【株式会社ミライロ】【新大阪】未経験歓迎！ユニバーサルマナー推進スタッフ◆研修運営×企画で社会貢献／成長できる環境【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)


【新大阪】未経験歓迎！ユニバーサルマナー推進スタッフ◆研修運営×企画で社会貢献／成長できる環境


＜未来のユニバーサル社会を一緒に創る！運営・企画スタッフ／未経験からプロジェクト推進に挑戦できるポジション＞

■仕事内容
ユニバーサルマナー事業の拡大に向けて、研修やイベントの運営、プロジェクトのサポートをお任せします。
入社後は、先輩スタッフのサポートを受けながら、現場での準備や受講者対応など、基本的な業務からスタートします。
経験を積みながら、将来的には企画やプロジェクト推進にも挑戦できます。
専門知識やスキルは入社後に学べる環境のため、「人の役に立ちたい」「社会をより良くしたい」という想いがあれば是非ご応募ください。

■仕事詳細
(1) 研修・検定の運営
・会場設営（レイアウト調整、資料配布、音声・照明確認など）
・車いす・スロープなどの機材運搬
・個人向け受講者対応（受付、席への誘導、サポートが必要な方への対応）
・団体向け開催時のクライアント担当者との連絡・調整
・実技研修講師としての研修実施
(2) プロジェクト推進・改善
・現場オペレーションや業務フローの効率化・仕組み化
・新規コンテンツの制作・更新時の進行管理
・顧客体験向上のための施策提案・実行
(3) 事務・報告業務
・検定実施報告書の作成や関係者との連絡調整
・顧客リピート率向上を目的としたデータ管理・分析

■評価制度
職責に応じた等級制度に基づき、個々の強みや実績を反映した昇給・昇進が可能です。年に1回の等級昇格挑戦の機会があります。

■働きやすさ
・コアタイム11:00～16:00のフレックスタイム制を導入
・昼休憩とは別に30分単位で取得可能な「リフレッシュ休憩」を完備
・年間休日120日以上（完全週休2日制／土日祝休み）
・記念日休暇などプライベートとも両立しやすい制度
※育休取得率は男女ともに100％

■福利厚生
・指定資格の取得で資格手当または報奨金を支給
・外部カウンセラー・有資格コーチへの相談窓口あり（心身の健康をサポート）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】