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正社員
掲載予定期間:2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)
【京都/久御山】海外営業(中国メイン)部品の自動製造機メーカー/研修充実/完全週休2日/離職:少
~自動化・省力化に欠かせないメーカー/海外顧客拡大中/転勤なし/完全週休2日制/実力が評価に反映される社風~
部品を自動で作る機械である「フォーマー」のメーカーである同社にて、中国の企業メインに営業を行っていただきます。
■職務内容
・顧客:中国の現地企業(上海が特に多いです)
・業界:自動車メーカー・建材メーカーなど
・営業スタイル:既存顧客のフォローアップに併せて、顧客の幅を広げるため、新規顧客の獲得もお任せします。具体的には、展示会での顧客開拓ですので飛び込み営業などはございません。
・出張は2-3か月に1回発生します(2-3週間)
<中国語を使用する場面>
・現地企業との折衝が多いため、商談時からメールでのやりとりなど幅広く中国語を使用します。
■教育体制
初めに同社本社工場にて、製造工程に入り、製品である「フォーマー」の構造や特徴を学びます。その後、先輩社員に同行をしながら、一人前を目指します。本社にて1名、上海にて1名が中国向けの海外営業を行っています。
■評価制度
年次関係なく、実力で評価しています。社内で統一している評価シートには、定量・定性双方の評価項目があるため、頑張りが形になりやすい環境です。
■キャリアアップ
現地企業とのやり取りをよりスムーズに上海に駐在していただき、
■製品の強み
同社は40カ国以上に、7000台の納入実績があり、業界内での知名度と信頼を誇ります。選ばれる理由は下記3点です。
(1)製品の質が高く、「壊れにくい」
(2)顧客のニーズを聞き、オリジナル製品を提案
(3)メンテナンスも行うなどアフターサービスも充実
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 特記事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府久世郡久御山町下津屋富ノ城46 勤務地最寄駅:近鉄京都線/大久保駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> ※マイカー・自転車通勤可(駐車場あり) ※駅からタクシー送迎あり <転勤> 無 転勤なし |
| 給与 | <予定年収> 520万円~600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 固定残業手当/月:48,900円~57,900円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,900円~337,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(昨年実績5.0か月分) 【モデル年収】 30代半ば:600万円前後 40代前半:700万円~750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者1万円子供5000円 住宅手当:上限1万円迄/月 寮社宅:会社規定に基づき支給 社会保険:特記事項なし 退職金制度:特記事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社後研修が豊富 <その他補足> 共済金制度 社員旅行 会社送迎タクシー 従業員持株会 団体定期保険 生命保険団体扱 自動車保険団体扱等 任意保険手当 社会保険完備 退職金制度 借上寮制度 従業員持ち株制度 健康診断(年2回) 資格取得支援制度 会社送迎タクシー |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ■完全週休二日制、土日休み(その他休暇は会社カレンダーによる) 有給休暇(10~20日) 特別休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験をお持ちの方(業界は問いません) ・中国語スキルをお持ちの方(中国語検定準1級以上のレベル) 【日本語N2レベル】 <語学力> 必要条件:中国語(北京語)上級、中国語(広東語)上級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社阪村機械製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒613-0035 京都府久世郡久御山町下津屋富ノ城46 |
| 事業内容 | ■事業内容: 冷間フォーマー・温間フォーマー・熱間フォーマー、ロータリー式ねじ転造機、フォーマー部品、圧造金型、フォーマー関連機器の製造・販売を行っています。 ■同社の特徴: フォーマーに求められることは時代とともに変化します。より早く、より高精度にといった製品生産に関する要望や、段取り替え時間の短縮、楽な作業姿勢といった作業性に関する要望、安全・快適といった作業環境に関する要望、そして省スペース、コンパクト化等の要望があります。サカムラでは何よりも顧客の満足を第一に考え、寄せられた要望に合わせた一品一様のフォーマーを提供するために、さまざまなシステムを開発しています。 ■ビジョン: 同社は、1947年に阪村芳一が大阪の地で線材加工機のメーカーとして創業し、1959年に阪村機械製作所を設立しました。以来、フォーマー及びねじ転造機を作り続けています。設立以来、いろいろな地域、需要に応えるため分社を行い、現在サカムラグループは11社となっており、各社それぞれの分野で成長を続けています。「サカムラ」ブランド、それは顧客からの信頼の証でもあります。経営理念にあるように、顧客第一主義に徹し、パフォーマンスNo.1の塑性加工技術を追求すると共に、No.1の顧客サービスを追求しています。顧客に応え、顧客の信用・信頼を基に企業は維持・発展できるものと考えます。それには、社員・協力会社・地域社会を含めたすべての方々との信頼関係が基本となります。今後もあらゆる方々の信頼を得るべく、サカムラは努力していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://sakamura.org/ |
| 設立 | 年1959年3月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | 6,326百万円 |
| 従業員数 | 124名 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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