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正社員
【職務概要】
NEC、KISからの指示のもとで作業を行います。
業務知識は参画してから教育をサポートします。
現状、NEC4～5名、KIC2名で保守を行っております。
2025年度からの標準化対応により業務SEの追加が必要となりました。
また、現行システムの運用保守も並行して行っていただきます。
※出張は特にありません
【同社について】
NECのグループ会社として、以下を企業理念としています。
Ｋ=Kindness 親切誠意
Ｉ=Intelligence 英知創造
Ｓ=Satisfaction 満足繁栄
IT環境の変化が激しい現代において「お客様のニーズに確実に応える」「企業価値向上に結びつく」「優位性のあるソリューションを提案する」といったシステム設計・開発・保守サービス、アウトソーシング、ホスティング・ASPサービス、自社開発パッケージなど、情報サービスのパートナーとして、お客様のお役に立てる熊本を地場としたICTソリューションサービスを展開しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > マシン運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 顧客先による（神奈川県川崎市） 顧客先による 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～560万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（前年度実績4.9ヶ月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、退職金制度、カフェテリア制度、財形貯蓄、クラブ活動支援、深夜／休日手当、副業可能 ■勤務時間：8時30分～17時30分（フレックスタイム制） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休二日制（土日祝）、有給休暇、特別休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・コミュニケーションが円滑に取れる方 ・SQLなどの基本的スキル 【尚可】 ・運用保守経験 ・業務システム導入 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社KIS |
|---|---|
| 所在地 | 〒861-4108 熊本県熊本市南区幸田1-6-27 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・コンサルティングサービス ・システム構築サービス ・システム及びソフトウェアの設計/開発/保守 ・コンピュータ/ネットワーク機器販売 ・ネットワーク構築/監視/運用サービス ・仮想基盤構築支援サービス ・常駐保守サービス ・各種セキュリティソリューション ・データセンター/クラウドサービス ・ハウジングサービス ・仮想ホスティングサービス ・専用ホスティングサービス ・監視・運用代行サービス ・BeBack遠隔地バックアップソリューション ・BeBackBox オンラインストレージサービス ・BeMat(グループウェア/SFA/ワークフロー/勤怠管理 etc.) |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kis.co.jp |
| 設立 | 年1970年6月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 4,713百万円 |
| 従業員数 | 311名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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