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【株式会社エドウイン】【目黒】アパレルMD◆世界最大級ワークウェアブランドDickies/年123日休/所定労働7.5H【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社エドウイン 求人更新日:2025年12月22日 求人ID:39300788
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)


【目黒】アパレルMD◆世界最大級ワークウェアブランドDickies/年123日休/所定労働7.5H


~EDWIN、SOMETHING、Lee、Wrangler、Dickiesなどを扱う創業60年以上の国産ジーンズメーカー/伊藤忠グループ~

■業務内容:
ブランドのMDとして、下記業務に従事していただきます。
(1)直営店の商品戦略立案(全店の売上・在庫戦略の最適化)
(2)52週間のMD計画立案(年間MDカレンダーの作成)
(3)シーズンMD企画(商品構成・SKU計画・カテゴリバランス)
(4)販売計画・数量計画の策定(上代・原価・粗利率・投入時期設定)
(5)分析業務(売上/粗利/消化率/在庫回転/ランキング分析)
(6)MD関連の一般業務(データ集計・出荷指示・品番管理・店舗及び関連部署との連携)

■ブランド:
「Dickies(ディッキーズ)」
アメリカのブランドで、世界最大級のワークウェアブランドとなっています。

■その他:
※展示会…年4回
※アイテムの比率…トップス3割、ボトムス7割
※主な店舗…直営店/コクーンシティ店、MARK IS みなとみらい店、梅田HEP FIVE店、クレフィ三宮店

■ブランドの人員構成:
MD、営業、販促の一気通貫の事業部となります。
今回は企画を強化するため、MD専任として採用予定です。
プロパー5名(男性3名、女性2名)、親会社から出向社員で構成されています。

■部署の雰囲気/特徴:
ブランドの特性上カジュアルな服装での出社で、皆で協力し事業を進めています。風通しの良い活発な部署だと思います。
直営店の意向を取り入れる実行力のあるチームです。

■当社について:
日本国内における『ジーンズ』というファッションアイテムを広げる、パイオニア的存在の当社。国内紡績会社とともに「made in Japan」品質にこだわり続け、国内はもとより海外でもその存在を認知されるまでになりました。
〈取扱ブランド〉
EDWIN、Lee、C17、SOMETHING、Dickies、Wranglerなど

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
労働条件の変更なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング2F
勤務地最寄駅:JR・東急・地下鉄線/目黒駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):222,000円~362,500円
固定残業手当/月:39,200円~64,000円(固定残業時間21時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
261,200円~426,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定による)
家族手当:当社規定に基づき支給
社会保険:各社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■教育制度(各階層別研修、コンプライアンス研修、ハラスメント研修)

<その他補足>
■社員割引制度
■産休・育休休暇取得
■育児・介護時短勤務制度など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日~23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇など

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・アパレル企業でのMD/バイヤー/企画/営業のいずれか3年程度の経験
・Excel(VLOOKUP、ピボッドなど)を使った計数管理
・店舗・企画・生産など複数部署での連携経験
・普通自動車運転免許(AT可)

■歓迎条件:
・英語を使用した業務経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社エドウイン
所在地 〒141-8255
東京都品川区上大崎2-24-9
アイケイビルディング2F
事業内容 ■企業概要
私たちは「EDWIN」「Lee」を中心に、ジーンズをメインに製造・販売しています。また、Tシャツやカットソーといったカジュアル衣料品も手掛けています。日本で初めて自社技術・自社製法によるジーンズを作ったメーカーであり、“Made in Japan”にこだわりを持ち、現状に満足することなく常に新たな商品を送り出しています。

<一本の糸がスタンダードを生み出す>
1947年、常見米八商店として創業した当社は、日本初の中古ジーンズの輸入を行うなど、当時、物資が不足していた戦後日本において、マーケットの中心であったアメ横に近い日暮里で中古輸入ジーンズを洗い、補修し、アメ横の販売店に供給することから発展していきました。
その後、中古ジーンズだけでなく、新品のジーンズも輸入される時代となりましたが、当時の米国製ジーンズは、固い、縮む、色落ちする、そして高額であったことから、日本の市場にフィットしなかった為、もっと日本人の体型にあった、履きやすいジーンズを自分たちの手で創ること、この思いがジーンズメーカーEDWINの原点となり、国内紡績会社とともに唯一無二の“Made in Japan”品質にこだわり続け、国内はもとより海外でもその存在を認知されるまでになりました。

■取り扱いブランド
EDWIN、SOMETHING、C17、LADIVA、Lee、Wrangler、Dickies、SPIEWAK、VALLEY
代表者 -
URL http://www.edwin.co.jp/
設立 年2006年2月
資本金 50百万円
売上 -
従業員数 335名
平均年齢 -
主要取引先 -
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