配信
サービスアップデート、導入事例、時事などのニュースを的確に捉え、魅力的な企画を策定し、プレスリリースを作成・配信します。
◇コンテンツ作成・企画
オウンドメディアの記事、SNS投稿、導入事例インタビュー、イベントレポートなど、当社の魅力を伝える多様なコンテンツを企画・制作します。
◇SNS運用
各種SNSの公式アカウント運用を通じて、ターゲット顧客や採用候補者とのエンゲージメントを高めます。
◇社内情報整理、営業支援
情報を整理・集約し、営業資料や採用資料に活用できる形にまとめ、他部署の活動を支援します。
◇広報戦略の立案・実行
事業戦略に基づき、メディア露出や認知度向上に向けた広報戦略を策定し実行します。
■配属先:
現在マネージャー1名、メンバー1名
■当社について:
東京都をはじめ全国の自治体から、大手民間事業者まで、幅広い業界で顧客を拡大しています。現在第2創業期に突入し、まだ小規模ながら、大胆な発想、連続的な挑戦、結果への情熱を兼ね備えた、創造的なチームになってきており、常に時代の先端を歩み、より良い未来をより速く実現するため、IPOも視野に入っています。
当社の事業やビジョンを社会に広く発信し、さらなる事業成長を牽引いただく、1人目広報のメンバーを募集します。情熱的で、好奇心があり、失敗を恐れない大胆なチャレンジを楽しみたい方にとって、大きな可能性に挑戦頂ける環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中はフレックスタイム適用外となり、10:00~19:00の定時制(休憩60分)となります。 ※その他変更なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:30~15:30 フレキシブルタイム:7:00~11:30、15:30~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 【新】本社 住所:東京都港区六本木一丁目6番1号 泉ガーデンタワー37階 勤務地最寄駅:南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,545円~371,930円 固定残業手当/月:73,170円~128,070円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,715円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収につきましては、ご経験とご面接の評価を鑑みて判断させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万円まで 住宅手当:条件あり 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・書籍等購入支援 ・資格取得支援 <その他補足> ・各種社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) ・交通費全額支給(上限3万円) ・時間外手当(45H超過分) ・入社時にMacbookを貸与 ・ドリンク・菓子食べ放題 ・レジャーチケット優待制度 ・懇親会補助制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ・完全週休2日制(土日祝日) ・年末年始休暇(5日間程度) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏季休暇(7~9月に2日間) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社またはPR代理店での広報・PR関連業務の実務経験2年以上 ・メディア関係者とのリレーション構築経験 ・企画検討・実行経験 ・プレスリリースの作成および配信経験 ■歓迎条件: ・IT/SaaS業界での広報経験 ・スタートアップ企業での広報立ち上げ、または少人数での広報業務経験 ・Webメディアでの記事執筆・編集経験 ・SNSアカウントの企画・運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ボールドライト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3-9-7 フロンティア新宿タワー4F |
| 事業内容 | 【会社概要】 私たちは、未踏に挑戦するベンチャー企業です。 テクノロジーの可能性を信じ、未体験の価値を創り、日常に浸透させる。 私たちボールドライトは、このミッションを実現するために事業をしています。 デジタルマップ・プラットフォーム シェアNo.1 ボールドライトが開発したプロダクト「プラチナマップ」は、日本初のデジタルマッププラットフォームで、これまGoogleMapなどのSDKを利用して個別開発が必要だったオリジナルデジタルマップをCMSを通じて誰もが簡単に作れる世界を構築しました。 その後、MaaS連携、混雑情報連携、スタンプラリー、クーポン機能、多言語機能などデジタルマップの価値を上げる機能を次々にリリースし、市場を形成してきました。 現在では、生成AIを統合して、管理の効率化や新しい体験を提供しています。 また、近年では商業施設やテーマパークなど屋内のフロアマップをデジタル化する技術を新たに開発。 屋内経路検索技術の構築や生成AIを活用した現在地の分析など日々新しい技術と向き合い、プロダクトの開発を進めています。 誰もが見たこともない製品を作り、それを日常に浸透させることを目指しています。 【プロダクト/サービス一例】 ■プラチナマップ: プラチナマップは、オリジナルマップを作成できる「デジタルマップ・プラットフォーム」です。 観光マップ、周辺案内マップ、店舗マップなどを誰でも簡単に構築することができます。 さらに、AIが地図の作成や運用を支援。スタンプラリー、クーポン、混雑情報、MaaS連携、電子決済などデジタルマップの魅力を高める機能も多数搭載。 デジタルマップに必要なすべてを、シンプルでパワフルにまとめました。 ■メタマップ: メタマップは、インタラクティブなデジタルマップで施設ナビゲーションを簡単に構築・運用できる、クラウド型の施設ナビゲーション・プラットフォームです。 現在地表示、店舗検索、経路検索に加え、混雑情報の連携、スタンプラリー、クーポン配布などの回遊施策を一元管理。 1つのマップから、次世代の施設回遊体験と行動データにもとづく運営改善を実現します |
| 代表者 | - |
| URL | https://boldright.co.jp |
| 設立 | 年2019年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 390百万円 |
| 従業員数 | 14名 |
| 平均年齢 | 39.07歳 |
| 主要取引先 | - |
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