正社員
掲載予定期間：2025/12/18(木)〜2026/3/18(水)
【日本橋】営業事務◆17時定時／残業ほぼ無／土日祝休※年休125日◆福利厚生充実／創業130年以上
～明治28年創業＆130年以上の歴史～
■仕事内容：
営業事務として事務作業や顧客対応などをお任せします。
営業事務とはいえ、見積もりや受発注などは本社で行いますので、
顧客対応や資料作成、社内調整などの業務を行っていただきます。
■当社について：
・官公庁、商業施設、マンション、個人邸宅、オフィス、工場、寺社仏閣とあらゆる物件、10億円～30億円程度の案件を得意としており、スケールの大きな県内有数のシンボル案件を受注しています。
・創業は明治28年です。130年以上続く老舗企業として県内シェアトップクラス、圧倒的な知名度で地域に貢献しています。
■当社の特徴：
◇当社では官公庁、商業施設、マンション、オフィス、工場とあらゆる物件に携わらせていただいています。
◇役職をつけて呼ぶ文化もなければ、社長室もなく、上下関係をあまり感じないゆるい社風です。
◇充実した福利厚生：特にキャリアを支援し、建築士、施工管理技士の資格学校の費用補助を100％させていただいています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都中央区日本橋3-2-2 オオタケ第7ビル5階 勤務地最寄駅：東京駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～260,000円 ＜月給＞ 180,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：一人目5,000円、二人目8,000円、三人目以降 寮社宅：単身用社宅制度、家族用社宅あり（20,000円～） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年から対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（原則65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格学校受講費用補助あり（昨年度100%補助）合格時には祝い金支給。※1級建築士50万円、2級建築士5万円、1級建築施工管理技士30万円、2級建築施工管理技士3万円 ※資格取得後は手当支給もあります。 ＜その他補足＞ ・入社日付有給付与 ・労災上乗保険加入 ・自動車保険の一部負担 ・スマートフォン貸与あり ・60歳から雇用延長制度あり ・優秀社員表彰あり ・建築士、施工管理技士の受験費用会社全額負担 ・建築士、施工管理技士の合格祝い金制度あり（一級建築士50万円、二級建築士5万、一級施工管理技士30万円、二級施工管理技士3万円） ・各種資格手当あり ・インフルエンザ予防接種を一部負担 ・県外勤務時の借上げ社宅無料貸与 ・社員旅行あり ・親睦会、忘年会等の社内懇親会あり ・子供手当あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏季4日、年末年始6日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事務のご経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社小竹組 |
|---|---|
| 所在地 | 〒760-0066 香川県高松市福岡町4-28-30 小竹ビル 3F |
| 事業内容 | ■事業内容： 総合建設業（建築工事業・土木工事業、設計・施工・監理） ■同社の匠の技： （1）伝統の技…創業以来、同社は一貫して、宮大工としての伝統技術を継承することに力を入れていきました。歴史的建造物の建築・修復に際しては、経験に基づく知恵や工夫だけでなく、何代もの職人によって積み重ねられた技術を身につけることを使命として励んできました。しかも、伝統的な技に、その時おりの最先端技術を取り入れ、独創的な同社ならではの技術を、数多く生み出してきました。 （2）革新の技…「時代の流れを先読みし、最新の技で施工すること」は、宮大工の誇りでもありました。同社の建造物には、旧いものにも新しいものにも、その時おりの人の息吹が感じられると自負しています。同社は、使用目的や立地環境を分析するだけでなく、時代の要請に応じた機能やデザインを追及し、新時代の先端技術を独創的に取り込むことに全力を傾けてきました。日々の暮らしを大切にしている人々に、より快適な空間を提供できるよう、新技術の開発にポジティブに取り組んでいます。 ■建築例： ・寺院建築…同社の施工する社寺仏閣、いわゆる寺院建築では、時代や宗派の特徴や様式を熟知した宮大工ならではの技が生かされ、新たな命を吹き込まれて美しくよみがえります。 ・公共建築…教育王国である香川の学校施設をはじめ、庁舎など、地域文化新興の拠点となる公共施設を数多く手がけています。 ・住宅…ある意味で、住宅建築は、建築の基本ともいえます。顧客それぞれのライフスタイルによる多種多様な要望を実現する必要があるからです。同社は、個人住宅、分譲マンション、賃貸マンションなどの施工を通じて、顧客ひとりひとりに快適な住空間を提案します。 ・民間建築…民間建築では、イメージを大切にしながら、使用目的や立地環境に合った機能性や経済効率を追求します。斬新でアーバンなオフィスビルや銀行施設、集客力に優れた大型商業施設、清潔感と温かみ溢れる病院、新しいタイプの老人福祉施設など、バリエーション豊富です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://kotakegumi.com/ |
| 設立 | 年1945年12月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 14,500百万円 |
| 従業員数 | 76名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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